HCL 441/2024 Constanța adoptată

ROMÂNIA JUDEȚUL CONSTANȚA MUNICIPIUL CONSTANȚA CONSILIUL LOCAL HOTĂRÂRE pentru modificarea H.C.L. nr.417/2017 privind stabilirea salariilor de bază pentru funcţionarii publici şi personalul contractual din cadrul aparatului de specialitate al primarului municipiului Constanţa şi din serviciile publice aflate în subordinea Consiliului local al municipiului Constanţa, cu modificările și completările ulterioare Consiliul local al municipiului Constanţa întrunit în şedinţa ordinară din data de 210 doi Având în vedere: ă , -proiectul de hotărâre nr. A TA 4.10. 02% ES de aprobare al domnului primar Vergil Chiţac, înregistrat sub nr 00 / 1440 044 , în calitate de inițiator; -raportul de specialitate al Serviciului resurse umane din cadrul aparatului de specialitate al primarului municipiului Constanţa, înregistrat sub nr. ADUSE 14.10d0âi; -raportul de specialitate al Serviciului Public de Impozite, Taxe și alte Venituri ale Bugetului Local Constanţa, înregistrat sub nr. T 90434 (d 10 AC, -raportul de speșialitate al Direcţiei Generale de Asistență Socială Constanţa, înregistrat sub nr. 707 / 18/0 A -avizul Comisiei de specialitate nr. 1 de studii, prognoze economico-sociale, buget, finanţe şi administrarea domeniului public şi privat al municipiului Constanţa; -avizul Comisiei de specialitate nr. 5 pentru administraţie publică, juridică, apărarea ordinii publice, respectarea drepturilor și libertăților cetățeanului; În conformitate cu prevederile: -art. 11 alin. (1) din Legea - cadru nr. 153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, cu modificările și completările ulterioare; Luând în considerare: . -procesul-verbal nr.72/14.10.2024 încheiat în urma consultării cu organizaţia sindicală reprezentativă la nivel de unitate, înregistrat la Primăria municipiului Constanţa sub nr. 197228/14.10.2024; -procesul-verbal nr.T89676/16.10.2024 privind majorarea salariilor de bază pentru funcționarii publici și personalul contractual din cadrul Serviciului Public de Impozite, Taxe și alte Venituri ale Bugetului Local Constanţa; - minuta de negociere nr.73639/16.10.2024 cu privire la grila de salarizare pentru funcționarii publici și personalul contractual din cadrul Direcției Generale de Asistență Socială Constanţa; - H.C.L. nr. 417/2017 privind stabilirea salariilor de bază pentru funcţionarii publici şi personalul contractual din cadrul aparatului de specialitate al primarului municipiului Constanţa şi din serviciile publice aflate în subordinea Consiliului local al municipiului Constanţa, cu modificările și completările ulterioare; În temeiul prevederilor art. 129 alin. (2) lit. a), alin. (3) lit.c), art. 196 alin. (1) lit. a) din Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările și completările ulterioare; HOTĂRĂȘTE: Art.I Se aprobă modificarea anexei nr.1 la H.C.L. nr.417/2017 privind stabilirea salariilor de bază pentru funcţionarii publici şi personalul contractual din cadrul aparatului de specialitate al primarului municipiului Constanţa și din serviciile publice aflate în subordinea Consiliului local al municipiului Constanţa, cu modificările și completările ulterioare, conform anexei nr.1 care face parte integrantă din prezenta hotărâre. Art.I1 Se aprobă modificarea anexei nr.2 la H.C.L. nr.417/2017 privind stabilirea salariilor de bază pentru funcţionarii publici şi personalul contractual din cadrul aparatului de specialitate al primarului municipiului Constanţa și din serviciile publice aflate în subordinea Consiliului local al municipiului Constanţa, cu modificările și completările ulterioare, conform anexei nr.2 care face parte integrantă din prezenta hotărâre. Art.IIl Se aprobă modificarea anexei nr.3 la H.C.L. nr.417/2017 privind stabilirea salariilor de bază pentru funcţionarii publici şi personalul contractual din cadrul aparatului de specialitate al primarului municipiului Constanţa și din serviciile publice aflate în subordinea