HCL 47/2024 Reșița adoptată

JUDEŢUL CARAŞ-SEVERIN MUNICIPIUL REŞIŢA e SI —— HOTĂRÂREA Nr.47 din 12.02.2024 privind aprobarea organigramei, a statului funcţiilor de demnitate publică alese şi a statelor de funcţii ale Primăriei Municipiului Reșița Consiliul Local Reşiţa, întrunit în şedinţa ordinară din data de 12.02.2024; Având în vedere referatul de aprobare nr. 10912/08.02.2024 şi raportul de specialitate nr. 10913/08.02.2024 al Direcţiei Buget, Finanţe-Contabilitate, Resurse Umane din cadrul Primăriei Municipiului Reșița, precum și rapoartele de avizare ale comisiilor de specialitate ale Consiliului local; Văzând Avizul de legalitate al Direcţiei Juridice nr. 1 1461/09.02.2024; Ținând cont de H.C.L. nr. 42/2024 pentru aprobarea Protocolului privind predarea-preluarea personalului medico-sanitar de specialitate din unitatea de învățământ preuniversitar de stat în structura de personal medico-sanitar angajat de autoritatea administraţiei publice locale. Ținând cont de Protocolul privind predarea-preluarea personalului medico-sanitar de specialitate încheiat între unitatea de învățământ Centru Școlar de Educaţie Incluzivă,„Primăvara”Reşiţa și Primăria Municipiului Reşiţa. Văzând Protocolul privind predarea-preluarea personalului medico-sanitar de specialitate încheiat între unitatea de învățământ Centru Şcolar de Educaţie Incluzivă „Aurora” Reşiţa şi Primăria Municipiului Reşiţa,. Luând în considerare Protocolul privind predarea-preluarea personalului medico-sanitar de specialitate încheiat între unitatea de învățământ Creşa Banatul Montan și Primăria Municipiului Reşiţa. Conform Ordinului nr. 3.040/114/670/2024 pentru aprobarea Procedurii privind predarea- preluarea personalului medical de specialitate din unităţile de învățământ preuniversitar de stat, inclusiv din unităţile de învățământ special de stat, şi a celui din creşele publice arondate unităţilor de învăţământ preuniversitar de stat în structura de personal medico-sanitar angajat de autorităţile administraţiei publice locale. În conformitate cu prevederile Ordonanţei de urgenţă a Guvernului nr. 162/2008 privind transferul ansamblului de atribuţii şi compentențe exercitate de Ministerul Sănătăţii Publice către autorităţile administraţiei publice locale, cu modificările şi completările ulterioare; Potrivit prevederilor Legii-cadru nr. 153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, cu modificările şi completările ulterioare; Luând în considerare prevederile Ordonanţei Guvernului nr. 71/2002 privind organizarea şi funcţionarea serviciilor publice de administrare a domeniului public și privat de interes local, cu modificările şi completările ulterioare; Ținând cont de prevederile art. 38 din Ordonanţa de urgență a Guvernului nr. 114/2018 privind instituirea unor măsuri în domeniul investiţiilor publice şi a unor măsuri