HCL 72/2024 adoptată

MUNICIPIUL ZALAU cojsrsiLnjL locai. 450016 » Zsilâvi, Piaţa Iu.liu ib^Ianiu nr. 3, Judeţul Sâlaj Telefon: ,C40>/260/6 1 0550 FaK.C4Qy260/661S69 Http ; //w-ww. zal aus j. ro e-mail: primariat^zalausj. ro HOTĂRÂREA nr. 72 din 21 martie 2024 privind stabilirea salariilor de bază pentru funcţionarii publici şi personalul contractual din cadrul Aparatului de specialitate al primarului municipiului Zalău şi a Direcţiei publice comunitare de evidenţă a persoanelor Zalău precum şi din cadrul serviciilor publice din subordinea Consiliului Local al municipiului Zalău Consiliul Local al municipiului Zalău, Având în vedere: -Referatul de aprobare nr. 18751 din 05 martie 2024 al Primarului municipiului Zalău; -Raportul de specialitate nr. 18755 din 05 martie 2024 al Direcţiei resurse umane, monitorizare unităţi de învăţământ - CFG - Serviciul resurse umane, salarizare şi al Direcţiei Economice; -Procesul verbal de consultare nr. 18671 din data de 05 martie 2024 încheiat cu Sidicatul CIVITAS şi Sindicatul LEX COM / reprezentanţii salariaţilor; -Avizele comisiilor de specialitate ale Consiliului Local al municipiului Zalău; -Prevederile Legii cadru nr. 153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, cu modificările şi completările ulterioare, ale ârt. 1*) alin. (l)-(2) din OUG nr. 115/2023 privind unele măsuri fiscal-bugetare în domeniul cheltuielilor publice, pentru consolidare fiscală, combaterea evaziunii fiscale, pentru modificarea şi completarea unor acte normative, precum şi pentru prorogarea unor termene, ale art. 1 din HG nr. 900/2023 pentru stabilirea salariului de bază minim brut pe ţară garantat în plată, ale art. 129, art. 417 alin. (2) şi ale art. 552 alin. (1) din Ordonanţa de urgenţă nr. 57/2019 privind Codul administrativ cu modificările şi completările ulterioare, precum şi prevederile art. XVIII*) alin. (4) din Legea nr. 296/2023 din 26 octombrie 2023 privind unele măsuri fiscal-bugetare pentru asigurarea sustenabilităţii financiare a României pe termen lung; în temeiul art. 139 alin. (1) din OUG nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările şi completările ulterioare. HOTĂRĂŞTE; Art. 1. începând cu luna martie 2024 se stabilesc salariile de bază pentru funcţionarii publici şi personalul contractual din cadrul Aparatului de specialitate al primarului municipiului Zalău şi a Direcţiei publice comunitare de evidenţă a persoanelor Zalău precum şi din cadrul serviciilor publice din subordinea Consiliului Local al municipiului Zalău, conform Anexelor 1 şi 2, care fac parte integrantă din prezenta hotărâre. Art. 2. Salariile de bază ale personalului încadrat în funcţii specifice altor domenii de activitate bugetară, prevăzute în statele de funcţii dovedite a fi necesare desfăşurării activităţii Aparatului de specialitate al primarului, a Direcţiei publice comunitare de evidenţă a persoanelor Zalău şi a serviciilor publice din subordinea Consiliului Local al municipiului Zalău, sunt cele prevăzute în anexele Legii - cadru nr. 153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, cu modificările şi completările ulterioare şi se acordă potrivit prevederilor din legea menţionată. Art. 3. Gestionarea sistemului de salarizare a personalului din cadrul Aparatului de specialitate al primarului municipiului Zalău, a Direcţiei publice comunitare de evidenţă a persoanelor Zalău şi din serviciile publice din subordinea Consiliului Local al municipiului Zalău, se asigură de ordonatorul de credite, la nivelul de competenţă stabilit, ordonatorul de credite va emite acte administrative individuale 1/2 prin stabilirea salariului lunar cuvenit salariaţilor din subordine, începând cu luna martie 2024, în conformitate cu prevederile prezentei hotărâri şi ale Legii - cadru nr. 