HCL 366/2018 Reșița adoptată

ROMÂNIA JUDEȚUL CARAŞ-SEVERIN MUNICIPIUL REŞIŢA CONSILIUL LOCAL A HOTARAREA NR. 366 Din 05.10.2018 privind aprobarea Convenţiei de Parteneriat încheiată între Serviciul Public Direcţia de Asistenţă Socială din subordinea Consiliului Local al Municipiului Reșița şi Societatea Naţională de Cruce Roșie din România - Filiala Caraş-Severin în vederea implementării proiectului “Dezvoltarea de servicii sociale si sociomedicale pentru persoanele varstnice din Municipiul Resita” Consiliul Local al municipiului Reşiţa, întrunit în şedinţa de îndată din data de 05.10.2018; Având în vedere Expunerea de motive şi Raportul de specialitate al Serviciului Public „Direcţia de Asistenţă Socială; Văzând adresa nr.420/04.10.2018 a Societăţii Naţionale de Cruce Roşie din România - Filiala Caraş-Severin; Având în vedere Ghidul solicitantului - condiții specifice "Bunicii comunităţii” Servicii sociale şi socio-medicale pentru persoane vârstnice; În conformitate cu prevederile Ordinului Ministerului Fondurilor Europene nr.2467/29.11.2016 privind modificarea ”Orientărilor privind accesarea finanțărilor în cadrul Programului Operaţional Capital Uman 2014-20120 aprobate prin Ordinul ministrului fondurilor europene nr.536/2016; i Potrivit prevederilor Hotărârii Guvernului nr. 566/2015 privind aprobarea Strategiei naţionale pentru promovarea îmbătrânirii active şi protecţia persoanelor vârstnice pentru perioada 2015-2020 şi a Planului strategic de acţiuni pentru perioada 2015-2020 cu modificările şi completările ulterioare; Conform prevederilor Legii nr.17/2000 privind asistența socială a persoanelor vârstnice, republicată, cu modificările şi completările ulterioare; În baza Legii nr.292/2011 a asistenţei sociale, cu modificările ulterioare; Văzând prevederile Legii nr.227/2015 privind Codul fiscal, cu modificările şi completările ulterioare; Ţinând seama de prevederile Legii nr.273/2006 privind finanțele publice locale, cu modificările şi completările ulterioare; Văzând prevederile Legii nr.2/2018 a bugetului de stat pe anul 2018; În temeiul art.36 alin.2 lit.d), alin.6 lit.a) punctul 2, art.45 alin.2, lit.7, art.49 alin.1 şi art.115 alin.1 lit.b) şi alin.3 ale Legii nr.215/2001 privind administrația publică locală, republicată, cu modificările şi completările ulterioare HOTĂRĂȘTE : Art.1 — Se aprobă participarea Serviciului Public "Direcţia de Asistenţă Socială” în calitate de Partener 2 pentru depunerea și implementarea proiectului “Dezvoltarea de servicii sociale si sociomedicale pentru persoanele varstnice din Municipiul Resita”, care este depus în cadrul Programului Operaţional Capital Uman 2014 - 2020, Axa prioritară 4: Incluziunea socială şi combaterea sărăciei Prioritatea de investiţie 9.ii Integrarea socio-economică a comunităților marginalizate, cum ar fi romii, apel de proiecte POCU/437/4/4/Reducerea numărului de persoane aparţinând grupurilor vulnerabile prin furnizarea unor servicii sociale/ medicale/ socio-profesionale/ de formare profesională adecvate nevoilor specifice în vederea integrării socio-profesionale/4/Reducerea numărului de persoane aparținând grupurilor vulnerabile prin furnizarea unor servicii sociale/ medicale/ socio-profesionale/ de formare profesională adecvate nevoilor specifice în vederea integrării socio-profesionale (Bunicii comunitatii), Cod generat MySMIS 126325. Art.2 - Se aprobă Acordul de Parteneriat încheiat între Societatea Naţională de Cruce Roşie din România - Filiala Caraş-Severin, în calitate de partener 1 şi Serviciul Public Direcţia de Asistenţă Socială din cadrul Consiliului Local al Municipiului Reșița în calitate de partener 2 în vederea implementării proiectului “Dezvoltarea de servicii sociale si sociomedicale pentru persoanele varstnice din Municipiul Resita”, conform Anexei nr.1 care face parte integrantă din prezenta hotărâre. Art.3 — Se împuterniceşte Directorul Executiv al Serviciului Public "Direcţia de Asistenţă Socială” — dl.Enuică Cosmin Ştefan