HCL 13/2023 Brăila adoptată

ROMÂNIA JUDEŢUL BRĂILA MUNICIPIUL BRĂILA CONSILIUL LOCAL MUNICIPAL BRĂILA HA OOTARNAREA NR.12 din B1.01.20238 Privind: Stabilirea salariilor de bază pentru personalul plătit din fonduri publice, conform Legii nr.153/2017, din cadrul Serviciului de Utilitate Publică de Administrare a Fondului Locativ și a Cimitirelor Brăila, pe anul 2023. CONSILIUL LOCAL MUNICIPAL ERAILA La iniţiativa Primarului Municipiului Brăila; Având în vedere referatul de aprobare al iniţiatorului, raportul comun de specialitate al Direcţiei Finanţelor Publice Locale, Direcţiei Juridic Contencios Administraţie Publică Locală și Biroului Resurse Umane, raportul de specialitate al Serviciului de Utilitate Publică de Administrare a Fondului Locativ și a Cimitirelor Brăila, precum și avizele comisiilor de specialitate nr. 1, 2, 3, 4 și 5 din cadrul C.L.M. Brăila; În conformitate cu prevederile art. 10 și art. 11 din Legea nr.153/2017, Legea cadru privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, cu modificările şi completările ulterioare, O.U.G. nr. 168/08.12.2022, privind unele măsuri fiscal- bugetare, prorogarea unor termene, precum şi pentru modificarea şi completarea unor acte normative și ale H.G.R. nr. 1447/2022 pentru stabilirea salariului de bază minim brut pe ţară garantat în plată; Ținând seama de prevederile H.C.L.M. Brăila 624/21.12.2017, H.C.L.M. Brăila nr. 3/31.01.2019, H.C.L.M. Brăila nr. 15/31.01.2020, HCLM. Brăila nr.10/29.01.2021 și ale H.C.L.M. Brăila nr. 8/28.01.2022; În baza art. 129 alin. (1) și alin. (14) din O.U.G. nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările și completările ulterioare; În temeiul art. 139 alin. (1), coroborat cu art. 196 alin. (1) lit. a) din O.U.G. nr.57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările și completările ulterioare; A OTARA ST E: Art.1 Salariile de bază pentru personalul plătit din fonduri publice din cadrul Serviciului de Utilitate Publică de Administrare a Fondului Locativ și a Cimitirelor Brăila se stabilesc la nivelul anului 2023, după cum urmează: 1)Prin derogare de la principiul stabilirii salariului de bază prin înmulţirea coeficienţilor prevăzuţi pentru fiecare funcţie, aprobat conform art. 2 din H.C. L.M. Brăila nr. 624/21.12.2017, pentru anul 2023, nivelul salariilor de bază prevăzut în anexa la H.C.L.M. Brăila nr. 3/81.01.2019 se menține în plată. | 2)Prin excepție de la prevederile pct. 1, în aplicarea art. 1 din H.GR. nr. 1447/2022 se modifică litera B) — „Funcţii de execuţie personal contractua!” din anexa la H.C.L.M. Brăila nr. 3/31.01.2019, după cum urmează: Nivel studii | Coef. ierarhizare, | Salarii conform Legii Fiietia Grad conf. Legii nr. nr. 153/2017 ; profesional 153/2017 (gradaţia 0 (gradaţia 0) (lei) Muncitor necalificat | M/G 1,30 3.000 Muncitor necalificat U M/G 1,00 3.000 Art.2 Prezenta hotărâre va fi dusă la îndeplinire de Primarul Municipiului Brăila, prin Direcţia Finanţelor Publice Locale, Biroul Resurse Umane și de către Serviciul de Utilitate Publică de Administrare a Fondului Locativ și a Cimitirelor Brăila, iar Secretarul General al Municipiului Brăila o va comunica celor interesaţi. PREȘEDINTE DE ȘEDINȚĂ, CRISTIANA VOINEAG UC CONTRASEMNEAZĂ SECRETAR GENERAL, ION DRĂGAN F-PO-09-02.01.05/rev.0