30 septembrie 2019

HCL 344/2019 Reșița adoptată

Stabilirea nivelului unic al salariilor de bază pentru funcțiile publice și contractuale de execuție din cadrul Direcției de Asistență Socială Reșița,cu personalitate juridică din subordinea Consiliului Local al Municipiului Reșița

Denumire
Hotărârea nr. 344 din 2019 a Consiliului Local Reșița
Emitent
Consiliul Local Reșița
Număr
344 / 2019
Data
30 septembrie 2019
Localitate
Reșița, județul Caraș-Severin
Stare
adoptată
Pe scurt

Se stabilește nivelul unic al salariilor de bază pentru funcțiile publice și contractuale de execuție din cadrul Direcției de Asistență Socială Reșița, în subordinea Consiliului Local al Municipiului Reșița. Practic, angajații direcției vor primi salarii cu un nivel unic de referință, conform reglementărilor aplicabile, ceea ce poate influența veniturile lunare și bugetul local. Decizia poate afecta difernțele salariale între funcții similare și poate implica termene sau aprobări ulterioare în implementare, în funcție de normele bugetare și de normele guvernamentale în vigoare.

Rezumat generat cu inteligență artificială, din textul actului — actul oficial prevalează. Transparență AI

Documente

Text

ROMÂNIA JUDEŢUL CARAŞ-SEVERIN MUNICIPIUL REŞIŢA CONSILIUL LOCAL HOTĂRÂREA Nr. 344 din 30.09.2019 privind stabilirea nivelului unic al salariilor de bază pentru funcțiile publice şi contractuale de execuţie din cadrul Direcţiei de Asistenţă Socială Reșița, cu personalitate juridică din subordinea Consiliului Local al Municipiului Reșița Consiliul Local Reşiţa, întrunit în şedinţa ordinară din data de 30.09.2019; Văzând expunerea de motive şi raportul de specialitate al Direcţiei de Asistenţă Socială Reșița, precum și rapoartele de avizare ale comisiilor de specialitate ale Consiliului Local; Având în vedere adresa nr. 1326/25.07.2019 a Camerei de Conturi a județului Caraș-Severin, înregistrată la Consiliul Local al Municipiului Reșița sub nr. 59247/25.07.2019 prin care a fost înaintată Decizia Curţii de Conturi nr. 16/2019; Ținând cont de Hotărârea Consiliului Local al Municipiului Reșița nr. 157/25.04.2018 privind aprobarea organigramei și a statelor de funcții ale Direcţiei de Asistenţă Socială Reşiţa, cu personalitate juridică din subordinea Consiliului Local al Municipiului Reşiţa; Luând în considerare Hotărârea Consiliului Local al Municipiului Reşiţa nr. 203/30.05.2019 privind aprobarea modificării anexei 1 la HCL nr. 156/25.04.2019 şi aprobarea modificării şi completării art. 1 al HCL nr. 157/2019; Ținând cont de Hotărârea Consiliului Local al Municipiului Reşiţa nr. 278/29.07.2019 privind aprobarea Regulamentului de Organizare și Funcţionare al Direcţiei de Asistenţă Socială şi a Regulementelor de Organizare și Funcţionare ale unităţilor de asistență socială aflate în subordinea Direcţiei de Asistenţă Socială; Având în vedere prevederile art. 38 din Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 114/2018 privind instituirea unor măsuri în domeniul investiţiilor publice şi a unor măsuri fiscal-bugetare, modificarea şi completarea unor acte normative şi prorogarea unor termene, cu modificările şi completările ulterioare; Văzând prevederile Hotărârii de Guvern nr. 937/2018 pentru stabilirea salariului de bază minim brut pe ţară garantat în plată; Având în vedere prevederile art. III din Ordonanţa de urgență a Guvernului nr. 63/2010 privind modificarea şi completarea Legii nr. 273/2006 privind finanţele publice locale precum şi pentru stabilirea unor măsuri financiare, cu modificările şi completările ulterioare; Luând în considerare prevederile Ordonanței de urgență a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările şi completările ulterioare; Ținând cont de prevederile Legii nr. 53/2003 — Codul muncii, republicată în anul 2011, cu modificările si completările ulterioare; Ținând cont de prevederile art. 6, art. 11, art. 12, art. 19, art. 38 alin. (3) lit. a), lit. e) și lit. f) din Legea-cadru nr. 153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, cu modificările si completările ulterioare, precum şi anexa nr. VIII cap. I lit. A pct. III lit. b) și cap. II lit, A pet. IV lit. b), din același act normativ; Luând în considerare prevederile Legii nr. 50/2019 a bugetului de stat pe anul 2019, precum şi de cele ale Legii nr. 273/2006 privind finanţele publice locale, cu modificările şi completările ulterioare; Având în vedere prevederile Legii nr. 47/2019 a bugetului asigurărilor sociale de stat pe anul 2019; În temeiul art. 129 alin (2), lit a), lit. d), alin (3), lit. c), alin. (7), lit. b), art. 139, alin. (1) şi art. 196 alin. (1), lit.a) din Ordonanța de Urgenţă nr. 57/2019 privind Codul Administrativ, HOTĂRĂȘTE: Art. 1 — Pentru