pentru semnarea Acordului de parteneriat și documentaţia aferentă depunerii proiectului precum şi ulterior în etapa de contractare şi implementare. Art.4 - Se aprobă suma de 21.884,35 lei reprezentând 2% din alocarea bugetului, contribuţie proprie a Serviciului Public "Direcţia de Asistenţă Socială” în cadrul proiectului “Dezvoltarea de servicii sociale si sociomedicale pentru persoanele varstnice din Municipiul Resita”, conform Anexei nr.2 care face parte integrantă din prezenta hotărâre. Art.5 - Proiectul se va derula pe o perioadă de 33 luni, Consiliul Local Reşiţa, prin Serviciul Public "Direcţia de Asistenţă Socială” având obligaţia de a susține financiar serviciile sociale aferente proiectului pe o perioadă de 6 luni după expirarea termenului de 3 ani. Art.6 — Cu ducerea la îndeplinire a prezentei hotărâri se încredinţează Serviciul Public „Direcţia de Asistenţă Socială” — Directorul Executiv — Domnul Enuică Coasmin Ștefan şi Direcţia Buget, Finanţe, Contabilitate, Resurse Umane. Art.7 — Prezenta hotărâre se comunică: - Primarului municipiului Reşiţa; - Prefectului şi Instituţiei Prefectului judeţul Caraş-Severin; - Direcţiei Buget, Finanţe, Contabilitate, Resurse Umane. - Serviciului Public „Direcţia de Asistenţă Socială”; - Societăţii Naţionale de Cruce Roşie din România - Filiala Caraş-Severin; - Domnului Enuică Cosmin Ştefan. CONT NEAZĂ TĂR, BUCUR | (CORNEL PREŞEDINTE DE ȘEDINȚĂ, FLOREA DĂNUŢ Anexa nr. 1 la HCL nr. 366/ 204 ACORD DE PARTENERIAT Art. 1. Părţile SOCIETATEA NATIONALA DE CRUCE ROSIE FILIALA CARAS SEVERIN, cu sediul în Municipiul Resita, Strada Pta 1 Decembrie 1918 nr. 7, Judetul Caras Severin, codul fiscal 4396332, având calitatea de Lider parteneriat/Partener 1 Serviciul Public DIRECTIA DE ASISTENTA SOCIALA RESITA , cu sediul în Municipiul Resita, str. Libertatii nr 18-20, judetul Caras Severin, codul fiscal 15400862, având calitatea de membru 2/Partener 2 Art. 2. Obiectul Obiectul acestui parteneriat este de a stabili drepturile şi obligaţiile părţilor, contribuţia financiară proprie a fiecărei părţi la bugetul proiectului, precum şi responsabilităţile ce le revin în implementarea activităţilor aferente proiectului: “Dezvoltarea de servicii sociale si sociomedicale pentru persoanele varstnice din Municipiul Resita”, care este depus în cadrul Programului Operaţional Capital Uman 2014 - 2020, Axa prioritară 4: incluziunea socială și combaterea sărăciei Prioritatea de investiţie 9.ii Integrarea socio-economică a comunităților marginalizate, cum ar fi romii, apel de proiecte POCU/437/4/4/Reducerea numărului de persoane aparținând grupurilor vulnerabile prin furnizarea unor servicii sociale/ medicale/ socio-profesionale/ de formare profesională adecvate nevoilor specifice în vederea integrării socio-profesionale/4/Reducerea numărului de persoane aparținând grupurilor vulnerabile prin furnizarea unor servicii sociale/ medicale/ socio-profesionale/ de formare profesională adecvate nevoilor specifice în vederea integrării socio-profesionale (Bunicii comunitatii), Cod generat MySMIS 126325, Cererea de finanţare, inclusiv anexele sale, sunt parte integrantă a acestui acord. Art. 3. Principiile de bună practică ale parteneriatului Toţi partenerii trebuie să contribuie la implementarea proiectului şi să îşi asume rolul lor în cadrul proiectului, aşa cum acesta este definit în cadrul prezentului Acord de Parteneriat. Părţile trebuie să se consulte în mod regulat şi să se informeze asupra tuturor aspectelor privind evoluţia proiectului. Toţi partenerii trebuie să implementeze activităţile cu respectarea standardelor profesionale şi de etică cele mai înalte. Partenerii sunt obligaţi să respecte regulile privitoare la conflictul de interese şi regimul incompatibilităţilor, iar, în cazul apariţiei unui asemenea conflict, să dispună luarea măsurilor ce conduc la evitarea, respectiv stingerea lui inclusiv, dar fără a se limita la, informarea a AMPOCU/OIPOCU responsabil în legătură cu orice situație care dă