HCL 9/2020 București Sectorul 3 adoptată

MUNICIPIUL BUCUREȘTI CONSILIUL LOCAL AL SECTORULUI 3 Calea Dudești nr. 191, Sector 3, Bucureşti www.primarie3.ro HOTĂRÂRE privind stabilirea salariilor de bază aferente funcţiilor contractuale din cadrul familiei ocupaţionale „Administraţie” utilizate în cadrul Direcţiei Generale de Salubritate Sector 3 Consiliul Local al Sectorului 3 al Municipiului Bucureşti, ales în condiţiile stabilite de Legea nr. 115/2015 pentru alegerea autorităţilor administraţiei publice locale, pentru modificarea Legii administraţiei publice locale nr. 215/2001, precum şi pentru modificarea şi completarea Legii nr. 393/2004 privind Statutul aleşilor locali, întrunit în şedinţă extraordinară, azi 14.01.2020 Având în vedere: — Referatul de aprobare nr.12084/CP/14.01.2020 al Primarului Sectorului 3; — Raportul de specialitate nr. 253/13.01.2020 al Direcţiei Generale de Salubritate Sector 3; — Adresa nr. 267/14.01.2020 a Direcţiei Generale de Salubritate Sector 3; În conformitate cu prevederile: Art. 8 alin. (1), art. 11 din Legea nr. 153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, cu modificările şi completările ulterioare; — Art. 159 din Legea nr. 53/2003 privind Codul Muncii, republicată; — Art. 552 din OUG nr. 57/2019 privind Codul Administrativ, cu modificările ulterioare, — HCLS 3 nr. 357/14.08.2018 privind înființarea Direcţiei Generale de Salubritate Sector 3, cu modificările şi completările ulterioare; — HCLS 3 nr. 358/ 14.08.2018 privind darea în administrare a furnizării/prestării Serviciului Public de Salubrizare în Sectorul 3 al Municipiului Bucureşti; Luând în considerare: — Avizul Comisiei de studii, prognoze economico-sociale, buget, finanţe; — Avizul Comisiei de administraţie publică locală, juridică, apărarea ordinii publice şi respectarea drepturilor cetăţenilor; — Avizul Comisiei pentru protecţia mediului, sănătate, salubritate și control; În temeiul prevederilor art. 139 alin. (1) şi art. 166 alin. (2) lit. ID) din OUG nr. 57/2019 privind Codul Administrativ, cu modificările ulterioare, HOTĂRĂȘTE: Art.1. Se aprobă salariile de bază aferente funcţiilor contractuale din cadrul familiei ocupaţionale „Administraţie” utilizate în cadrul Direcţiei Generale de Salubritate Sector 3, conform Anexei care face parte integrantă din prezenta hotărâre. Art.2. Începând cu data intrării în vigoare a prezentei hotărâri, orice prevedere contrară îşi încetează aplicabilitatea. Art.3 Primarul Sectorului 3 prin compartimentele de specialitate și Direcţia Generală de Salubritate Sector 3, vor duce îa îndeplinirea prevederilor prezentei hotărâri. PREŞEDINTE DE ŞEDINŢĂ NR. 9 DIN 14.01.2020 MUNICIPIUL BUCUREȘTI PRIMĂRIA SECTORULUI 3 DIRECŢIA GENERALĂ DE SALUBRITATE SECTOR 3 ANEXA H.C.LS. 3 NR. 14. Cd. 04) SALARIILE DE BAZĂ PENTRU FUNCȚIILE DIN CADRUL DIRECȚIEI GENERALE DE SALUBRITATE SECTOR 3, STABILITE CONFORM LEGII- CADRU NR. 153/2017 PRIVIND SALARIZAREA PERSONALULUI PLĂTIT DIN FONDURI PUBLICE Nr. FUNCŢIA PUBLICĂ Grad | Gradaţia | Nivel Legea-cadru crt. De conducere De executie Studii | nr. 153/2017 1 2 3 4 5 6 7 I FUNCŢII CONTRACTUALE A DE CONDUCERE 1 Director general II S.S. 15000 2 | Director JI S.S. 14300 3 Şef