153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, cu modificările şi completările ulterioare. Art. 4. La data intrării în vigoare a prezentei se abrogă Hotărârea Consiliului Local nr. 12 din 31 ianuarie 2023 privind stabilirea salariilor de bază pentru funcţionarii publici şi personalul contractual din cadrul Aparatului de specialitate al primarului municipiului Zalău, a Direcţiei publice comunitare de evidenţă a persoanelor Zalău precum şi din cadrul serviciilor publice din subordinea Consiliului Local al municipiului Zalău, Art. 3 şi Anexa nr. 3 din Hotărârea Consiliului Local Zalău nr. 101 din 27 aprilie 2023, precum şi Hotărârea Consiliului Local Zalău nr. 321 din 26 octombrie 2023 privind modificarea Anexei nr. 2 la HCL nr. 12 din 31 ianuarie 2023 modificată prin HCL nr. 101 din data de 27 aprilie 2023, ca urmare a stabilirii salariului de bază minim brut pe ţară garantat în plată, începând cu luna octombrie 2023. Art. 5. Cu ducere la îndeplinire a prezentei hotărâri se încredinţează Direcţia Resurse umane, monitorizare unităţi de învăţământ - CFG, Direcţia economică şi serviciile publice din subordinea Consiliului Local al municipiului Zalău. Art. 6. Prezenta hotărâre se comunică cu: - Instituţia Prefectului .ludeţul Sălaj - Primarul municipiului Zalău - Direcţia administraţie publică - Direcţia economică - Direcţia resurse umane, monitorizare unităţi de învăţământ - CFG - Sindicatul CIVITAS şi Sindicatul LEX COM - Direcţia de Asistenţă Socială Zalău - Poliţia Locală Zalău - Creşa "Voinicel” Zalău - Serviciul de Administrare a Domeniului Public Zalău PRESEDINT > CONTRASEMNEAZĂ Te. SECRETAR GENERAL Marina Bianco-Eazacaş DAP/SALAA'R-4ex 2/2  ANEXA NR.1 Anexa nr 7 la Hotărârea PRIMAR Consiliului Local al Municipiului IONEL CIUNT Zalău nr ^2^ SALARII DE BAZĂ PENTRU APARATUL DE SPECIALITATE AL PRIMARULUI MUNICIPIULUI ZALĂU, A DIRECŢIEI PUBLICE COMUNITARE DE EVIDENŢĂ A PERSOANELOR ZALĂU ŞI A SERVICIILOR PUBLICE DR^UBORDINEA CONSILIULUI LOCAL AL MUNICIPIULUI ZALĂU ^ Nivelul maxim al grilei de salarizare pentru funcţiile publice din cadrul Aparatului de specialitate al Primarului municipiului Zalău, a Direcţiei publice comunitare de evidenţă a persoanelor Zalău şi din serviciUe publice din subordinea Consiliului Local al municipiului Zalău, reprezentând indemnizaţia viceprimarului municipiului, stabilită conform Legii nr.153/2017. Anexa nr.K 19.320 lei Coeficient 8 SALARIZARE FUNCŢIONARI PUBLICI A. FUNCŢn PUBLICE DE CONDUCERE NIVEL SALARIU DE iiALARlU DE Nr. crt. FUNCŢIA STUDn BAZĂ COEFICIENT BAZĂ COEFICIENT GRADI GRADH 1 Secretar general S 18450 5,59 18550 2 Arhitect şef S 13550 4,11 13850 3 Director executiv S 13550 4,11 13850 4,20 4 Director executiv adjunct S 12600 3,82 13000 5 Şef serviciu S 11200 3,39 12160 3,68 6 Şef birou S 9900 3,00 10710 3,25 jNotă: Salariile de bază pentru funcţiile publice de conducere cuprind sporul de vechime în muncă la nivel maxim aşa cum prevede art.l9 alin.(2) din Legea nr.153/2017 1  B. FUNCŢII PUBLICE DE EXECUŢIE GRAD PROFESIONA NIVEL Nr. crt. FUNCŢIA L STUDH SALARIU DE BAZĂ/GRADAŢIA Coeficient gr. 0 0 1 2 3 4 5 1 Superior S 6680 7181 7540 7917 8115 8318 2,02 2 Principal S 6020 6472 6796 7136 7314 7497 1,82 3 Auditor Asistent S 5470 5880 6174 6483 6645 6811 1,66 4 Superior S 6680 7181 7540 7917 8115 8318 2,02 5 Consilier, inspector, consilier Principal S 6020 ■ 6472 6796 7136 7314 7497 1,82 6 juridic, consilier achiziţii publice, Asistent S 5470 5880 6174 6483 6645 6811 1,66 7 poliţist local Debutant S 5140 5526 5802 6092 6244 6400 1,56 8 Superior SSD 6020 6472 6796 7136 7314 7497 1,82 9 Principal SSD 5250 5644 5926 6222 6378 6537 1,59 10 Referent de specialitate, poliţist Asistent SSD 5140 5526 5802 6092 6244 6400 1,56 11 local Debutant SSD 5030 5407 5677 5961 6110 6263 1,52 