naştere sau este posibil să dea naștere unui astfel de conflict, în termen de 3 (trei) zile lucrătoare de la data apariției unei astfel de situaţii. În caz contrar, semnatarii prezentului acord înţeleg că poate fi reziliat contractul de finanțare prin decizia AMPOCU/OIPOCU responsabil de plin drept, fără punere în întarziere, fără intervenţia unui tribunal arbitra I/unei instante judecătoreşti şi fără îndeplinirea altor formalităţi, cu excepţia transmiterii către Liderul de parteneriat a unei simple informări Cu privire la rezilierea Contractului de finanțare. Art. 4 Roluri şi responsabilităţi în implementarea proiectului Rolurile şi responsabilităţile sunt descrise în tabelul de mai jos şi corespund prevederilor din Cererea de finantare — care este documentul principal în stabilirea principalelor activități asumate de fiecare partener: Lider de proiect (Partener 1) — SOCIETATEA NATIONALA DE CRUCE ROSIE FILIALA RESITA: transversale. manager, expert achizitii, ACTIVITATE SUBACTIVITATE | RESURSE RESURSE MATERIALE | RESURSE UMANE PROPRII ACHIZITIONATE IMPLICATE AL. manager de Licenta windows Organizarea proiect Licenta Office tehnico- Licenta antivirus financiară a Laptop Al. proiectului si Managementul | realizarea proiectului achizitiilor Spatiu pus la dispozitia 394,251.90 lei | 120,898.40 lei proiectuluiu, | reprezentand sediul A1.2. manager de | SNCR Filiala Caras Monitorizarea si | proiect Severin, din Str. evaluarea Traian Lalescu, nr. 7, interna a cu o suprafata totala | implementarii 100,65 mp, dotat | proiectului corespunzator. 116,424.00 lei A1.3. Activitati Asistent PLIANTE SI AFISE 156,929.50 lei responsabil financiar, sofer A2. Campanie | A2.1. coordonator de informare si | Informarea unitate de egalitate de grupului tinta ingrijire si resp sanse GT 3,090.00 lei 16,500.00 lei A2.2. Campanie privind egalitatea de sanse si nediscriminarea 13,410.00 lei coordonator unitate de ingrijire si resp GT expert asistent social si monitorizare servicii psiholog medic Subventii cursanti | A3. coordonator | Recrutarea, unitate de Spatiu pus la Formare formarea si ingrijire si resp dispozitia ingrijitori evaluarea GT proiectuiuiu, A3. Infiintare ingrijitorilor la reprezentand sediul Unitate de domiciliu SNCR Filiala Caras Ingrijire la Severin, din Str. domiciliu 66,839.00 lei Traian Lalescu, nr. 7, cu o suprafata totala 260,471.0 lei A3.2. Evaluarea | Coordonator 100,65 mp, dotat si reevaluarea unitate de corespunzator. nevoilor ingrijire si resp persoanelor GT varstnice si Expert asistent elaborarea si social si revizuirea monitorizare planurilor servicii individualizate Psiholog Medic 193,632.00 lei A4. Furnizarea | A4.1. Furnizarea | Coordonator Servicii medicina serviciilor in serviciilor de unitate de muncii pentru cadrul Unitatii | ingrijire la ingrijire si resp ingrijitorii la de ingrijire la domiciliu GT domiciliu domiciliu Expert asistent Materiale social si consumabile 783,971.80 lei | 783,971.80 lei monitorizare experti servicii Licenta windows Psiholog Licenta Office Medic Licenta antivirus 5 ingrijitori la Leasing auto domiciliu Laptop Multifunctionala A5.5. Clubul Coordonator Spatiu pus la A5.Dezvoltarea | voluntarilor unitate de dispozitia centrului de zi | seniori ingrijire si resp proiectuluiu, GT reprezentand sediul 13,390.00 lei 13,390.00 lei SNCR Filiala Caras Severin, din Str. Traian Lalescu, nr. 7, cu o suprafata totala 100,65 mp, dotat corespunzator. Partener 2 — Serviciul Public DIRECTIA DE ASISTENTA SOCIALA RESITA: ACTIVITATE/BUGET SUBACTIVITATE/BUGE | RESURSE RESURSE RESURSE T ALOCAT UMANE MATERIALE | ACHIZITIONAT | IMPLICATE PROPRII E | A1. Managementul | A1.3. Activitati Expert achizitii | | proiectului transversale. Personal de curatenie 114,504.00 lei Personal 114,504.00 lei spalatorie Contabil A2. Campanie de A2.1. Informarea Coordonator Sediul DAS informare si egalitate | grupului tinta tehnic situat in str. de sanse Expert GT Libertatii Expert asistent | nr.18-20, 30,240.00 lei social