HCL 323/2020 adoptată
Hotărârea nr. 323 (PDF)
Documente
- hcl h323-2020.pdf
Text
45Qqt6 c.,Z~iaLl; PiaraTJliu Mantl.-J,:,nr.3,. J~deful S~laj
1)er~f()~;(4Q)!4pW61;9~~9 Fa~:(40)t260Io61869
.;http://$'Viw. zali:n,lsj;io e:-mail: F>Hmaii.a@:z~Jatisj ..to
HOTARAREA NR.323
din 17 septembrie 2020
privind aprobarea Regulamentelor de Organizare ~i Functionare pentru serviciile
sociale care functioneaza
, in cadrul Directiei
" de Asistenta Sociala Zalau
Consiliul Local al Municipiului ZaHiu;
Avand in vedere:
- Referatul de aprobare ~i Raportul de specialitate nr.50061 din 11 septembrie
2020 al Directiei resurse umane, monitorizare unitati de invatamant - CFG - Serviciul
resurse umane, salarizare;
- Adresa Direc!iei de Asisten!a Sociala Zalau nr.12299 din 10 septembrie 2020,
inregistrata la Primaria municipiului Zalau sub nr.49861 din 10 septembrie 2020 cu
privire la necesitatea aprobarii Regulamentelor de Organizare ~i Functionare pentru
serviciile sociale care func!ioneaza in cadrul Direc!iei de Asisten!a Sociala Zalau;
- Avizele comisiilor de specialitate ale Consiliului Local al Municipiului Zalau;
- Prevederile Legii nr.197/20 12 privind asigurarea calita!ii in domeniul serviciilor
sociale cu modificarile ~i completarile ulterioare, ale Anexelor 3, 4, 5, 6 ~i 9 la Ordinul
nr.29/2019 pentru aprobarea standardelor minime de calitate pentru acreditarea
serviciilor sociale destinate persoanelor varstnice, persoanelor rara adapost, tinerilor
care au parasit sistemul de protectie a copilului ~i altor categorii de persoane adulte aflate
in dificultate, precum ~i a serviciilor acordate in comunitate, serviciilor acordate in
sistem integrat ~i cantinele sociale*), pre cum ~i ale art.2 alin.( 1) ~i ale art.3 alin.(1) ~i
alin.(2) din HG nr.867/2015 pentru aprobarea Nomenclatorului serviciilor sociale,
precum ~i a regulamentelor-cadru de organizare ~i functionare a serviciilor sociale;
- In temeiul art. 129 alin.(3) lit.c) ~i ale alin.(7) lit. b), precum ~i art. 139 alin.( 1) din
OUG nr.57/2019 privind Codul administrativ, cu modificarile ~i completarile ulterioare.
Art.I. Se aproba Regulamentele de Organizare ~iFunc!ionare pentru urmatoarele
servicii sociale desra~urate in cadrul Direc!iei de Asisten!a Sociala Zalau, astfel:
1. Regulament de organizare ~i functionare a serviciului Adapost de noapte -
Anexa 1;
2. Regulament de organizare ~i functionare a serviciului social Servicii de
gazduire pe perioada determinata pentru persoane cu risc social - Anexa 2;
3. Regulament de organizare ~i functionare serviciul social Cazare tineri
dezinstitutionalizati - Anexa 3;
4. Regulament de organizare ~i functionare a serviciului social Centrul de zi
pentru integra rea sociala a persoanelor fara adapost - Anexa 4;
1!2
5. Regulament de organizare ~i functionare a serviciului social Cantina de
ajutor social- Anexa 5.
Anexele 1 - 5 fac parte integranta din prezenta hotarare.
