HCL 496/2025 Cluj-Napoca adoptată

CONSILIUL LOCAL AL MUNICIPIULUI 3 CLUJ-NAPOCA HOTĂRÂRE privind acordarea sporului pentru condiţii de muncă pentru salariaţii (funcționari publici şi personal contractual) care fac parte din familia ocupaţională de funcții bugetare „Administraţie” şi pentru salariaţii care fac parte din familia ocupaţională de funcții bugetare „Sănătate și i asistenţă socială” din cadrul Direcţiei de Asistenţă Socială şi Medicală Consiliul local al municipiului Cluj-Napoca întrunit în ședință ordinară, : Examinând proiectul de hotărâre privind acordarea sporului pentru condiții de muncă pentru salariaţii (funcţionari publici și personal contractual) care fac parte din familia ocupaţională de funcţii bugetare „Administraţie” şi pentru salariaţii care fac parte din familia ocupaţională de funcţii bugetare „Sănătate şi asistenţă socială” din cadrul Direcţiei de Asistenţă Socială şi Medicală - proiect din iniţiativa primarului; Reţinând Referatul de aprobare nr. 655.634/1/29.07.2025 al primarului municipiului Cluj-Napoca, în calitate de inițiator; Analizând Raportul de specialitate nr. 655.657/29.07.2025 al Direcţiei de Asistenţă Socială şi Medicală, al Direcţiei Juridice şi al Direcţiei Economice, prin care se propune acordarea sporului pentru condiţii de muncă pentru salariaţii (funcţionari publici şi personal contractual) care fac parte din familia ocupaţională de funcţii bugetare „Administraţie” şi pentru salariaţii care fac parte din familia ocupaţională de funcții bugetare „Sănătate şi asistenţă socială” din cadrul Direcţiei de Asistenţă Socială şi Medicală; Având în vedere prevederile art. 23 din Legea-cadru nr. 153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, cu modificările şi completările ulterioare, ale H.G. nr. 569/2017 pentru aprobarea Regulamentului privind stabilirea locurilor de muncă, a categoriilor de personal, mărimea concretă a sporului pentru condiții de muncă, precum și condiţiile de acordare a acestuia pentru familia ocupaţională de funcţii bugetare „Administraţie” din administraţia publică locală, ale H.G. nr. 153/2018 pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind stabilirea locurilor de muncă, a categoriilor de personal, a mărimii concrete a sporului pentru condiții de muncă prevăzut în Anexa nr. II la Legea-cadru nr. 153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, precum şi a condițiilor de acordare a acestuia, pentru familia ocupaţională de funcţii bugetare „Sănătate și asistență socială”, cu modificările și completările ulterioare, ale art. 1 pct. 2, 3, 9 şi 11 din O.U.G. nr. 36/30.06.2025 pentru stabilirea unor măsuri privind personalul plătit din fonduri publice, coroborate cu dispoziţiile art. 129 alin. (12) din O.U.G. nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările şi completările ulterioare; Luând în considerare Buletinele de determinare prin expertizare a locurilor de muncă, emise de compartimentul de medicina muncii din cadrul Direcţiei de Sănătate Publică a judeţului Cluj nr. 4711/19.05.2025, înregistrat la D.AS.M. cu nr. 559491/5.06.2025, nr. 4712/1/19.05.2025, înregistrat la D.A.S.M. cu nr. 559484/5.06.2025, respectiv nr. 4712P/19.05.2025, înregistrat la D.A.S.M. cu nr. 559503/5.06.2025, precum şi Adresa nr. 4711/15.05.2025, înregistrată la D.A.S.M. cu nr. 565.681/10.06.2025, prin care sunt indicate categoriile de personal încadrate la D.A.S.M. pentru care eliberarea buletinelor de determinare prin expertizare a locurilor de muncă nu este o condiţie necesară în vederea acordării în continuare a sporului pentru condiţii de muncă, întrucât sunt incidente și aplicabile dispoziţiile pet. II lit. A) şi ale pct. V lit. B) subpcet. 3 şi 4 din Anexa 9, respectiv dispozițiile lit. A) pot. 3 şi 31 şi lit. C) pet. 2 din Anexa 8 la Regulamentul-cadru aprobat prin H.G. nr. 153/2018, cu modificările şi completările ulterioare, pentru care nu se eliberează buletine de determinare prin expertizare; Ținând cont de avizul Sindicatului Civitas emis pe Referatele nr. 559767/804/5.06.2025 şi nr. 561188/804/6.06.2025; Văzând avizul comisiei de specialitate; “| Potrivit dispoziţiunilor art. 129, 133 alin. (1), 139 şi 196 din Ordonanţa de Urgenţă a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările şi completările ulterioare, HOTĂRĂȘTE: Art. 1. Se aprobă acordarea sporului pentru condiții de muncă pentru salariaţii (funcţionari publici şi personal contractual) care fac parte din familia ocupațională de funcţii bugetare „Administraţie” şi pentru salariaţii care fac parte din familia ocupațională de funcții bugetare „Sănătate şi asistență socială” din cadrul Direcţiei de Asistenţă Socială și Medicală. Art. 2. Cu îndeplinirea prevederilor hotărârii se încredințează Direcţia de Asistenţă Socială şi Medicală. PREŞEDINTE DE ŞEDINŢĂ, Ec! Dan Ștefan TARCEA CONTRASEMNfAZĂ: Secretarul General Hf municipiului, Jr. Auror ȘC Nr. 496 din 4 august 2025 (Hotărârea a fost adoptată cu 19 voturi)