HCL 190/2018 adoptată

ROMANIA JUDEŢUL BUZĂU MUNICIPIUL BUZĂU - CONSILIUL LOCAL - HOTĂRÂRE pentru aprobarea structurii organizatorice şi funcţionale, numărului de personal şi statului de funcţii ale Societăţii Comerciale "Urbis-Serv" S.R.L. Buzău Consiliul Local al Municipiului Buzău, judeţul Buzău, întrunit în şedinţă ordinară şi, în acelaşi timp, în adunare generală extraordinară a asociatului unic al Societăţii Comerciale "Urbis-Serv" S.R.L. Buzău; Având în vedere: - solicitarea Societății Comerciale „Urbis Serv” S.R.L Buzău nr. 6703/23.08.2018 înregistrată la Primăria Buzău sub nr. 257/CLM/23.08.2018; - expunerea de motive a primarului municipiului Buzău, înregistrată sub nr.257/CLM/23.08.2018, prin care se propune aprobarea modificării structurii organizatorice şi funcţionale, numărului de personal şi statului de funcţii ale Societăţii Comerciale "Urbis- Serv" S.R.L. Buzău; - raportul Serviciului Resurse Umane, Prognoză, Organizare, Cooperare Interinstituţională nr. 23992 /23.08.2018; - avizul Comisiei pentru administrație publică, juridică și de disciplină, apărarea ordinii publice, respectarea drepturilor și libertăților cetățenilor a Consiliului Local al Municipiului Buzău; - Hotărârea nr. 35 din 20.08.2018 a consiliului de administraţie al Societăţii Comerciale "Urbis-Serv" S.R.L. Buzău; - prevederile art. 14, alin. (1), lit. d) din Actul Constitutiv actualizat al Societăţii Comerciale "Urbis-Serv" S.R.L. Buzău; In temeiul art. 36, alin. (2), lit.a) şi alin.(3), lit.b), art. 45, alin.(l) şi art. 115, alin.(l), lit.b) din Legea nr. 215/2001 a administraţiei publice locale, republicată, cu modificările şi completările ulterioare, precum şi art.191, alin.(l) şi art.1961, alin.(l) din Legea nr. 31/1990 privind societăţile comerciale, republicată, cu modificările şi completările ulterioare, HOTĂRĂŞTE: Art.1. - Se aprobă modificarea structurii organizatorice şi funcţionale, precum şi a numărului de personal al Societăţii Comerciale "Urbis-Serv" S.R.L. Buzău, conform anexei nr. 1, care înlocuiește anexa 1 de la H.C.L nr. 165/2018. Art.2. - Se aprobă statul de funcţii al Societăţii Comerciale "Urbis-Serv" S.R.L. Buzău, stat de funcţii prevăzut la anexa nr. 2, care înlocuiește anexa 2 de la H.C.L nr. 165/2018. Art.3. - Anexele nr. 1 şi 2 fac parte integrantă din prezenta hotărâre.  Art.4. - Primarul municipiului Buzău, prin intermediul Serviciului Resurse Umane, Prognoză, Organizare, Cooperare Interinstituţionalâ, precum şi Societatea Comercială "Urbis Serv" S.R.L. Buzău vor aduce Ia îndeplinire prevederile prezentei hotărâri. PREŞEDINTELE ŞEDINŢEI, consilier Maria Ionescu CONTRASEMNEAZĂ: SECRETARUL MUNICIPIULUI BUZĂU, Eduard Pistol Buzău, 30 august 2018 Nr.190 Această hotărâre a fost adoptată de Consiliul Local al Municipiului Buzău în ședința din data de 30 august 2018, cu respectarea prevederilor art. 45, alin.(1) din Legea nr. 215/2001 a administrației publice locale, republicată şi actualizată, cu un număr de 23 voturi pentru, -- abțineri şi -- voturi împotrivă, din numărul total de 23 de consilieri în funcție şi 23 consilieri prezenți la ședință.  ROMÂNIA JUDEŢUL BUZĂU MUNICIPIUL BUZĂU -PRIMAR - Nr. 257/CLM/23.08.2018 EXPUNERE DE MOTIVE la proiectul de hotărâre pentru aprobarea modificării structurii organizatorice şi funcţionale, numărului de personal şi statului de funcţii ale Societăţii Comerciale "Urbis-Serv" S.R.L. Buzău Societatea Comercială "Urbis-Serv" S.RL. Buzău, înfiinţată prin Hotărârea nr.16/1995, are ca asociat unic municipiul Buzău, prin Consiliul Local al Municipiului Buzău. Conform cu prevederile art.36, alin.(2), lit.a) şi alin.(3), lit.b) din Legea nr. 215/2001 a administraţiei publice locale, republicată, cu modificările şi completările ulterioare, consiliile locale aprobă, în condiţiile legii, la propunerea primarului, înfiinţarea, organizarea şi statul de funcţii ale aparatului de specialitate, ale instituţiilor şi serviciilor publice de interes local, precum şi reorganizarea şi statul de funcţii al regiilor autonome de interes local. Potrivit art.14, alin.(1), lit.d) din Actul Constitutiv al Societăţii Comerciale "Urbis-Serv" S.R.L. Buzău, structura organizatorică şi funcţională, numărul de personal şi statul de funcţii se aprobă de Consiliul Local al Municipiului Buzău. Având în vedere realităţile economice şi posibilitatea de finanţare a lucrărilor comandate de autorităţile publice locale, în vederea eficientizării activităţii societăţii comerciale, în baza Hotărârii nr. 35 din 20 august 2018 a consiliului de administraţie si a notei de fundamentare anexa la hotarare intocmita de catre conducerea executiva, se propune aprobarea unei noi structurii organizatorice şi funcţionale, a numărului de personal şi a statului de funcţii. S-au constatat ca sunt necesare urmatoarele modificari