Art.2. La data prezentei se abroga In totalitate HCL nr.333/27.09.2018 privind
aprobarea Regulamentului de Organizare ~i Functionare al serviciului social - Centrul
de zi pentru integrarea sociala a persoanelor lara adapost, activitate In cadrul Centrului
Social de Urgenta al Directiei de Asistenta Sociala Zalau ~i Anexele 2, 3, 4 ~i 6 la HCL
nr.308 din 10.11.2016 privind aprobarea Regulamentelor de Organizare ~i Functionare
a serviciilor sociale care functioneaza
, In cadrul Directiei
" de Asistenta Sociala Zalau
Art.3. Cu ducerea la Indeplinire a prezentei hotarari se Incredinteaza Directia
resurse umane, monitorizare unitati de Invatamant - CFG ~i Directia de Asistenta
Sociala Zalau.
Art.4. Prezenta hotarare se comunica cu:
- Institutia Prefectului Judetului Salaj;
- Primarul municipiului Zalau;
- Directia administratie publica;
- Directia
, de AsistenHi , Sociala Zalau.
DRU/SRU/JT - 6ex
2/2
CONSILIUL LOCAL AL MUNICIPIULUI ZALAu
Anexa 1
DlRECTIA DE ASISTENT A SOCIALA
HCL.3.2.3. ..I.1 t;.Q~ 2020
Nr. 12287/10.09.2020
REGULAMENT DE ORGANIZARE ~I FUNCTIONARE
a serviciului
ADAPOST DE NOAPTE
ART. 1
Definitie
(1) Regulamentul de organizare ~i func!ionare este un document propriu al serviciului Adapost
de noapte, infiintat prin HCL nr. 33 din 01.03.2004, in vederea asigurarii functionarii acestuia,
cu respectarea standardelor minime de calitate aplicabile ~i a asigurarii accesului persoanelor
beneficiare la informatii privind conditiile de admitere ~i serviciile oferite.
(2) Prevederile prezentului regulament sunt obligatorii atat pentru persoane beneficiare, cat ~i
pentru angajatii centrului ~i, dupa caz, pentru membrii familiei beneficiarilor, reprezentantii
legali/conventionali, vizitatori.
ART. 2
Identificarea serviciului social
Serviciul Adiipost de noapte, cod serviciu social 8790CR-PFA-II, este infiintat ~i administrat
de fumizorul Directia de Asistenta Sociala Zaliiu, acreditat conform Certificatului de acreditare
seria AF nr. 005998, serviciul avand sediul pe Aleea Toamnei nr. 9, Zalau.
ART. 3
ScopuI ~i obiectivul serviciului social
Scopul serviciuluiAdapost de noapte este de a raspunde nevoilor persoanelor lipsite de adapost
in vederea depa~irii situatiilor de dificultate, prevenirii ~i combaterii riscului de excluziune
sociala, promovarii incluziunii sociale ~i cre~terii calitatii vietii.
Obiectiv - Sprijinirea persoanelor lipsite de adapost prin gazduirea temporara a acestora ~i prin
asigurarea nevoilor de baza.
ART. 4
Cadrullegal de infiintare, organizare ~i functionare
(1) Serviciul Adiipost de noapte func!ioneaza cu respectarea prevederilor cadrului general de
organizare ~i func!ionare a serviciilor sociale, reglementat de Legea nr. 292/2011, cu
modificarile ulterioare, precum ~i a altor acte normative secundare aplicabile domeniului.
1
(2) Standard minim de ca1itate ap1icabi1- Ordinul nr. 29/2019 privind aprobarea Standarde10r
minime de ca1itate pentru acreditarea servicii10r socia1e destinate persoanelor varstnice,
persoane1or tara adapost, tinerilor care au parasit sistemul de protectie a copilu1ui ~i altor
categorii de persoane adulte aflate in dificultate, precum ~i pentru serviciile aeordate in
comunitate, serviciilor aeordate in sistem integrat ~i cantinelor sociale. Anexa 5 - Standarde
minime de calitate pentru serviciile sociale acordate in comunitate, organizate ca
adaposturi de noapte, cod 8790 CR-PF A-II.