fiscal-bugetare, modificarea şi completarea unor acte normative şi prorogarea unor termene, cu modificările şi completările ulterioare; În conformitate cu prevederile Legii nr. 421/2023 a bugetului de stat pe anul 2024, precum şi de cele ale Legii nr. 273/2006 privind finanţele publice locale, cu modificările şi completările ulterioare; Având în vedere prevederile Legii nr. 422/2023 a bugetului asigurărilor sociale de stat pe anul 2024: Luând în considerare art. 370, art. 382, art. 385 alin. (3), art. 392, art. 393, art. 405, art. 407, art. 408, art. 409, din Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările şi completările ulterioare; Conform prevederilor art. 12 și art. 173 din Legea nr. 53/2003 - Codul muncii, republicată în anul 2011, cu modificările şi completările ulterioare; În temeiul prevederilor art. 129 alin. (2) lit. a) coroborat cu alin. (3) lit. c) şi lit. e), art. 139 alin. (1), art. 154 alin. (3)-(4), art. 196 alin. (1) lit. a), art. 197 alin. (1), alin. (2) şi alin. (4) şi art. 198 alin. (1) din Ordonanţa de Urgenţă nr. 57/2019 privind Codul Administrativ, cu modificările şi completările ulterioare; DIRECTIA BUGET. FINANTE-CONTABILITATE, RESURSE UMANE Serviciul Gestionarea Resurselor Umane, Salarizare Adresa: Piaţa | Decembrie 1918 Nr. IA. Tel./Fax: 0255221677 1 0355/080283, E-mail: resurse.umane E primariaresita.ro JUDEŢUL CARAŞ-SEVERIN MUNICIPIUL. REȘIȚA HOTĂRĂȘTE: Art.1 — Se aprobă organigrama Primăriei Municipiului Reşiţa, conform Anexei nr. 1. Art.2 — Se aprobă statul de funcţii al funcţiilor de demnitate publică alese ale Municipiului Reşiţa conform Anexei nr. 2. Art.3 — Se aprobă statul de funcţii privind funcțiile publice din cadrul Primăriei Municipiului Reşiţa, conform Anexei nr. 3. Art.4 — Se aprobă statul de funcţii privind funcţiile contractuale din cadrul Primăriei Municipiului Reşiţa, conform Anexei nr. 4. Art.5 — Anexele nr. 1 —4 la prezenta hotărâre, fac parte integrantă din aceasta. Art.6_ - (1) Personal medical încadrat la Creşa Banatul Montan din subordinea Consiliului Local al Municipiului Reşiţa, precum şi personalul medical încadrat la Centru Școlar de Educaţie Incluzivă., Primăvara Reşiţa” şi Centru Şcolar de Educaţie Incluzivă,„Aurora Reșița” sunt preluaţi în cadrul aparatului de specialitate al Primarului Municipiului Reşiţa, la Biroul Asistenţă Medicală Preuniversitare din cadrul Direcţiei Învăţământ, Relaţii Interinstituţionale, Culte, Sport şi Tineret al Direcţiei Generale Învăţământ, Cultură, Tineret, Sport şi Culte. (2) Drepturile şi obligaţiile care decurg din contractele individuale de muncă ale angajaţilor, vor fi transferate integral entității cesionare, în speţă Municipiului Reşiţa conform prevederilor art. 173 din Legea nr. 53/2003 - Codul muncii, republicată în anul 201 1, cu modificările şi completările ulterioare. (3) Primarul