Consiliului local al municipiului Constanţa, cu modificările și completările ulterioare, conform anexei nr.3 care face parte integrantă din prezenta hotărâre. Art.IV Gestionarea sistemului de salarizare a personalului din instituţiile şi autorităţile publice se asigură de fiecare ordonator de credite. Salariile de bază se stabilesc potrivit prevederilor prezentei hotărâri astfel încât împreună cu indemnizaţiile lunare şi celelalte elemente ale sistemului de salarizare să se încadreze în fondurile bugetare aprobate anual pentru cheltuieli de personal, iar nivelul veniturilor salariale să nu depăşescă nivelul indemnizaţiei lunare a funcţiei de viceprimar al municipiului Constanţa. Art. V Salariile de bază prevăzute la art. 1,2 şi art. 3 din prezenta hotărâre, se acordă începând cu data de 01.12.2024, conform prevederilor legale, în concordanță cu Legea - cadru nr. 153/2017, cu modificările și completările ulterioare şi sunt stabilite la nivelul gradaţiei 0. Art.VI Celelalte prevederi ale H.C.L. nr.417/2017, cu modificările și completările ulterioare, rămân neschimbate. Art. VII Compartimentul relaţii consiliul local, administrația locală și fond funciar va comunica prezenta hotărâre Serviciului resurse umane, Direcţiei financiare din cadrul Primăriei municipiului Constanţa, Direcţiei Generale de Asistenţă Socială Constanţa și Serviciului Public de Impozite, Taxe și alte Venituri ale Bugetului Local Constanţa în vederea aducerii la îndeplinire şi Instituţiei prefectului - judeţul Constanţa, spre ştiinţă. Prezenta hotărâre a fost votată de consilierii locali astfel: 19 pentru, _— împotrivă, ) abţineri. La data adoptării sunt în funcţie 25 consilieri din 0 P- membri. PREȘEDINTE ȘEDINȚĂ, F] OeiN-="Tu5ve GAVRIL CONTRASEMNEAZĂ SECRETAR GENERAL, la DINESCU Ne Ă0 [25 10.300) ROMANIA 44] 4) JUDETUL CONSTANTA Anexa nr.1 la H.C.L. nr. | VOR MUNICIPIUL CONSTANTA CONSILIUL LOCAL Salariile de bază pentru funcţionarii publici și personalul contractual din cadrul aparatului de specialitate al primarului municipiului Constanţa, stabilite conform Legii - cadru nr. 153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, începând cu 01.12.2024 A. FUNCȚIONARI PUBLICI a) Funcţii de conducere* Nr. crt Funcția Nei dă Grad profesional | Salariul de bază studii 1 |Secretar general municipiu S IL 18885 2 |Director general S II 16092 3___|Arhitect sef S IL 16092 4 Director general adunct S II 15398 5___|Director executiv S II 15398 6__ |Director executiv adjunct S IL 14476 7 |Sef serviciu S II 12887 b) Funcţii de execuţie Nivel d Salariul de bază Nr. crt Funcţia Ive de Grad profesional studii Gradaţia O Ss superior 8835 1 Auditor S principal 7235 S asistent 6235 Consilier, consilier achiziţii = SupErIor 8435 2 |publice, consilier juridic, E principal 6975 expert, inspector, polițist local S asistent 5887 S debutant 5035 SSD superior 6535 3 |Referent de specialitate SSD principal 5435 SSD asistent 5135 SsD debutant 4935 M superior 5794 4 Referent, polițist local M principal 5407 M asistent 5055 M debutant 4835 B. PERSONAL CONTRACTUAL a) Funcţii de conducere** Nivel de X PI Nr. crt, Funcția studii__| Grad profesional Salariul de bază 1 u A se vedea nota Administrator public S de subsol b) Funcţii de execuţie Salariul de bază Nr. crt Funcţia Nivel de Grad/treapta studii profesionala Gradaţia 0 ia Consilier -Cabinet primar/viceprimari E IA 10735 S IA 6710 1b Inspector de specialitate - Ss i 6365 Compartiment secretariat S II 6193 S debutant 6135 Ei IA 6335 1c Consilier, inspector de Ss 1 5835 specialitate S i 5435 S debutant 5035 M IA 5635 M 1 5335 2 |Referent, arhivar ui n EEE M debutant 4835 Polițist/referent M detaşat gradul IA 5035 3 |Casier, expert local MG 5495 M;G deb 4835 Ss principal 5473 4 Psiholog S specialist 5111 S practicant 5008 M;G 1 5495 M;G II 5235 5 |Muncitor calificat M;G III 5210 M;G IV 5035 Notă: *Salariile de bază pentru funcţiile de conducere cuprind sporul de vechime în muncă la nivel maxim. ** Salariul