(3) Serviciu1 Adiipost de noapte este infiintat prin:
a) Hotararea Consiliului Local nr. 33 din 01.03.2004 ~i functioneaza in subordinea
Directiei de Asistenta Soeiala Zalau;
ART.S
Principiile care stau la baza acordarii serviciului social
(1) Serviciul Adiipost de noapte se organizeaza ~i functioneaza cu respectarea principiilor
generale care guvemeaza sistemul national de asistenta socia1a, precum ~i a principiilor
specifice care stau la baza acordarii servieiilor socia1e prevazute in legislatia specifica, in
conventii1e intemationale ratificate prin lege ~iin celelalte acte intemationale in materie la care
Romania este parte, precum ~i in standardele minime de calitate aplicabile.
(2) Principiile specifice care stau la baza prestarii servicii10r sociale in cadrul serviciu1ui
Adiipost de noapte sunt urmatoare1e:
a) respectarea ~i promovarea eu prioritate a interesu1ui persoanei beneficiare;
b) protejarea ~i promovarea drepturilor persoane1or beneficiare in ceea ce prive~te
ega1itatea de ~anse ~i tratament, participarea ega1a, autodeterminarea, autonomia ~i
dernnitatea personala ~iintreprinderea de actiuni nediscriminatorii ~i pozitive cu privire
la persoane beneficiare;
c) asigurarea protectiei impotriva abuzu1ui ~i exploatarii persoanei benefieiare;
d) participarea beneficiari10r la intregul proces de fumizare a serviciilor sociale;
e) complementaritate ~i abordare integrata in fumizarea servicii10r socia1e;
f) deschiderea catre comunitate;
g) asigurarea confidentia1itatii ~i a eticii profesionale.
ART. 6
Beneficiarii serviciului Adapostul de Noapte
(1) Beneficiarii serviciu1ui Adiipostul de noapte sunt:
a) persoanele care au dornieiliul sau flotantul in municipiul Zalau, sunt lipsite de 10cuinta
~i nu dispun de resurse materiale in vederea asigurarii unei 10cuinte , respectiv nu
beneficiaza de alte servicii socia1e care acorda gazduire;
b) persoanele care se afla in situatii de dificultate ~i care solicita adapost de urgenta pana
1a solutionarea situatiei acestora;
c) persoanele care au domici1iul sau flotantu1 injudetu1 Sa1aj care se gasesc in tranzit prin
municipiul ZaUiu pentru rezolvarea unor probleme personale, pe 0 perioada de 1-5 zile
pe an;
d) persoane1e care au domici1iu1, re~edinta sau flotantu1 in alte judete din tara care se
gasesc in tranzit prin municipiu1 Za1au, pe 0 perioada de la 1-3 zile pe an.
2
(2) Conditiile de admitere in Adiipostul de noapte sunt urmatoarele:
a) Acte necesare:
cerere de admitere
carte de identitate
- adeverinta medicala care sa ateste ca nu au boli transmisibile/contagioase
- declaratie pe proprie raspundere ca nu beneficiaza de alte servicii sociale de
gazduire.
alte documente care sa ateste lipsa locuintei, respectiv a veniturilor.
Admiterea in centru se realizeaza prin incheierea unui contract de servicii pe 0 perioada de
maxim un an, cu posibilitate de prelungire la cererea beneficiarului;
(3) SituatiiIe privind incetarea acordiirii serviciilor.
Principalele situa!ii in care se inceteaza/sisteaza acordarea serviciilor catre beneficiar:
a) in cazul parasirii centrului de catre beneficiar prin proprie voin!a;
b) cand nu se mai respecta ciauzele contractuale de catre beneficiar;
c) in caz de intemare in spital, in baza recomandarilor medicale;
d) in cazul in care beneficiarul are un comportament inadecvat care face incompatibila
gazduirea acestuia in centru in condi!ii de securitate pentru el, pentru ceilal!i
beneficiari ~i/sau personalul angajat;
e) prin acordul ambelor parti;
f) in cazuri de forta majora (cataclisme naturale, incendii, apari!ia unui focar de infec!ie,
sistarea Iicen!ei de func!ionare a centrului etc.)