Municipiului Reşiţa prin compartimentul de specialitate va încheia noi contracte individuale de muncă pe perioadă nedeterminată pentru personalul contractual preluat, după ce în prealabil va emite dispoziţii cu caracter individual, după obţinerea tuturor aprobărilor și avizelor cerute de legislația în domeniu. Art.7 — Cu ducerea la îndeplinire a prevederilor prezentei hotărâri se încredințează Direcţia Buget, Finanţe — Contabilitate, Resurse Umane. Art.8 — La data intrării în vigoare a prezentei hotărârii se revocă HCL nr. 12/2024. Art. 9 — Prezenta hotărâre intră în vigoare la data aducerii la cunoştinţă publică. Art.10 — Prezenta hotărâre se comunică: - Primarului Municipiului Reşiţa; - Prefectului şi Instituţiei Prefectului județul Caraş — Severin; - Tuturor structurilor din cadrul aparatului de specialitate al Primarului Municipiului Reşiţa; DIRECŢIA BUGET. FINANTE-CONTABILITATE, RESURSE UMANE Serviciul Gestionarea Resurselor Umane, Salarizare Adresa: Piaţa 1 Decembrie 1918 Nr. IA. Tel./Fax: 0255221677 / 0355:080288, E-mail: resurse.umane primariaresita.ro „ca-n 4 AL0 dm ROMÂNIA |iumar tota de posturi UAT MUNICIPIUL REȘIȚA, cert OUG 632010 ses] 276| JUDEȚUL CARAŞ-SEVERIN ORGANIGRAMA Numar total 93 posturi din cadrul Primăriei Municipiului Reșița 419[_276| MUNICIPIUL REȘIȚA Y pie ai] CRANIU LOGAN [.] Nr.poshui conster personali Ei . c 3 LL cor manere [I Dei ae ADMINISTRATOR PUBLIC 1 E CONSILIUL LOCAL, AL. MUNICIPIULUI PRIMAR EI RELATICU MEA gi |] SECRETAR GENERAL 1 i] REȘIȚA 4 peria Total posturi de conducere 32 COMPARTIMENTUL CONTROL INTERN Total posturi de execuțe 388 MUAGERAL |_1oatpetstAeARĂT Oe seca TATE AL PRMARULUI 44| ri Pe store ăia cnărae £ TŢ SECRETAR GENERAL AL MUNICIPIOLUL ş n ] DIRECTIA MRIDCA | Pau RI E | —] DI EI DIRECȚIA BUGET, [E] DIRECŢIA ET] EI CI o] mame 1 | PCT masina [37| se [manere -comrannurtare[ 2 n |ezvouzane Loca 3 » = | Dieera mrozere i -— RANA. [o RESURSE UMANE [53 SIINSTITUȚIONALĂ [37 EI ŞI TARE N 3 i CA II ATORARE DECIT D] TRECI IESITA IL] LU] IL] L_] ma] mnnmannasnaza moca [EI LocAA . E) CATE OTET n 7 7 i LI EIN PI CTE 2 N pompe aa | A DC] A EEE II enorma sea [| Ţ 3 7 a | azmgemeee [il | lol a: [Rt [7 i 7] Po zor | semormn eroarea | romucă oszecear e [CI aa] “ cunnumă sroer, mazare [E EI E [ii -] Ea morar [i cun: -—— 13.1 | corean. oetuenvae [= E şi 32. Cosmica PE = și L i E pu peer CI] [Ţene roua, seva rmoncre cu] sma-cronsmu- o. |] =: “ E] Tmocn acra narorrve |] $ şi | smmoncan oosmoaus masa [2] pl | coana. vena stemrA [LI Lp] 2 |movraneeemanca a [CI] pol va | conu renmama nic ll 3 | Pozorreraena rosie [e »]= | cazarea BAZIN DE NOT ȘI EI —| - PATMONI H-— manca [A SATA vaza și sote AaRicoa |] e Și] eoirea coeuatoaar Dicu” ă| A Ț E! E CIEITI CUTII IEI e 7 la 7 EREI ERTRT _[ [| cowravemeenrut eotastant-. |] - EI — Țeoaranroaenn,canasrnu. ce. [| E comeneranerut. |] 