serviciu II S.S. 12000 4 Şef birou JI S.S. 9500 B_ | DE EXECUŢIE 1 Inspector de IA 0 S.S. | 5621 specialitate / 1 6043 Consilier juridic 2 6345 3 6662 4 6829 5 7000 Inspector de Li 0 S.S. 5220 specialitate / 1 5612 Consilier juridic 2 5892 3 6187 4 6341 5 6500 Inspector de II 0 S.S. 4819 specialitate / 1 5180 Consilier juridic 2 5439 3 5711 4 5854 MAI 5 6000 PA “1 Inspector de debutant 0 S.s. 4578 / le Ş: specialitate / i 4921 EN | Consilier juridic 2 5167 E S 5425 5561 Referent IA 5700 4497 4835 5076. 5330 5463 5600 Referent S.M. 4176 4489 4714 4949 5074 5200 Referent II S.M. 4015 4317 4532 4759 4878 5000 Referent debutant S.M. 3614 3885 4079 4283 4390 4500 „| Referent (Responsabil zonă) IA S.M. 6585 7079 7433 7895 8000 8200 Referent (Responsabil zonă) S.M. 6425 6907 7252 7615 7805 8000 Referent (Responsabil zonă) S.M. 6264 6734 7071 7424 7610 7800 Referent (Responsabil zonă) debutant S.M. __5943 6389 __6708 3 7043 4 7220 5 7400 Referent IA 0 S.M. 6103 (Responsabil 1 6561 subzonă) 2 6889 3 7234 4 7415 5 7600 Referent I 0 S.M. 5943 (Responsabil 1 6389 subzonă) 2 6708 3 7043 4 7220 5 7400 Referent II 0 S.M. 5622 (Responsabil 1 6043 subzonă) 2 6345 3 6663 4 6829 5 7000 Referent debutant 0 S.M. 5220 (Responsabil 1 5612 subzonă) 2 5892 3 6187 4 6341 5 6500 Referent IA 0 S.M. 5300 (Responsabil 1 5698 echipă) 2 5983 3 6282 4 6439 5 6600 Referent 1 0 S.M. 4819 (Responsabil 1 5180 echipă) 2 5439 3 5711 4 5854 5 6000 Referent II 0 S.M. 4417 (Responsabil 1 4748 echipă) 2 4986 3 5235 LON ARN 4 5366 Aa Se 5 5500 4 A E Referent debutant 0 S.M. 4015 E | N (Responsabil 1 4317 i Y Jă echipă) 2 4532 SU 4759 4878 5000 Muncitor calificat (Responsabil echipă) M/G 5300 5698 eimleoluila|a 5983 6282 6439 6600 Muncitor calificat (Responsabil echipă) II M/G 5140 5525 5802 6092 6244 6400 Muncitor calificat (Responsabil echipă) TIE M/G 4979 5353 5620 5901 6049 6200 Muncitor calificat (Lucrător salubrizare) M/G 5220 5612 5892 6187 6341 6500 Muncitor calificat (Lucrător salubrizare) M/G 4578 4921 5167 5425 5561 5700 Muncitor calificat (Lucrător salubrizare) M/G 3855 4144 4351 4569 4683 4800 Muncitor calificat M/G 4417 4748 4986 5235 5366 5500 Muncitor calificat M/G 4015 4317 4532 4759 4878 5000 Muncitor calificat TIN M/G 3614 3885 4079 4283 4390 4500 Şofer (autoturisme şi camionete) II M/G 4377 4705 4940 3187 5317 5450 10 Şofer (transport personae) HI 4738 5094 5348 5616 5756 5900 11 Şofer (autocamioane și mașini de mare tonaj) II M/G 5260 5655 5938 6234 6390 6550 12 Şofer (autospeciale) 14 5782 6216 6527 6853 7024 7200 13 Muncitor necalificat (sortator) N 3935 4230 4442 4664 4780 4900 14 Muncitor necalificat (menajer) H M/G 3678 3954 4152 4359 4468 4580 15 Ea iz ULŢ3 Muncitor necalificat II M/G 3052 3281 3445. (2, si! Vi pă f) RES o 3 3617 4 3707 SL 3800 NOTĂ: 1. 2. 