g) in caz de deces al beneficiarului;
4
( ) Persoanele beneficiare de servicii sociale fumizate in cadrul serviciului Adiipost de
noapte au urmatoarele drepturi:
a) de a fi informati asupra drepturilor ~i responsabilitatilor lor in calitate de beneficiari
ai serviciului ~i de a fi consuIta!i cu privire la toate deciziile care ii privesc;
b) de a fi consultati cu privire Ia serviciiIe fumizate;
c) de a consim!i asupra obliga!iilor ce Ie revin in calitate de beneficiari ai serviciuIui;
d) de a Ii se pastra datele personale in siguran!a ~i confiden!ialitate;
e) de a nu fi abuza!i, pedepsi!i, hartui!i sau exploata!i;
f) de a face sugestii ~i recIama!ii lara teama de consecin!e;
g) de a fi trata!i lara discriminare;
h) de a-~i manifesta ~i exercita liber orientarile ~i interesele culturale, etnice, religioase,
conform legii;
i) de a-~i utiliza a~a cum doresc Iucrurile personale;
j) de a-~i gestiona a~a cum doresc resursele financiare;
k) de a avea acces la servicii de informare ~i consiliere care sa faciliteze
integrarealreintegrarea lor sociala;
3
1) de a accesa toate spatiile ~i echipamentele comune.
(5) Persoanele beneficiare de servicii sociale fumizate in cadrul serviciului Adiipost de
noapte au urmatoarele obligatii:
a) sa fumizeze informatii corecte cu privire la identitate, situatie familiaHi, sociala,
medicala ~i economidi;
b) sa participe, in raport cu varsta, situatia de dependenta etc., la procesul de furnizare a
serviciilor sociale;
c) sa contribuie, in conformitate cu legislatia in vigoare, la plata serviciilor sociale
furnizate, in functie de tipul serviciului ~i de situatia lor materiala;
d) sa comunice orice modificare intervenita in legatura cu situatia lor personala;
e) sa aiba un comportament respectuos ~i civilizat fata de alti beneficiari ~l fata de
personalul adapostului;
f) sa respecte prevederile prezentului regulament.
ART. 7
Activitati ~i functii
Principalele functii ale serviciului Adiipost de noapte sunt urmatoarele:
1) de furnizare a serviciilor sociale de in teres public general/local, prin asigurarea
urmatoarele activitati:
a) reprezentarea furnizorului de serVlCll sociale in contractul incheiat cu persoana
beneficiara;
b) gazduire pe perioada determinata;
c) asistenta medicala primara, educatie pentru sanatate;
d) acordare hrana in conformitate cu 1egis1atia in vigoare;
e) consi1iere psihologica, asistenta socia1a, respectiv juridica la nevoie.
2) de informare a beneficiarilor, potentialilor beneficiari, autoritatilor publice ~i
publicului larg despre domeniul sau de activitate, prin asigurarea urmatoarelor
activitati:
a) e1aborarea Ghidu1ui beneficiarului;
b) distribuirea p1iantului pe suport de hartie cat ~i in format electronic (site);
c) e1aborarea de rapoarte de activitate.
3) de promovare a drepturilor beneficiarilor ~i a unei imagini pozitive a acestora, de
iilor
promovare a drepturilor omului in general, precum ~i de prevenire a situat de
dificultate in care pot intra categoriile vulnerabile care fac parte din categoria de
persoane beneficiare, potrivit scopului acestuia, prin asigurarea urmatoarelor activitati:
a) informarea beneficiari10r asupra drepturi10r lor cuprinse in Carta drepturilor $i
obligafiilor benejiciaru[ui;
i
4) de asigurare a calitatii serviciilor sociale prin realizarea urmatoarelor activitat :
a) elaborarea instrumente10r standardizate utilizate in procesul de acordare a servicii10r;
4
b) realizarea de evaluari periodice a serviciilor prestate;
c) sociala;
intocmirea unui plan individual de interventie-program de integrare/reintegrare
d) illonitorizarea serviciilor oferite.
