21 decembrie 2017 · Inițiator: Primarului Municipiului Brăila

HCL 627/2017 Brăila adoptată

Aprobarea salarizării personalului plătit din fonduri publice, conform Legii nr.153/2017, pentru Serviciul Public de Asistență Medicală și Administrare a Creșelor Brăila

Denumire
Hotărârea nr. 627 din 2017 a Consiliului Local Brăila
Emitent
Consiliul Local Brăila
Număr
627 / 2017
Data
21 decembrie 2017
Inițiator
Primarului Municipiului Brăila
Localitate
Brăila, județul Brăila
Stare
adoptată
Pe scurt

Se aprobă începând cu 1 ianuarie 2018 noua grilă de salarii pentru personalul contractual al Serviciului Public de Asistență Medicală și Administrare a Creșelor Brăila, potrivit Legii nr. 153/2017. Salariile de bază vor fi determinate prin înmulțirea coeficienților specifici fiecărei funcții cu salariul de bază minim brut pe țară, iar ordonatorul de credite trebuie să gestioneze sistemul de salarizare în conformitate cu legea. Practic, locuitorii vor vedea eventuale creșteri sau ajustări ale veniturilor personalului din acest serviciu, cu impact bugetar în salarii, iar implementarea se va face prin Direcția Financelor Publice Locale și Serviciul în cauză, începând cu 01.01.2018.

Rezumat generat cu inteligență artificială, din textul actului — actul oficial prevalează. Transparență AI

Documente

Text

ROMÂNIA JUDEŢUL BRĂILA MUNICIPIUL BRĂILA CONSILIUL LOCAL MUNICIPAL BRĂILA HA OTARAREA NR.627 din 21.12.2017 Privind: Aprobarea salarizării personalului plătit din fonduri publice, conform Legii nr.153/2017, pentru Serviciul Public de Asistenţă Medicală și Administrare a Creșelor Brăila. CONSILIUL LOCAL MUNICIPAL ERAILA La iniţiativa Primarului Municipiului Brăila; Având în vedere referatul de aprobare al iniţiatorului, raportul comun de specialitate al Direcţiei Finanţelor Publice Locale, Direcţiei Juridic Contencios Administrație Publică Locală și Biroului Resurse Umane, raportul de specialitate al Serviciului Public de Asistenţă Medicală și Administrare a Creșelor Brăila, precum și rapoartele comisiilor de specialitate nr.1, 2, 3, 4 și 5 din cadrul C.L.M. Brăila; În conformitate cu prevederile art.10 și art.11 din Legea nr.153/2017, Legea cadru privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, cu modificările şi completările ulterioare; În baza art.36 alin.(9) din Legea nr.215/2001, republicată, cu modificările şi completările ulterioare; În temeiul art.45 alin.(1) coroborat cu prevederile art.115 alin.(1) lit.b) din Legea nr.215/2001, privind administraţia publică locală, republicată, cu modificările şi completările ulterioare; AH OTARA STI E: Art.1 Începând cu data de 01.01.2018 se aprobă coeficienții care stau la baza determinării salariilor de bază pentru personalul contractual din cadrul Serviciului Public de Asistenţă Medicală și Administrare a Creșelor Brăila, stabilite potrivit art.11 din Legea nr.153/2017, conform anexei, parte integrantă din prezenta hotărâre. Art.2 Salariile de bază pentru funcţiile prevăzute în anexă se determină prin înmulţirea coeficienţilor prevăzuţi pentru fiecare funcţie, cu salariul de bază minim brut pe țară, garantat în plată în vigoare. Art.3 Ordonatorul de credite al Serviciului Public de Asistenţă Medicală și Administrare a Creșelor Brăila asigură gestionarea sistemului de salarizare cu respectarea Legii cadru nr. 153/2017 și a prevederilor legale în vigoare. Art.4 Prezenta hotărâre va fi dusă la îndeplinire de Primarul Municipiului Brăila, prin Direcţia Finanţelor Publice Locale, Biroul Resurse Umane și Serviciul Public de Asistență Medicală și Administrare a Creșelor Brăila, iar Secretarul Municipiului Brăila o va comunica celor interesaţi. PREȘEDINTE DE ŞEDINŢĂ, PETRESCU SECRETAR, DRĂ GAN ION 4 Anexa 1 la HCLM nr. EX [2 d. ION CONSILIUL LOCAL MUNICIPAL BRĂILA SERVICIUL PUBLIC DE ASISTENȚĂ MEDICALĂ ȘI ADMINISTRAȚIE A CREȘELOR Salariile de baza pentru personalul contractual din cadrul Serviciului Public de Asistenta Medicala si Administrare a Creselor ( familia ocupationala " Administratie") stabilite potrivit art.11 din Legea 153/2017 A) FUNCŢII DE CONDUCERE PERSONAL CONTRACTUAL Nr. , A Nivelul Salariu, da paz Coeficient Citi Denumire functie studiile propus oraeația 5 propus 1|Director grad Il Ss 12559.00 6.61 2|Contabil șef grad Il Ss 11229.00 5.91 Notă: În salariul de bază pentru funcţiile de conducere la gradul || e inclusă gradaţia aferentă tranşei de vechime in muncă la nivel maxim, conform art. 19, alin. 2 din Legea 153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice. B) FUNCŢII DE EXECUȚIE PERSONAL CONTRACTUAL Ni Denumire functie NiVElul Ari Gosflelant Crt. studiilor lei propus 1|Auditor grad | A E) 7321 3.85 2|Auditor grad | Ss 6806 3.58 3|Auditor grad |I Ss 6120 3.22 4|Inspector de specialitate, referent de specialitate gradul IA Ss 7645 4.02]: 5 |Inspector de specialitate, referent de specialitate gradul | Ss 6292 3.31 6|Inspector de specialitate, referente de specialitate gradul Il Ss 5605 2.95 7|Inspector de specialitate „referent de specialitate debutant Ss 3661 1.93 8|referent, grad.IA M 3832 2.02 g|referent, grad.l M 3401 1.79 10jreferent, grad.il M 2898 1.53 1ijreferent, grad.debutant M 2383 1.25 12|Administrator grad. | M 3401 1.79 13|Administrator grad. |I M 2898 1.53 14|Sofer | M 3909 2.06 15|Sofer II M 3737 1.97 16|Muncitor calificat | M,G 3909 2.06 17|Muncitor calificat II M,G 3737 1.97 18|Muncitor calificat III M,G 2898 1.53 19|Muncitor calificat IV M,G 2116 1.11 Nota: Salariile de baza prevazute sunt pentru gradatia 0. Salariul de baza pentru gradatiile 1-5 se determina prin majorarea salariilor de baza pentru gradatia 0, potrivit art. 10 din Legea 153/2017 privind salarizarea (Ca LAM 4/2 d i “e

Text extras automat din documentul oficial; în caz de diferențe, documentul original prevalează.

Sursa: srvhotarari.primariabr.ro

Hotărâri adoptate în aceeași perioadă