3. Salariile de bază pentru personalul de conducere cuprind gradaţia de vechime la nivel maxim; Personalul care exercită activitatea de control financiar preventiv beneficiază pe perioada de exercitare a acesteia, de o majorare a salariului de bază cu 10%; Personalul care deţine titlul științific de doctor beneficiază de o indemnizaţie lunară în cuantum de 50% din nivelul salariului de baza minim brut pe ţară garantat în plată, dacă îşi desfăşoară activitatea în domeniul pentru care deţine titlul. Personalul scutit de impozit pe venit, conform art. 60 pet. 1-3 din Legea nr. 227/2015 privind Codul Fiscal, cu modificările și completările ulterioare, beneficiază de o majorare în procent de 15% faţă de salariile de bază din prezenta grilă. |PREŞEDINTE DE ŞEDINŢĂ, PRIMĂRIA SECTORULUI CABINET PRIMAR BUCUREȘTI — wrurw.primariez.ro PI e3 TELEFON (004 021) 318 03 23 - 28 FAX (004 021) 318 03 04 E-MAIL cabinetprimarprimariea.ro Calea Dudești nr. 191, Sector 3, 031084, Bucureşti A SECTOR 3 (SS CABINET PRIMAR Că Se Nr, „142044... i REFERAT DE APROBARE a proiectul de hotărâre privind stabilirea salariilor de bază aferente funcţiilor contractuale din cadrul familiei ocupaţionale „Administraţie” utilizate în cadrul Direcţiei Generale de Salubritate Sector 3 Prin Hotărârea Consiliului Local Sector 3 nr. 357/14.08.2018 a fost înființată Direcţia Generală de Salubritate Sector 3, instituţie publică, cu personalitate juridică, în subordinea Consiliului Local Sector 3, în vederea prestării serviciului public de salubrizare în Sectorul 3 al Municipiului București. Prin H.C.L. Sector 3 nr. 358/ 14.08.2018 privind darea în administrare a furnizării/prestării Serviciului Public de Salubrizare în Sectorul 3, au fost stabilite activităţile care vor fi prestate de către Direcţia Generala de Salubritate Sector 3, după cum urmează: - Colectarea separată și transportul separat al deșeurilor municipale și al deșeurilor similarea provenind din activități comerciale din industrie și instituţii, inclusiv fracţii colectate separat, fără a aduce atingere fluxului de deșeuri de echipamente electrice și electronice, baterii şi acumulatori; - Colectarea și transportul deşeurilor provenite din locuinţe, generate de activități de reamenajare și reabilitare interioară și/sau exterioară a acestora; - Măturatul, spălatul, stropirea și întreţinerea căilor publice; - Curăţarea și transportul zăpezii de pe căile publice și menţinerea în funcţiune a acestora pe timp de polei sau de îngheţ; - Colectarea cadavrelor animalelor de pe domeniul public și predarea acestora către unitățile de ecarisaj sau către instalaţiile de neutralizare. Având în vedere faptul că Direcţia prestează la nivelul Sectorului 3 un serviciu public de salubrizare, atribuţiile specifice unor funcţii similare sunt diferite. Ca urmare a desfășurării activităţii s-a constat faptul că funcţiile prevăzute iniţial în HCLS3 nr. 358/ 14.08.2018 sunt mult prea generale, raportate la activitatea complexă a instituţiei și la specificui activității celor două direcţii din cadrul acesteia, una fiind afectată exclusiv prestării serviciului public de salubrizare, iar cealaltă efectuând doar muncă de tip administrativ, specifică unei instituții publice. În vederea respectării art. 8 alin. (1) din Legea nr. 153/ 2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, în cadrul direcţiei s-a procedat la ierarhizarea posturilor în vederea aplicării unor salarii corespunzătoare funcţiilor specifice. Având în vedere cele prezentate și ţinând seama de raportul de specialitate nr. 253/ 13.01.2020 al Direcţiei Generale de Salubritate Secţor3, am ini iat prezentul proiect de hotărâre pe care îl supun spre aprobare Consiliului Local Sector. 