funcţiile publice de execuţie din cadrul Direcţiei de Asistenţă Socială Reșița, cu personalitate juridică din subordinea Consiliului Local al Municipiului Reșița, se stabilește un singur nivel de salarizare corespunzător funcţiei. gradului/treptei profesionale, la gradaţia , după cum urmează: Salariul de bază Nr. , . , Nivelul corespunzător funcției și Cr, Funcţia publică de execuție studiilor gradului profesional la GRADAŢIA 0 grad profesional SUPERIOR S 5.400 Consilier, - Ă Consilier juriăic, grad profesional PRINCIPAL Ss 3.875 Inspector, Consilier achiziții grad profesional ASISTENT s 3.200 ublice P grad profesional DEBUTANT Ss 2.904 grad profesional SUPERIOR M 2.280 - Referent, grad profesional PRINCIPAL M 2.161 grad profesional ASISTENT M 2.104 grad profesional DEBUTANT M 2.090 Art. 2 — Pentru funcţiile contractuale de execuţie din cadrul Direcţiei de Asistenţă Socială Reșița, cu personalitate juridică din subordinea Consiliului Local al Municipiului Reşiţa, se stabileşte un singur nivel de salarizare corespunzător funcţiei. gradului/treptei profesionale. la gradaţia 0, după cum urmează: în Salariul de bază Nr, ă , ivelul corespunzător funcţiei şi Crt. Funcţia contractuală de execuţie studiilor | gradului/treptei profesionale la GRADAȚIA 0 Gradul IA Ss 5.400 1 Consilier, Gradul I $S 3.875 Inspector de specialitate, Gradul II s 3.200 Debutant S 2.904 Treapta IA M 2.500 2. 2 Referent, inspector, Treapta | M 382 Treapta II M 2.104 Debutant M 2.090 Gradul IA SSD 3.190 Gradul 1 SSD 2.843 3 Inspector Gradul 1 ssD 2.602 Debutant SSD 2.506 4 Casier, magaziner ă ms 2.111 asier, magazi Debutant M;G 2.080 5 | Îngrijitor . AS 2.084 sr Debutant M;G 2.080 Treapta I M;G 6 | Soter 2.216 Treapta Il M:G 2.134 Treapta 1 M;G 2.184 Treapta II M;G 7 Muncitor calificat 2.149 Treapta INI M;G 2.117 Treapta IV M;G 2.084 Treapta 1 M;G 8 | Muncitor necalificat = : 2.084 Treapta II (fără sporuri) MG 2.080 Art. 3 — La data intrării în vigoare a prezentei hotărârii se abrogă pct. 1 lit. b) Funcţii publice de execuţie și pet. II lit. b) Funcţii contractuale de execuţie din Anexa nr. 2 la Hotărârea Consiliului Local al Municipiului Reşiţa nr. 160/25.04.2019 pentru modificarea și completarea HCL Nr. 375/20.12.2017 privind stabilirea salariilor de bază pentru funcțiile publice și contractuale din cadrul familiei ocupaţionale „Administraţie ”" utilizate în aparatul de specialitate al Primarului Municipiului Reşiţa şi Consiliul Local al Municipiului Reșița, precum şi în cadrul serviciilor publice cu sau fără personalitate juridică din subordinea Consiliului Local al Municipiului Reşiţa, ca urmare a trecerii contribuţiilor de la angajator la angajat începând cu data de 01.01.2018, cu modificările şi completările ulterioare. Art. 4 — În aplicarea prevederilor de la art. 1 se aprobă numărul de funcţii publice de execuţie din cadrul Direcţiei de Asistenţă Socială Reşiţa, cu personalitate juridică din subordinea Consiliului Local al Municipiului Reşiţa, după cum urmează. Nr. , . . . Nivelul Nr. Crt, Funcţia publică de execuţie Clasa Gradup profesional studiilor | posturi 1 Consilier, Consilier juridic, Inspector, I ad profesional SUPERIOR. s Consilier achiziţii publice grac pi E Consilier, Consilier juridic, Inspector, ; ___2 | Consilier achiziţii publice | _h grâd profesional PRINCIPAL s 15 Consilier, Consilier juridic, Inspector, ; 3 Consilier achiziţii publice ] grad profesional ASISTENT s 8 Consilier, Consilier juridic, Inspector, , 4 | Consilier achiziţii publice | grad profesional DEBUTANT s 1 5 | Referent III grad profesional SUPERIOR M 1 Art. 5 - În aplicarea prevederilor de la art. 2 se aprobă numărul de funcţii contractuale de execuţie din cadrul Direcţiei de Asistenţă Socială Reşiţa, cu personalitate juridică din subordinea Consiliului Local al Municipiului Reşiţa, după cum urmează: cr Funcţia contractuală de execuție iri eu posturi 1 Consilier, Inspector de specialitate Gradul 1 s 3 2 Consilier, Inspector de specialitate, Gradul II s 1 3 Referent Treapta IA M 1 4 Casier, magaziner - M:G 1 5 | Îngrijitor - M;G 1 6 Şofer Treapta I M;G 1 7 | Muncitor calificat Treapta I M;G 1 8 | Muncitor calificat Treapta III M;G i 9 | Muncitor necalificat | Treapta I M;G 2 Art. 6 — Cu ducerea la îndeplinire a prevederilor prezentei hotărâri se încredinţează Direcţia de Asistenţă Socială. Arţ. 7 — Prezenta hotărâre se comunică: - Primarului municipiului Reşiţa; - Prefectului şi Instituţiei Prefectului - judeţul Caraş-Severin; - Direcţiei de Asistenţă Socială. PREȘEDINTE DE ȘEDINȚĂ, / FERARU MARIAY FLORIN /4

Text extras automat din documentul oficial; în caz de diferențe, documentul original prevalează.

Sursa: se.primariaresita.ro

Hotărâri adoptate în aceeași perioadă