29 martie 2024 · Inițiator: Primarului Municipiului Brăila

HCL 157/2024 Brăila adoptată

Aprobarea acordării sporului pentru condiții de muncă periculoase sau vătămătoare pentru personalul din unitățile de asistență socială organizate în subordinea Consiliului Local Municipal Brăila.

Denumire
Hotărârea nr. 157 din 2024 a Consiliului Local Brăila
Emitent
Consiliul Local Brăila
Număr
157 / 2024
Data
29 martie 2024
Inițiator
Primarului Municipiului Brăila
Localitate
Brăila, județul Brăila
Stare
adoptată
Pe scurt

Consiliul Local Brăila a aprobat acordarea unui spor pentru condiții de muncă periculoase sau vătămătoare pentru personalul din unitățile de asistență socială subordonate municipiului, începând cu martie 2024. Sporul poate ajunge până la 15% din salariul de bază și se aplică în limita prevederilor Regulamentelor necesare, cu respectarea ordonatorilor de credite. Pentru locuitori înseamnă un potențial spor salarial pentru angajații din servicii sociale, corelat cu condițiile de muncă periculoase, conform regulilor naționale de salarizare.

Rezumat generat cu inteligență artificială, din textul actului — actul oficial prevalează. Transparență AI

Ce se aprobă

(1) Se aprobă, începând cu luna martie 2024, acordarea sporului de până la 15% din salariul de bază pentru condiţii de muncă periculoase sau vătămătoare, pentru personalul din unităţile de asistență socială organizate în subordinea Consiliului Local Municipal Brăila și în administrarea sau, după caz, coordonarea metodologică a Direcţiei de Asistenţă Socială Brăila, cu respectarea de către ordonatorii de credite a Regulamentelor întocmite conform H.G. nr. 969/2017 și H.G. nr. 153/2018 și buletinelor privind determinarea factorilor de condiţii vătămătoare

Citat din articolul 1 al hotărârii.

Documente

Text

ROMÂNIA JUDEŢUL BRĂILA MUNICIPIUL BRĂILA CONSILIUL LOCAL MUNICIPAL BRĂILA HA OTLTARARIEA NR.157 din 29.08.2024 Privind: Aprobarea acordării sporului pentru condiții de muncă periculoase sau vătămătoare pentru personalul din unităţile de asistență socială organizate în subordinea Consiliului Local Municipal Brăila. CONSILIUL LOCAL MUNICIPAL ERAIILA La iniţiativa Primarului Municipiului Brăila; Având în vedere referatul de aprobare al iniţiatorului, raportul comun de specialitate al Direcţiei de Asistenţă Socială Brăila, Direcţiei Finanţelor Publice Locale, Direcţiei Juridic Contencios Administraţie Publică Locală și Biroului Resurse Umane, precum și avizele comisiilor de specialitate nr. 1, 2, 3, 4 și 5 din cadrul C.L.M. Brăila; În conformitate cu prevederile art. 23 din Legea nr. 153/2017, Legea cadru privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, cu modificările şi completările ulterioare, H.G. nr. 569/2017 - pentru aprobarea Regulamentului privind stabilirea locurilor de muncă, a categoriilor de personal, mărimea concretă a sporului pentru condiţii de muncă, precum şi condiţiile de acordare a acestuia pentru familia ocupaţională de funcţii bugetare "Administraţie" din administraţia publică locală, H.G. nr. 153/2018 pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind stabilirea locurilor de muncă, a categoriilor de personal, a mărimii concrete a sporului pentru condiţii de muncă prevăzut în anexa nr. |I la Legea-cadru nr. 153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, precum şi a condiţiilor de acordare a acestuia, pentru familia ocupaţională de funcţii bugetare "Sănătate şi asistenţă socială”, cu modificarile si completarile ulterioare; În baza art. 129 alin. (1) și alin. (12) din O.U.G. nr. 57/2019, privind Codul administrativ, cu modificările și completările ulterioare; În temeiul art. 139 alin. (1), coroborat cu art. 196 alin. (1) lit. a) din O.U.G. nr. 57/2019, privind Codul administrativ, cu modificările și completările ulterioare; HA OTLTARA STIE Art.1 (1) Se aprobă, începând cu luna martie 2024, acordarea sporului de până la 15% din salariul de bază pentru condiţii de muncă periculoase sau vătămătoare, pentru personalul din unităţile de asistență socială organizate în subordinea Consiliului Local Municipal Brăila și în administrarea sau, după caz, coordonarea metodologică a Direcţiei de Asistenţă Socială Brăila, cu respectarea de către ordonatorii de credite a Regulamentelor întocmite conform H.G. nr. 969/2017 și H.G. nr. 153/2018 și buletinelor privind determinarea factorilor de condiţii vătămătoare. 1 (2) Plata sporului prevăzut la alin. (1) se face cu încadrarea în fondurile bugetare aprobate. Art.2 Prezenta hotărâre va fi dusă la îndeplinire de Primarul Municipiului Brăila, prin Direcţia Finanţelor Publice Locale și Biroul Resurse Umane și de către Direcţia de Asistenţă Socială Brăila, Căminul pentru Persoane Vârstnice „Lacu - Sărat” Brăila, Complexul Rezidenţial „Sfinţii Apostoli Petru și Pavel” Brăila și Complexul Rezidenţial „Sfânta Maria” Brăila, iar Secretarul General al Municipiului Brăila o va comunica celor interesaţi și o va aduce la cunoștință publică. PREȘEDINTE DE ȘEDINȚĂ, RĂZVAN - IONUȚ ORZAN CONTRASEMNEAZĂ SECRETAR GENERAL, ION DRĂGAN F-PO-09-02.01.05/rev.0

Text extras automat din documentul oficial; în caz de diferențe, documentul original prevalează.

Sursa: srvhotarari.primariabr.ro

Hotărâri adoptate în aceeași perioadă