Municipiul 15,120.00 lei Expert asistent | Resita, social echipament e de birou, acces infrastructur a internet A2.2. Campanie Coordonator Sediul DAS privind egalitatea de tehnic situat in str. sanse si Expert GT Libertatii nediscriminarea Expert asistent | nr.18-20, social Municipiul 15,120.00 lei Expert asistent | Resita, social echipament e de birou, acces | infrastructur a internet A3. Infiintare Unitate A3.2. Evaluarea si 2 Experti Sediul DAS Licenta de Ingrijire la domiciliu | reevaluarea nevoilor asistenti Situat in str. | windows persoanelor varstnice | sociali Libertatii Licenta Office 223,572.80 lei si elaborarea si 2 nr.18-20, Licenta revizuirea planurilor kinetoterapeu | Municipiul antivirus individualizate ti Resita, Laptop echipament | Multifunctional 223,572.80 lei e de birou, a acces infrastructur a internet A5.1. Dotare si Coordonator Spatiul in Spalier elaborare tehnic cadrul Saltele de regulamente de Expert GT Centrului de | gimnastica organizare si fctionare zicuo Oglinda de centru de recuperare suprafata perete totala de 84 | Masa/pat de 99,251.10 lei mp situat pe kinetoterapie str.Teilor Banca de nr.1 gimnastica A5.Dezvoltareacentrul Scripete cu Ă ui de zi contragreutati Greutati Baston pentru 725,900.90 lei gimnastica Pedalier Giroplan Bicicleta ergometrica Bare paralele Scara de reeducare Minge de reeducare Aparat multifunctional Banda elastica Alte investitii, amenajari interioare A5.2. Furnizarea Coordonator Spatiul in Materiale serviciilor de tehnic cadrul consumabile recuperare Expert GT Centrului de | experti 2 Experti zicuo 551,672.40 lei asistenti social | suprafata 2 totala de 84 Kinetoterapeu mp situat pe ti str.Teilor nr.1 A5.3. Dotare Coordonator Spatiul in Masina de Spalatorie tehnic cadrul spalat Expert GT Centrului de | Uscator 16,678.40 lei zicuo Statie de calcat suprafata totala de 14,35 mp situat pe str.Teilor nr.l A5.4. Fuctionare Coordonator Spatiul in Materiale spalatorie tehnic cadrul consumabile Expert GT Centrului de | spalatorie 58,299.00 lei Expert asistent | zi cu o social Expert asistent social suprafata totala de 14,35 mp situat pe str.Teilor nr.d . Pentru a activităţile desfăşurate în conformitate cu cererea de finanțare și cu alin (1), Partenerii vor angaja urmatoarele cheltuieli, dupa cum urmează: Organizaţia Valoare estimată a cheltuielilor eligibile angajate pe | _ | perioada proiectului* [lei] i ) Liderul de parteneriat 1,468,584.70 lei SOCIETATEA NATIONALA DE CRUCE ROSIE Partener 1 | 1,094,217.70 lei SERVICIUL PUBLIC DIRECTIA DE | ASISTENTA SOCIALA RESITA Total 2,562,802.40 lei Notă : * valorile menţionate vor fi cele existente în cererea de finanţare. Lă Partenerii vor asigura contribuţia proprie la cheltuielile totale ale proiectului aşa cum este precizat în Cererea de finanţare şi în prezentul acord. Organizaţia Contribuţia (unde este cazul) Lider de proiect (Partener 1) 0 SOCIETATEA NATIONALA CRUCEA ROSIE FILIALA CARAS SEVERIN Partener 2 21,884.35 lei SERVICIUL PUBLIC DIRECTIA DE ASISTENTA SOCIALA RESITA | Responsabilitățile privind derularea fluxurilor financiare sunt conforme cu prevederile Normelor metodologice de aplicare a prevederilor Ordonanţei de urgenţă a Guvernului nr. 40/2015 privind gestionarea financiară a fondurilor europene pentru perioada de programare 2014-2020, aprobate prin HG nr. 93/2016. Art. 5. Perioada de valabilitate a acordului Perioada de valabilitate a Acordului începe la data semnării prezentului Acord și încetează la data la care Contractul de Finanţare aferent proiectului își încetează valabilitatea. Prelungirea perioadei de valabilitate a contractului de finanțare conduce automat la extinderea Perioadei de valabilitate a prezentului acord. Art. 6. Drepturile şi obligaţiile liderului de proiect (Partenerului 1) A.Drepturile liderului de parteneriat (1) Liderul de Parteneriat(beneficiar/Partener 1) are dreptul să solicite celorlalţi parteneri furnizarea oricăror informaţii şi documente legate de proiect, în scopul