la organigrama si statul de functii, menite sa imbunatateasca activitatea, dupa cum urmeaza: 1. In structura organizatorica din subordinea directorului economic, Compartimentul analiza economica-preturi se va transforma in Biroul analiza economica-preturi, urmand a se infiinta functia de sef birou, cu studii superioare si cu un salariu de baza propus minim-maxim cuprins intre 3.500 si 6.000 de lei; 2. In structura organizatorica din subordinea directorului tehnic, la Compartimentul Parcul Tineretului Agrement, pentru functia de administrator, propunem ca salariul de baza minim sa se modifice de la suma de 2.000 de lei la cea de 2.500 de lei, iar salariul de baza maxim sa se modifice de la suma de 3.500 de lei la suma de 5.000 de lei. Modificarea incadrarii salariale este determinata de faptul ca, pe langa activitatea de spatii verzi, la acel punct de lucru se desfasoara si activitatea de agrement, comparativ cu Parcul Marghiloman si Parcul Crang unde responsabilitatile sunt mai putine; 3. In structura organizatorica din subordinea directorului tehnic, la Sectia asfaltari, la cele 3 formatii de lucru (Formatia asfaltatori I, II si III), functia de sef echipa se va redenumi in cea de sef formatie, ca studii fiind prevazute  tehnician in specialitate/inginer, cu un salariu de baza propus minim-maxim cuprins intre 2.500 si 5.000 de lei; Având în vedere cele menţionate, propun Consiliul Local al Municipiului Buzău adoptarea proiectului de hotărâre, în forma şi conţinutul prezentat. PRIMAR, Constantin Toma  ROMÂNIA JUDEŢUL BUZĂU MUNICIPIUL BUZĂU - Serviciului Resurse Umane, Prognoză, Organizare, Cooperare Interinstituţională - Nr. 23992/23.08.2018 RAPORT la proiectul de hotărâre pentru aprobarea modificării structurii organizatorice şi funcţionale, numărului de personal şi statului de funcţii ale Societăţii Comerciale "Urbis-Serv" S.R.L. Buzău Prin Hotărârea nr. 30 din 20 august 2018, consiliul de administraţie al Societăţii Comerciale "Urbis-Serv" S.R.L. Buzău propune aprobarea modificării structurii organizatorice şi funcţionale, a numărului de personal şi a statului de funcţii ale societăţii. În conformitate cu prevederile art. 36, alin. (2), lit. a) şi alin. (3), lit.b) din Legea nr. 215/2001 privind adrninistraţia publică locală, republicată, cu completările şi modificările ulterioare, precum şi prevederilor art. 14, alin.(l), lit.d) din Actul Constitutiv al societăţii comerciale, aprobat prin Hotărârea nr. 16/1995 a Consiliului Local al Municipiului Buzău cu modificarile si completarile ulterioare, competenţa de aprobare a solicitării formulate aparţine Consiliului Local al Municipiului Buzău. Structura organizatorică şi funcţională a fost propusă cu respectarea cadrului legal prevăzut în Legea nr.53/2003 - Codul muncii, cu modificările şi completările ulterioare, precum şi a prevederilor contractului colectiv de muncă negociat şi aprobat cu sindicatul. S-au constatat ca sunt necesare urmatoarele modificari la organigrama si statul de functii, menite sa imbunatateasca activitatea, dupa cum urmeaza: 1. In structura organizatorica din subordinea directorului economic, Compartimentul analiza economica-preturi se va transforma in Biroul analiza economica-preturi, urmand a se infiinta functia de sef birou, cu studii superioare si cu un salariu de baza propus minim-maxim cuprins intre 3.500 si 6.000 de lei; 2. In structura organizatorica din subordinea directorului tehnic, la Compartimentul Parcul Tineretului Agrement, pentru functia de administrator, propunem ca salariul de baza minim sa se modifice de la suma de 2.000 de lei la cea de 2.500 de lei, iar salariul de baza maxim sa se modifice de la suma de 3.500 de lei la suma de 5.000 de lei. Modificarea incadrarii salariale este determinata de faptul ca, pe langa activitatea de spatii verzi, la acel punct de lucru se desfasoara si activitatea de agrement, comparativ cu Parcul Marghiloman si Parcul Crang unde responsabilitatile sunt mai putine; 3. In structura organizatorica din subordinea directorului tehnic, la Sectia asfaltari, la cele 3 formatii de lucru (Formatia asfaltatori I, II si III), functia de sef echipa se va redenumi in cea de sef formatie, ca studii fiind prevazute tehnician in specialitate/inginer, cu un salariu de baza propus minim-maxim cuprins intre 2.500 si 5.000 de lei; Structura organizatorică şi funcţională, precum şi numărul de personal supuse aprobării autorităţii tutelare acoperă cu personal toate activităţile din structura funcţională a societăţii, asigurând desfăşurarea în condiţii normale a lucrărilor. În sensul celor de mai sus, s-a elaborat alăturatul proiect de hotărâre, cu rugămintea de a fi promovat pe ordinea de zi a şedinţei ordinare a Consiliului Local al Municipiului Buzău din luna iulie a.c. ŞEF SERVICIU, Cristina Gianina Dinu