3 a]: 7] lo] 2 | covrann. vmuninerozme se [e a] aomee [|| bel [cormaene mumos [or 3 | cormarmama rensone [- V|=] “venerare ACMDARTRAREA ORĂDEAI Ei 3 2] ammunaermna Ei Ei Fi E Ei et m LL] nea | name || oara La] 20000 “POFESOR IAN .I SERVICIUL PUBLIC. D : moncre: EI I Caan. E n | esenvicuu vonunran rexrnu [E SITUATII DE URGENTA” i 7 -“ E) age EI ÎI a IA II misuoai PI [az | couranrenarntmonzae FA Wa] commanann PI bla] coummmunzosmu [A 3 || erati sere ÎN E i Pot ee [| P] 2 |eonerseaervranteovovaceț | i STATEGI L Ei AGRO | e Îmi ice I- tame 3 ema a cm me | i] SERVICIUL PUBLIC ŢII £ 7 i i i PERIDARrRICa n za ae, EI EI su | comusrran ne Evioera | I-] i s PERSOANELOR AL. U a |omota sumara numea, îl EI . ÎI În semana PI] [| mmecmanemzm Pl bla] ceea | ma | seca re recara w EI oratii [| [2 |nrsvaseron inune, satanezanr |] PUBLICE | 3 | mano ȘIraivAT . sam 4 CI 7 i = cosmar Eunotta | ial) masea oa | ep n m IRINEI 7 Lele] cosmar mem LU iii Lu] . | coneranroeaenun umane 3 3 vmomoammnrasenveaeace [7] [mau] moxoen Acmarza rusu În ina | sewcrur eancăni I 3 | mnanureasoaerresi [e bi mirare - L-A nor E 1 : ] EI cover mă EI E - mu semen acnzr FA a cowranrenaurenu |] COMPARTIMENTUL PUBLICE | L_| |“ massronrstnoumora [7] [na] "7 aazăeorenancă și x în [isi] conerozoaerr manei pence [7 —e emcun Ați -— ADANESTIATI Ț L-| Ei E - | COMTARTBETUL coveAtrrTuL PaacĂtIDe Ş a cosemerneennninunar | [| coemeraazeruAsocue L-| 3 reci | | MITUL: Aa EN az | miroeirancă șinaze [7 142 Doman i i DE DATE Lă Lă ERE: 7 SERVICIUL URII INSTITUȚIA PUBLICĂ - DIRECȚIA DE ASISTERTA | hole |, pei 7 5 mată F -DRECTIA PETRU ÎNTRIEȚINEREA ȘI REPARAREA. 24 Socată Ea i ca MA naut [1 [E 51| maner eee aa ne a ENE E EI E untac pi DESZAPEZIRE- i î 'maiupi subordonate CL TREE Pen TREC proreE 07 rare i Fra 717 ET roărIE CC acc iii EIN JE aa PRIMAR. pi TED DIRECTOR EXECUTIV. "zu MLROI ASOFRONIEI UZUN MARIA POPA 10AN SI (N GENERAL LCR) EL BUCUR ROMÂNIA JUDEȚUL CARAŞ-SEVERIN MUNICIPIUL REȘIȚA CONSILIUL LOCAL ANEXA nr. 2 la HCL nr. 4 142.0 4, „2024 STAT DE FUNCTII PRIVIND FUNCTIILE DE DEMNITATE PUBLICĂ ALESE ALE MUNICIPIULUI REȘIȚA DIRECTOR EXECUTIV, ASOFRONIE| UZUN MARIA TResEDINIE > NELU MLADIN * 3 păi | ici A, M— Nr. Nivelul GRAD / TREAPTA Numar de Crt. Funcţia : studiilor PROFESIONALĂ | Gradaţia posturi |. FUNCȚII DE DEMNITATE PUBLICĂ 1|PRIMAR 1 2| VICEPRIMAR Ss 2 Total 3 PRIMAR, POPA IOAN ROMÂNIA ANEXA nr. 3 JUDEȚUL CARAŞ-SEVERIN laHcLnr. E __/ (2. d, „2024 MUNICIPIUL REȘIȚA CONSILIUL LOCAL STAT DE FUNCŢII PRIVIND FUNCȚIILE PUBLICE DIN PRIMĂRIEI MUNICIPIULUI REȘIȚA d Functia publica Studii Clasa Grad mii Gradaţia pri |. FUNCŢII PUBLICE GENERALE 1.A) Funcţii publice generale de conducere 1|DIRECTOR GENERAL Ei I-1 = = 1 2|DIRECTOR EXECUTIV Ss I-l = = 9 3|ŞEF SERVICIU Ss I-l - - 12 4|ŞEF BIROU Ss I-l - = 8 Total funcţii publice generale de conducere (I.A) 