12 Superior M 5360 5762 6050 6353 6512 6675 1,62 13 Principal M 5140 5526 5802 6092 6244 6400 1,56 14 Asistent M 5030 5407 5677 5961 6110 6263 1,52 15 Referent, poliţist local Debutant M 4920 5289 5553 5831 5977 6126 1,49 Director ec^omic, Director^su^e umane, Marian^mbuş Onuxani^^aela Anexa nr / la Hotărârea Consiliului Local al Municipiului Zalău nr din  Anexa nr ^ îa Hotărârea ■> ANEXA NR.2 Consiliului Local al Municipiului PRDVTAR Zalău nr IONEL CIUNT SALARII DE BAZĂ PENTRU APARATUL DE SPECIALITATE AL PRIMARULUI MUNICIPIULUIZĂLĂU, A DIRECŢIEI PUBLICE COMUNITARE DE EVIDENŢĂ A PERSOANELOR ZALĂU ŞI A SERVICIILOR PUBLICE DIN SIJB^DINEA CONSILIULUI LOCAL AL MUNICIPIULUI ZALĂU ^ Nivelul maxim al grilei de salarizare pentru funcţiile contractuale din cadrul Aparatului de specialitate al Primarului municipiului Zalău, a Direcţiei Publice Comunitare de Evidenţă Persoane şi din serviciile publice din subordinea Consiliului Local al municipiului Zalău, reprezentând indemnizaţia viceprimarului municipiului, stabilită conform Legii nr.153/2017. Anexa nr.IX_____________________________________________ 19.320 lei Coeficient 8 SALARIZARE PERSONAL CONTRACTUAL A. FUNCŢH CONTRACTUALE DE CONDUCERE NIVEL SALARIU DE SALARIU DE Nr. crt. FUNCŢIA STUDn BAZĂ COEFICIENT BAZĂ COEFICIENT GRADI GRAD II 1 Director S 12490 3,78 12690 2 Director adjunct/Contabil şef S 10200 3,09 10800 3 Şef serviciu S 10200 3,09 10800 3,27 4 Şef birou S 9470 2,87 9870 2,99 |Notă: Salariile de bază pentru funcţiile publice de conducere cuprind sporul de vechime în muncă la nivel maxim aşa cum prevede art.l9 alin.(2) din Legea nr.153/2017 Notă: Salariul de bază individual al administratorului public se stabileşte de către primar, în condiţiile legii, între limite, astfel: limita minimă este nivelul salariului de bază al secretarului unităţii administrativ-teritoriale, iar limita maximă este indemnizaţia viceprimarului, după caz, care cuprinde şi majorarea prevăzută la art. 16 alin. (2). «i/ B. FUNCŢn CONTRACTUALE DE EXECUŢIE TjKAlJTTKEAr TVTvElT Nr. crt. FUNCŢIA TĂ STUDH SALARIU DE BAZĂ/GRADAŢIA Coeficient gr. 0 0 1 2 3 4 5 1 IA S 6240 6708 7043 7395 7580 7770 2 I S 6130 6590 6920 7266 7448 7634 3 Auditor n S 5800 6235 6547 6874 7046 7222 4 IA S 5470 5880 6174 6483 6645 6811 5 I S 5250 5644 5926 6222 6378 6537 6 Consilier, Inspector de n s 5050 5429 5700 5985 6135 6288 7 specialitate DEBUTANT S 4480 4816 5057 5310 5443 5579 8 IA S 7450 8009 8409 8829 9050 9276 2,26 9 I S 5800 6235 6547 6874 7046 7222 10 n s 4480 4816 5057 5310 5443 5579 11 Consilier juridic DEBUTANT S 4040 4343 4560 4788 4908 5031 12 IA SSD 5360 5762 6050 6353 6512 6675 13 I SSD 5140 5526 5802 6092 6244 6400 14 Tehnician-economist, inspector, n SSD 4370 4698 4933 5180 5310 5443 15 referent, subinginer, arhivist DEBUTANT SSD 3930 4225 4436 4658 4774 4893 16 IA M 4150 4461 4684 4918 5041 5167 17 I M 3930 4225 4436 4658 4774 . 4893 18 Referent, inspector, arhivar, n M 3820 4107 4312 4528 4641 4757 19 referent casier DEBUTANT M 3600 3870 4064 4267 4374 4483 20 I M 4590 4934 5181 5440 5576 5715 21 Administrator n M 4040 4343 4560 4788 4908 5031 22 M;G 4370 4698 4933 5180 5310 5443 23 Casier, magaziner DEBUTANT M;G 3820 4107 4312 4528 4641 4757 24 Portar, paznic M;G 3600 3870 4064 4267 4374 4483 25 M;G 3600 3870 4064 4267 4374 4483 26 Îngrijitor DEBUTANT M;G 3600 3870 4064 4267 4374 4483 27 I M;G 4563 4905 5150 5408 5543 5682 28 Şofer n M;G 3875 4166 4374 4593 4708 4826 29 I M;G 3820 4107 4312 4528 4641 4757 30 n M;G 3655 3929 4125 4331 4439 4550 31 m M;G 3600 3870 4064 4267 4374 4483 32 Muncitor califîcat IV M;G 3600 3870 4064 4267 4374 4483 33 Bucătar M;G 3820 4107 4312 4528 4641 4757 34 I 3600 3870 4064 4267 4374 4483 35 Muncitor necalificat n-fâră sporuri M;G 3600 3870 4064 4267 4374 4483 [...]