de bază individual al administratorului public se stabileşte de către primar, în condiţiile legii, în funcţie de tipul unităţii administrativ-teritoriale şi de atribuţiile stabilite în fişa postului, între limite, astfel: limita minimă este nivelul salariului de bază al secretarului unităţii administrativ-teritoriale, iar limita maximă este indemnizaţia viceprimarului, care cuprinde şi majorarea prevăzută la art. 16 alin. (2) din Legea nr. 153/2017. PREȘEDINTE ȘEDINȚĂ, ROMÂNIA JUDEŢUL CONSTANŢA MUNICIPIUL CONSTANȚA CONSILIUL LOCAL Anexa nr. 2 la HCL nr. Mu p8odh Salariile de bază pentru funcționarii publici și pentru personalul contractual din cadrul Serviciului Public de Impozite, Taxe și alte Venituri ale Bugetului Local Constanţa, stabilite conform Legii - cadru nr. 153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, cu modificările și completările ulterioare, începând cu data de 01.12.2024: a) Funcţii publice de conducere [ INr. Functie Nivelul Grad Salariul de bază | Salariul de bază crt. : studiilor activități 1 activități II 1 „Director executiv S II 15885 Director executiv 2 | adiunct Ss II 15885 14605 3 | Şef serviciu S II 14605 12661 b) Funcţii de execuție Salariul de | Salariul de | Salariul de Nr. Funcție Nivelul Grad bază bază bază crt. studiilor | profesional | activități 1 | activități 2 | activități 3 i gradaţia 0 | gradaţia O | gradaţia O 1 | Consilier juridic S superior 12757 8143 6659 Consilier achiziții S superior 8143 6659 5117 2 publice/ Ss principal 7959 6509 5008 inspector/inspector S asistent 7595 6222 4805 de specialitate S debutant 7236 5737 4517 M superior 7602 6225 4997 M principal 7255 5879 4888 SI „| stareat M asistent 6129 5677 4685 L_ M debutant 5939 5250 4337 PREŞEDINTE ŞEDINŢĂ, îi CONTRASEMNEAZĂ, Lari II ÎI SECRETAR GENERAL FORIN=TUBO VPILA FULVIA- DINESCU ROMÂNIA JUDEŢUL CONSTANŢA MUNICIPIUL CONSTANŢA CONSILIUL LOCAL Anexa nr. 3 la H.C.L. nr. MU] (bal, Salariile de bază din cadrul Direcţiei generale de asistență socială Constanţa stabilite conform Legii-cadru nr. 153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, cu modificările și completările ulterioare, începând cu 01.12.2024 A. FUNCȚIONARI PUBLICI a) Funcţii publice de conducere Funcția Grad Nivel studii | Salariul de bază profesional Director general II S 16092 Director general II Ss 15398 adjunct Director executiv II i 15398 Şef serviciu II S 12887 b) Funcţii publice de execuţie Funcţia Grad Nivel Salariul de bază/ profesional studii gradaţia O Auditor superior S 8835 principal S 7235 asistent S 6235 Consilier, inspector, Ss 8435 consilier juridic, superior consilier achiziţii principal S 6975 publice, expert asistent Ss 5887 debutant Ss 5035 Referent de superior SSD 6535 specialitate principal SSD 5435 asistent SSD 5135 debutant SSD 4935 Referent superior M 5794 principal M 5407 asistent M 5055 debutant M 4835 1/2 B. PERSONAL CONTRACTUAL a) Funcţii contractuale de conducere Funcţia Grad Nivel studii Salariul de _ profesional bază Director II =] 13771 Şef serviciu II Ss 12130 Şef formaţie II M 7007 b) Funcţii contractuale de execuţie Funcția Grad/ Nivel Salariul de treaptă studii bază/ profesional/ă gradația [9] Consilier, expert, inspector de IA =) 6335 specialitate, revizor contabil, l Ss 5835 arhitect, referent de specialitate, | 11 S |____5435 inspector casier debutant Ss 5035 Tehnician-economist, secretar IA SSD 5827 superior, interpret relații, 1 SSD 5498 interpret profesional, conductor | II SSD 5117 arhitect, inspector, referent, subinginer, arhivist Referent, inspector, arhivar, IA M 5635 referent casier 1 M 5335 II M 5035 Administrator l M 5235 II M 4835 Casier, magaziner M;G 5495 Portar, paznic, pompier, guard, M;G 5495 bufetier, manipulant mărfuri, curier Lenjereasă M;G 5495 Muncitor calificat l M;G 5495 II M;G 5235 III M;G 5210 IV M;G 5035 Muncitor necalificat 1 M;G _ 5035 _ II M;G 4822. PREȘEDINTE ȘEDINȚĂ, CONȚRASEMNEAZĂ TLORIN-TUVĂE, GAVRILĂ pu FĂ AREAL, 2/2