30 1.B) Funcţii publice generale de executie 1|AUDITOR Ss ] - superior 1-5 3 2| CONSILIER Ss ] - superior 1-5 41 3] CONSILIER Ss ] = principal 1-5 18 4| CONSILIER Ss ] = asistent 1-5 14 5] CONSILIER Ss ] - debutant 1-5 11 6| CONSILIER ACHIZIŢII PUBLICE Ss | = superior 1-5 6 7] CONSILIER ACHIZIȚII PUBLICE Ss ] - principal 1-5 1 8|CONSILIER JURIDIC Ei | = superior 1-5 4 9|CONSILIER JURIDIC Ss ] = principal 1-5 1 10|CONSILIER JURIDIC Ss ] - asistent 1-5 2 11| CONSILIER JURIDIC Ss ] - debutant 1-5 3 12|INSPECTOR E ] - superior 1-5 22 13|INSPECTOR Ss ] - principal 1-5 15 14|INSPECTOR Ss | = asistent 1-5 8 15|INSPECTOR Ss ] - debutant 1-5 6 16|REFERENT DE SPECIALITATE SSD 1 - superior 1-5 1 17|REFERENT M Il) = superior 1-5 8 18|REFERENT M Il - principal 1-5 i) 19|REFERENT M Il) - asistent 1-5 2 Total funcţii publice generale de executie (I.B) 167 Total funcţii publice generale (I.A+1.B) | 197 II. FUNCŢII PUBLICE SPECIFICE II.A) Funcţii publice specifice de conducere 1|SECRETAR GENERAL AL MUNICIPIULUI E I-ll - = 1 2|ARHITECT ŞEF Ss I-l - = Total funcții publice specifice de conducere (II.A) 2 II.B) Funcţii publice specifice de executie 1|POLIŢIST LOCAL Ss | - superior 1-5 5 2|POLIŢIST LOCAL Ss ] - asistent 1-5 36 3|POLIŢIST LOCAL Ss | - debutant 1-5 15 4|POLIŢIST LOCAL M Il) = superior 1-5 11 5|POLIŢIST LOCAL M Ul) - principal 1-5 3 6|POLIŢIST LOCAL M Il) - asistent 1-5 6 7|POLIŢIST LOCAL M Il) - debutant 1-5 1 Total funcţii publice specifice de executie (II.B) 77 Total funcţii publice specifice (II.A+1l.B) ] 79 Total funcţii publice de conducere aparat de specialitate al Primarului Mun. Reşiţa (I.A+II.A) 32 Total funcţii publice de execuţie aparat de specialitate al Primarului Mun. Reşiţa (1.B+1l.B) 244 TOTAL FUNCŢII PUBLICE aparat de specialitate al Primarului Mun. Reşiţa (| + II) ] 276 PRIMAR, POPA IOAN secio EXECUTIV, ȘEFYSERYICIU ASOFRONIEI-UZUN MARIA Blagă Sabin PRezEDINTE DE zONNȚE, ” NELU MLADIN ROMÂNIA je & EXA nr. 4 JUDEȚUL CARAȘ-SEVERIN la HCL nr. [ | d GI, „2024 MUNICIPIUL REȘIȚA CONSILIUL LOCAL STAT DE FUNCTII PRIVIND FUNCŢIILE CONTRACTUALE DIN CADRUL PRIMĂRIEI MUNICIPIULUI REŞIŢA Nr. Nivelul GRAD / TREAPTA Numar de Crt. Funcţia : studiilor GRAD PROFESIONALĂ Gradaţia posturi 1. FUNCŢII CONTRACTUALE DE CONDUCERE: 1|ADMINISTRATOR PUBLIC* Ss = = 1-5 1 2|SEF BIROU E i Il 1-5 2 Total funcţii contractuale de conducere: 3 1. FUNCŢII CONTRACTUALE DE EXECUŢIE: II.A) administraţie publică 1]CONSILIER E Gr. IA 1-5 8 2| CONSILIER Ss Gr. 1-5 4 3| CONSILIER Ss Gr.!l 1-5 5 4|CONSILIER Ss debutant 1-5 2 5| CONSILIER” Ss Gr. IA 1-5 8 6| CONSILIER” s Gr. 1-5 1 7|CONSILIER** Ss Gr.|l 1-5 1 8|EXPERT Ss Gr.IA 1-5 1 9|INSPECTOR DE SPECIALITATE Ss Gr. IA 1-5 5 10|INSPECTOR DE SPECIALITATE Ss Gr.