015202 Datele dumneavoastră personale sunt prelucrate de Primăria Sectorului 3 în conformitate cu Regulamentul Uniunii Europene 2016/679 în scopul îndeplinirii atribuţiilor legale. Datele pot fi dezvăluite unor terţi în baza unui temei legal justificat. Vă puteţi exercita drepturile prevăzute în Regulamentul UE 2016/679, printr-o cerere scrisă, semnată şi datată transmisă pe adresa Primăriei Sector 3. Ă MDIRECȚIA GENERALĂ j[Ț] DE SALUBRITATE SECTOR s Se Sg FĂ Nr. înreg.: 253/ 13.01.2020 RAPORT DE SPECIALITATE la proiectul de hotărâre privind aprobarea salariilor de bază pentru funcţiile din cadrul Direcţiei Generale de Salubritate Sector 3, stabilite conform Legii nr. 153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice Prin Hotărârea Consiliului Local Sector 3 nr. 357/14.08.2018 a fost înființată Direcţia Generală de Salubritate Sector 3, instituţie publică, cu personalitate juridică, în subordinea Consiliului Local Sector 3, în vederea prestării serviciului public de salubrizare în Sectorul 3 al Municipiului Bucureşti. Prin H.C.L. Sector 3 nr. 358/ 14.08.2018 privind darea în administrare a furnizării/prestării Serviciului Public de Salubrizare în Sectorul 3, au fost stabilite activităţile care vor fi prestate de către Direcţia Generala de Salubritate Sector 3, după cum urmcază: Il. Colectarea separată şi transportul separat al deșeurilor municipale și al deșeurilor similarca provenind din activităţi comerciale din industrie şi instituţii, inclusiv fracţii colectate separat, fără a aduce atingere fluxului de deşeuri de echipamente electrice şi electronice, baterii și acumulatori; Colectarea şi transportul deşeurilor provenite din locuințe, generate de activităţi de reamenajare şi reabilitare interioară şi/sau exterioară a acestora; Măturatul, spălatul, stropirea și întreţinerea căilor publice; Curățarea și transportul zăpezii de pe căile publice şi menţinerea în funcţiune a acestora pe timp de polei sau de îngheţ; Colectarea cadavrelor animalelor de pe domeniul public şi predarea acestora către unitățile de ecarisaj sau către instalaţiile de neutralizare. Page 1 0f3 DIRECȚIA GENERALĂ be [VA DE SALUBRITATE SECTOR Că Prin HCLS3 nr. 358/ 14.08.2018 au fost aprobate atât funcțiile de la nivelul instituției, cât și salariile de la nivelul acestor funcţii. Având în vedere faptul că Direcţia prestează la nivelul Sectorului 3 un serviciu public de salubrizare, atribuţiile specifice unor funcţii similare sunt diferite. Ca urmare a desfășurării activităţii s-a constat faptul că funcțiile prevăzute inițial în HCLS3 nr. 357/ 14.08.2018 sunt mult prea generale, raportate la activitatea compiexă a instituţiei şi la specificul activității celor două direcţii din cadrul acesteia, una fiind afectată exclusiv prestării serviciului public de salubrizare, iar cealaltă efectuând doar muncă de tip administrativ specifică unei instituții publice. În vederea respectării art. 8 alin. ( 1) din Legea nr. 153/ 2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice: Art, 8. - Criterii generale (1) Jerarhizarea posturilor în vederea stabilirii