elaborării rapoartelor de progres, a cererilor de rambursare și altor documente necesare implementării proiectului și executării contractului de finanţare. B.Obligaţiile liderului de parteneriat . Liderul de parteneriat (Partener 1) va transmite Cererea de finanţare în sistemul electronic. . Membrii parteneriatului acordă prin prezenta un mandat de reprezentare Liderului de parteneriat, potrivit art.2013 și următoarele din Codul civil, pentru a încheia contractul de finanţare cu AMPOCU/O! delegat în numele Parteneriatului, precum și pentru a reprezenta 2% membrii Parteneriatului față de AMPOCU/0I delegat, pentru orice aspect legat de implementarea Proiectului și derularea contractului de finanţare. In cazul proiectelor implementate in parteneriat, Beneficiarul / Liderul de parteneriat reprezintă şi acţionează în numele Parteneriatului în scopul executării Contractului de finanţare si va avea autoritatea necesară pentru a angaja legal toţi partenerii, în scopul îndeplinirii rolurilor şi responsabilităţilor, derulării activităţilor şi asigurarea resurselor umane, materiale şi financiare, aşa cum sunt acestea asumate de fiecare partener, în conformitate cu prevederile Acordului de parteneriat. Liderul de parteneriat (Partener 1) va consulta partenerii cu regularitate, îi va informa despre progresul în implementarea proiectului şi le va furniza copii ale rapoartelor de progres şi financiare, precum și copii ale altor documente necesare implementării proiectului și executării contractului de finanţare Propunerile pentru modificări importante ale proiectului (e.g. activităţi, parteneri etc.), trebuie să fie convenite cu partenerii înaintea solicitării aprobării de către AMPOCU/OI! . Înlocuirea unuia dintre parteneri fără consimţământul scris al acestuia, este posibilă doar în cazul nerealizării culpabile a activităţilor asumate și/sau ca urmare a nerespectării procedurilor stabilite pentru buna implementare a proiectului de către partenerul în cauză, dovedite de ceilalți membrii ai Parteneriatului către AMPOCU/0OI delegat, sau în ipoteza deschiderii procedurii de insolvenţă a partenerului în cauză. Liderul parteneriatului este responsabil cu transmiterea cererilor de prefinanţare/plată/rambursare și a cererilor de rambursare aferente cererilor de prefinanțare/plată către AMPOCU/0OI conform prevederilor contractului de finanţare și a legislației aplicabile. Pentru proiectele implementate în parteneriat, liderul de parteneriat depune cererea de prefinanțare/plată/rambursare, iar autoritatea de management virează, după efectuarea verificărilor, valoarea cheltuielilor rambursabile în conturile Beneficiarului/Liderului de parteneriat/Partenerilor care leau efectuat, fără a aduce atingere contractului de finanţare şi prevederilor acordului de parteneriat, parte integrantă a contractului de finanțare. Liderul de parteneriat are obligația de a da curs solicitărilor partenerilor privind depunerea de cereri de prefinanţare/plată/rambursare, pentru cheltuielile previzionate/efectuate de către parteneri. În cazul în care unul din partenerii nu duce la îndeplinire una sau mai multe din obligaţiile care le revin (e.g. implementarea unor activităţi, asigurarea contribuţiei la cofinanţarea proiectului, respectarea normelor în vigoare privind procedura de atribuire a contractelor de achiziţie publică), semnatarii prezentului acord de parteneriat înţeleg şi acceptă că se poate înlocui un Partener din cadrul Parteneriatului cu o altă entitate cu personalitate juridică care îndeplineşte condiţiile reglementate de Ghidul Solicitantului Condiţii Generale şi Specifice, proporțional cu partea rămasă de executat din contract şi care preia cel puţin obligaţiile restante din cele asumate de partenerul pe care îl înlocuieste. Liderul de parteneriat este responsabil pentru neregulile identificate în cadrul proiectului aferente cheltuielilor proprii conform notificăritor și titlurilor de creanță emise pe numele său de către AMPOCU/0I. Art. 7 D [...]