| 1-5 6 11]INSPECTOR DE SPECIALITATE Ss Gr. 1-5 3 12|INSPECTOR DE SPECIALITATE E debutant 1-5 2 13|REFERENT, M Tr.IA 1-5 3 14|REFERENT M Tr. 1-5 3 15|REFERENT M Tri 1-5 2 16|REFERENT M debutant 1-5 1 17|ADMINISTRATOR M Tr. 1-5 2 18|CASIER MG - 1-5 4 19| MAGAZINER. M.G - 1-5 1 20|ÎNGRIJITOR M/G - 1-5 8 21| MUNCITOR CALIFICAT. M/G Tr. 1-5 6 22| MUNCITOR CALIFICAT M/G Tri 1-5 3 23| MUNCITOR CALIFICAT M/G Tri 1-5 6 24|MUNCITOR NECALIFICAT M/G Tr. 1-5 2 Total funcţii contractuale de execuţie ( II.A) - adm. publică): 87 1.8) Sănătate” 1|MEDIC (şcolar) Ss specialist 1-5 2 2|MEDIC (şcolar) s = 1-5 3 3|MEDIC (dentist) Ss = 1-5 8 4|MEDIC (pediatru) Ss = 1-5 i] 5|MEDIC EI primar 1-5 3 6|ASISTENT MEDICAL PL principal 1-5 32 7|ASISTENT MEDICAL PL - 1-5 5 8|ASISTENT MEDICAL PL debutant 1-5 p 9| MEDIATOR SANITAR M S 1-5 2 Total funcţii contractuale de execuţie (II.B - Sănătate)**: 57 II. FUNCŢII CONTRACTUALE DE EXECUȚIE din cadrul cabinetelor aleşilor locali : 1|CONSILIER/CONSILIER JURIDIC/ REFERENT” | _s.sso,m ] | = 1-5 8 Total funcţii contractuale de execuție din cadrul cabinetelor aleşilor locali (adm. publică): 8 Total funcţii contractuale de execuţie (II.A+1l.B+ III) 152 Total funcţii contractuale Primăriei Municipiului Reşiţa (I+11+111) 155 * Notă: posturi contractuale înființate la Compartimentul Cabinet Primar și Compartiment Cabinet Viceprimar care se ocupă de persoane cu care primarul încheie contract individual de muncă pe durată determinată și/sau cu fracțiune de normă după caz, și nu fac parte din aparatul de specialtate al primarului, ct. art 5 It. 9) teza a II-a din OUG nr. 57/2019 ** Notă: Cele 10 posturi sunt nființate în conformitate cu pet 4 din anexa la OUG nr. 63/2010, reprezintă numărul posturilor care adăugte la UAT- Municipiul Reșița pentru implementaea proiectelor finanțate din fonduri externe nerambursabile a căror valoare este pesti / pentru perioade de implementare a acestora DIRECTOR EXECUTIV, ASOFRI PRESEDINTE DE sibi NELU MLADINI * JUDEŢUL CARAS-SEVIRIN MUNICIPIUL REŞIŢA STATUL NOMINAL DE FUNCŢII al PRIMĂRIEI MUNICIPIULUI REȘIȚA, precum și al serviciilor publice, fără personalitate juridică, din subordinea Consiliului Local al Municipiului Reșița începând cu 12.02.2024 PRIMAR POPA IOAN =Ș < FUNCȚIA PUBLICĂ aa FUNCȚIA CONTRACTUALĂ = a În cca? 5 FUNCŢIA DE | 2] 3 E FE E HEREIE! EI ert | ert porii E i E ii de conducere* de execuție [3] 5 Ş Li E: E de execuţie E 3 9 E - E Z E o 3 zi 00 2 3 4 5 6 d 8 9 10 1 12 13 DEMNITARI | | _pela. PRIMAR S 2| 2] 2] __DP| 2. VICEPRIMAR E 3|__3| 2] DP 3: VICEPRIMAR S 4.|SECRETAR GENERAL MUNICIPIU a|_a|__1] 256103 | | ]SECRETAR GENERAL MUNICIPIU [1] s 5.|ADM STRATOR PUBLIC Fi EI MRI PC ] | | administrator public [| s 6.] CONPARTIMENTUL CABINET PRIMAR E EI N) PC |CONSILIER* Ss 7] 2] 2! PC CONSILIER* S 8|__3| 3 PC CONSILIER* S 94| 4 PC CONSILIER* S 10|__5|_s PC CONSILIER* S | __6|__6 PC CONSILIER* S 7.]CONPARTIMENTUL CABINET VICEPRIMARI 12| 11 PC CONSILIER* S 13| __2|__2 PC CONSILIER* E 8.