S) de administrare
realizarea a resurselor
urm:'itoarelor activWifi:financiare, materiale 1i umane ale centrului prin
a) elaborarea propunerilor de buget
b) mdeplinirea obiectivelor prop Use
c) achizili onarea materialel or necesare desJli~urarii acti vitalilor.
ART. 8
Structura organizatorica, numarul de posturi Ii categoriile de personal
(I) Serviciul Adiipost de noapte funqioneazii cu un numilr de 15 total personal/fractiune
nonna, confonn prevederilor Hotilriirii Consiliului Local nr. 180 din 28.05.2020, din care:
a) personal de conducere: ~ef de centru _ I.
b) personal de specialitate de ingrijire Ii asistentii - personal de specialitate Ii auxiliar: _ 6.
c) personal cu funclii administrative, gospodiirire, intrelinere-reparalii, deservire: _ 8.
(2) Raportul angajat/beneficiar este de 1/5.
ART. 9
Personalul de conducere
(1) Personalul de conducere:
a) ~ef de centru
(2) Atribufiile personaJuJui de conducere:
a) asigura coordonarea, indrumarea Ii controlul activitiitilor des~urate de personalul
serviciului Ii propune organului competent sanctioni disciplinare pentru salanalii care
nn iii indeplinesc in mod corespunzator atribuliile, en respectarea prevederilor legale
din domeniul fumiziirii serviciilor sociale, codului muncii etc.;
b) elaboreaza rapoartele generale privind activitatea serviciului social, stadiul
implementilrii
servicii sociale; obiectivelor Ii lntocmelte infonniiri pe Care Ie prezinta furnizorului de
c) perfeqionare;
propune Participarea personalului de specialitate la programele de instruire Ii
d) colaboreaza cu alte centre/alti furnizori de servicii sociale li/sau alte structuri ale
Societatii civile in vederea sChimbului de bune practici, a imbunatalirii pennanente a
instnunentelor Proprii de asigurare a calitatii serviciilor, precum Ii pentru identificarea
eelor mai bune servicii care sa raspunda nevoilor persoanelor beneficiare;
e) intocme~te raportul anual de activitate;
t) asigura buna desililurare a raporlurilor de munca dintre angajalii serviciului/centrului;
g) numarului
propune fumizorului
de personal; de servicii sociale aprobarea structurii organizatorice !i a
5
h) desfii~oara activitiiti pentru promovarea imaginii centrului In comunitate;
e
i) ia In considerare ~i analizeazii orice sesizare care Ii este adresati\, referitoar la Inciilcari
ale drepturilorbeneficiarilor in cadrul serviciului pe care 11conduce;
nalul
j) rlIspunde de calitatea activitl\lilor deslar;urate de perso din cadrul serviciuluiirea
~i
dispune, in limita competentei, masuri de organizare care sa conducii la imbuniitiit
acestor activitati sau, dupa caz, forrnuleaza propuneri in acest sens;
k) organizeazli activitatea personalului ~i asigura respectarea timpului de lucru ~i a
regulamentului de organizare ~i functionare;
I) reprezintii serviciul In relaliile cu furnizorul de servicii sociale ~i, dupii caz, cu
autoritiit ~i instituliile publice, cu persoanele flZice ~i juridice din lara ~i din
ile
strainatate, precum ~i in justitie;
m) asigura comunicarea ~i colaborarea permanentii cu serviciul public de asisten\ii socialii
de la nivelul primliriei ~i de la nivel jude\ean, cu alte institu\ii publice or locale ~i
organiza\ii ale societii\ii civile active In comunitate, in folosul beneficiaril ;
n) nume~te ~i elibereaz din func\ie personalul
[...]
Fii anunțat când se votează ceva ce te privește
Primești un email când consiliul local discută sau votează pe subiectul ales de tine — parcări, gunoi, cartierul tău, orice. Gratuit, te dezabonezi oricând.