salariilor de bază, a soldelor de funcţie/salariilor de funcţie și a indemnizaţiilor de încadrare, atât între domeniile de activitate, cât şi în cadrul aceluiaşi domeniu, are la bază următoarele criterii generale: 4) cunoștințe și experienţă; b) complexitate, creativitate şi diversitate a activităților; c) judecata şi impactul deciziilor, d) responsabilitate, coordonare și supervizare; €) dialog social şi comunicare, J) condiţii de muncă; &) incompatibilităţi şi regimuri speciale. Direcţia a procedat la ierarhizarea posturilor în vederea aplicării unor salarii corespunzătoare funcţiilor specifice din cadrul instituţiei. Prin urmare supunem spre aprobare Consiliului Local al Sectorului 3 în temeiul art. 11 din Legea nr. 153/ 2017, salariile de baza pentru funcţiile Direcţiei Generale de Salubritate Sector 3, stabilite conform Legii nr. 153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, cuprinse în anexa prezentului raport de specialitate. Totodată, menţionăm următoarele: - Salariile de bază pentru personalul de conducere cuprind gradaţia de vechime la nivel maxim; - Personalul care exercită activitatea de control financiar preventiv beneficiază pe perioada de exercitare a acesteia, de o mărire a salariului de bază cu 10%; Page 2 o0f3 DIRECȚIA GENERALĂ e DE SALUBRITATE SECTOR (A ot Să - Personalul care deţine titlul stiințific de doctor beneficiază de o indemnizaţie lunară în cuantum de 50% din nivelul salariului minim brut garantat în plată, dacă îsi desfăşoară activitatea în domeniul în care deţine titlul; - Personalul scutit de impozit pe venit, conform art. 60 pct. 1-3 din Legea nr. 227/2015 privind Codul Fiscal, cu modificările şi completările ulterioare, beneficiază de o majorare în procent de 15% față de salariile de bază din gri Generai, el Ciobică Director Direcţia Administrativă Septimiu Mi iu Şef Serviciul Juridic, Contencios şi Resurse Umane, Roxana-Beatrice Smada Page 3 o0f3 DIRECȚIA GENERALĂ de DE SALUBRITATE SECTOR Ss se Nr, H935/iu.ot. 2020 Ne. înreg.: 267/ 14.01.2020 CĂTRE: PRIMĂRIA SECTOR 3 Domnului Primar, Robert Sorin Negoiţă Stimate Domnule Primar, În conformitate cu prevederile OUG nr. 57/2019 privind Codul Administrativ, vă rugăm să ne sprijiniți prin iniţierea unui proiect de hotărâre privind aprobarea salariilor de bază pentru funcţiile din cadrul Direcţiei Generale de Salubritate Sector 3, stabilite conform Legii nr. 153/ 2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice. În acest sens, vă înaintăm proiectul de hotărâre la care facem referire mai sus şi raportul de specialitate. Ciobică Șef Serviciul Juridic, Contencios şi R.U, Roxana-Beatrice Smada MUNICIPIUL BUCUREȘTI CONSILIUL LOCAL AL SECTORULUI 3 Comisia de studii, prognoze economico-sociale, buget, finanţe AVIZUL referitor la proiectul de hotărâre înscris la punctul ..... PA ses de pe 2suplimentarea ordinii-de zi a ședinței ordinare/extraordinare din data de ...... p, CA [4022 Comisia, de studii, prognoze economico — sociale, buget, finanţe, întrunită în şedinţa din data de ........ 4 (am /, IE D/ 207 III „ a analizat proiectul de hotărâre înscris la punctul ăia de pe ordinea-de-zi /suplimentarea ordinii de zi a şedinţei ordinare/extraordinare, şi consideră că acesta A FOST / NU A FOST întocmit în conformitate cu prevederile legale. În conformitate cu prevederile art. 136 alin.