| COMPARTIMENTUL CONTROL INTERN MANAGERIAL 14|__1]__1| 256026 | | |consilier 1_|superior Ss 9.] COMPARTIMENTUL AUDIT PUBLIC INTERN 15] 1] 1] 256020 auditor 1 |superior Ss 16|__2|__2| 256021 auditor 1_|superior Ss 17|___3|___3| 256022 auditor 1 |superior Ss 10.| COMPARTIMENTUL ROMI is] ai PC | ] | expert GR. IA s 11.|COMPARTIMNTUL COMUNICARE, RELAȚII CU PRESA ȘI EVENIMENTE PUBLICE Bi] 1 PC inspector de specialitate |GR. 1 S 20| __2|__2 PC inspector de specialitate |GR. IA S 21|___3|__3| 543560 consilier 1_|superior Ss 22| __4|__4 referent TR.1 M „| DIRECŢIA URBANISM 23| 1 ] arhitect şef LI s 24| __2|__2 consilier 1_|principal s 25| 3] 3 consilier 1_|superior Ss 26] 4] 4] 256125 consilier 1_|superior SĂ 27|__5|__5|_ 537902 Inspector 1_|principal Ss 23| 6] _6[ 256025 consilier 1 |principal s 29| 7] 7] 424189 consilier 1_|superior Ss 30|___8|___8] 537903 consilier 1_|asistent Ss 31|__9| 9] 256034 referent NI |superior M 32| 10| 10| 256035 consilier 1_|principal Ss 33| 11| 11] 256123 referent III jasistent M 34|__12[__12] 537892 referent III |asistent M 35|__13[__13] 537893 consilier 1_|asistent Ss 36|__14[__14]_ 537894 consilier 1_|debutant Ei 37|__15[__15| 537895 consilier 1_|debutant S 38|__16]__16] 545744 consilier 1_|superior Ss 13.|DIRECȚIA JURIDICĂ 39|__1|__1| 547367 | | director executiv [i s 13.1.| BIROUL CONTENCIOS ADMINISTRATIV 40|__2]__1] 256117 | | [sef birou LU s Pagina STATUL NOMINAL DE FUNCŢII al PRIMĂRIEI MUNICIPIULUI REȘIȚA, precum și al serviciilor publice, fără personalitate juridică, din subordinea Consiliului Local al Municipiului Reșița începând cu 12.02.2024 PRIMAR POPAIOAN (SS Z FUNCŢIA PUBLICĂ EX FUNCŢIA CONTRACTUALĂI — i ert | ert imi E "minuică E E de conducere* de execuţie (3) E Ş 2 - E de execuţie E E o E E] E Z = o EI S 0 [o 2 3 4 5 6 7 8 9 10 IN] 12 13 41| 3|___2[ 256024 consilier juridic 1_|debutant Ei 42|___4|__3] 256122 consilier juridic 1_|superior Ss 43|___5]___4|_ 434726) consilier juridic 1_|superior Ss aa] 6] s| 537896 Consilier juridic 1 debutant |_s 45| 7] _6[ 469140 (Consilier juridic 1 |asistent s 13.2,| BIROUL ELABORARE DOCUMENTE PRIVIND ADMINISTRATIA PUBLICĂ LOCALĂ 46| 8] _1| 256127 şef birou LU] s 47| 9] 2] 256106) consilier 1 |superior Ei 48| 10| 3] 256110 consilier 1_|superior Ss 49| 11| ___4| 424181 consilier 1_|superior Ss 50|__12|___5| 545408 consilier 1_|debutant Ss 51| 13|_6] 256109 consilier 1_|superior Ss 52| _14|__7 PC referent TR.1 M 13.2.1.] COMPARTIMENTUL DE LUCRU AL CONSILIULUI LOCAL 53| 15| 1] 544919 consilier juridic 1 |superior s 54]__16]___2| 544920 consilier 1_|debutant Ss 14.|SERVICIUL CONTRACTARE SERVICII SOCIALE, TRANSPARENŢĂ DECIZIONALĂ, SECURITATE DOCUMENTE ŞI ARHIVĂ 55| 1] 1] 508620 şef serviciu N s s6|__2]__2| 256107 consilier 1_|principal Ss. 57| 3] 3] 256114 consilier 1 |superior s 58| 4] [...]