(3) lit.b) şi alin. (8) lit.c) din OUG nr. 57/2019 privind Codul Administrativ, Comisia de studii, prognoze economico — sociale, buget, finanţe, avizează FAVORABIL / NEFAVORABIL proiectul de hotărâre menţionat mai sus. Faţă de hotărârea comisiei s-au exprimat urmatoarele opinii: PREŞEDINTE, SECRETAR, PĂUNICĂ ADRIANA HONȚARU VALERICA MEMBRI: RADU CONSTANTIN FLEANCU FLORIN CORNEANU ANTONIO-CIPRIAN BĂEȚICĂ NICOLETA MARIANA MĂLUREANU LIVIU ENE STELIAN BOGDAN TUDORACHE ANDREI-CRISTIAN POPESCU ROMEO PETRESCU CRISTIAN MUNICIPIUL BUCUREȘTI CONSILIUL LOCAL AL SECTORULUI 3 Comisia de administraţie publică locală, juridică, apărarea ordinii publice şi respectarea drepturilor cetăţenilor AVIZUL i referitor la proiectul de hotărâre înscris la punctul, 4/9 de pe suplimentarea ordinii de zi a şedinței-erdinare/extraordinare din data de ../4.. patcneleea ice zecea aceia Comisia de administraţie publică locală, juridică, apărarea ordinii publice şi respectarea drepturilor cetăţenilor, intrugiță în gedința din data de Y, [ei de a „ a analizat proiectul de hotărâre înscris la punctul 47474+:.. de pe ordinea-de-zi-/ suplimentarea ordinii de zi a şedinţei „ordinare/extraordinare, şi consideră că acesta A FOST / NU-A-FOST întocmit în conformitate cu prevederile legale. În conformitate cu prevederile art. 136 alin.(3) lit.b) şi alin. (8) lit.c) din OUG nr. 57/2019 privind Codul Administrativ, Comisia de administraţie publică locală, juridică, apărarea ordinii publice și respectarea drepturilor cetăţenilor avizează FAVORABIL / NEFAVORABIL. proiectul de hotărâre menţionat mai sus. Faţă de hotărârea comisiei s-au exprimat următoarele opinii: PREŞEDINTE, SECRETAR, VĂDUVA IULIANA VASILIU MARIANA la MEMBRI: 7, 4 a PELINARU CORNEL BĂEȚICĂ NICOLETA MARIANA DOBRE ALEXANDRU PĂUNICĂ ADRIANA IACOB CEZAR ENE STELIAN-BOGDAN VOINEA INOCENȚŢIU-IOAN MUNICIPIUL BUCUREȘTI CONSILIUL LOCAL AL SECTORULUI 3 Comisia pentru protecţia mediului, sănătate, salubritate şi control AVIZUL referitor la proiectul de hotărâre înscris la punctul „Za mesea de pe suplimentarea ordinii de zi a ședinței ordirare/extraordinare din data de ....Î..4:. 04 LOL ae Comisia pentru protecţia mediului, sănătate, salubritate şi control, întrunită în şedinţa din data de „.Ab:04..2028 uunana „ a analizat proiectul de hotărâre înscris la punctul .....Zpueaeeeee de pe ordineade-zi / suplimentarea ordinii de zi a şedinţei ordinare/extraordinare, şi consideră că acesta A FOST /NUY-A-FOST întocmit în conformitate cu prevederile legale. În conformitate cu prevederile art. 136 alin.(3) lit.b) şi alin. (8) lit.c) din OUG nr. 57/2019 privind Codul Administrativ, Comisia pentru protecţia mediului, sănătate, salubritate şi control avizează FAVORABIL / NEFAVORABIL proiectul de hotărâre mentionat mai sus. Faţă de hotărârea comisiei s-au exprimat următoarele opinii: PREŞEDINTE, SECRETAR, POPESCU ROME BELU-SIMA ELENA-DANIELA MEMBRI: FLEANCU FLORIN CORNEANU ANTONIO-CIPRIAN VASILIU MARIANA VOICU ALIN-IONUȚ FĂTU ADRIAN GALBENU ANA-IULIA GUTIUM NARCISA VERONICA PETRESCU CRISTIAN MARINEAȚĂ MARCEL