REGULAMENTUL DE ORGANIZARE ŞI FUNCŢIONARE AL DIRECȚIEI DE ASISTENȚĂ SOCIALĂ ORADEA
Anexa la
H.C.L nr. 1239/2023
CONSILIUL LOCAL AL MUNICIPIULUI ORADEA
DIRECȚIA DE ASISTENȚĂ SOCIALĂ ORADEA Aprobat,
PRIMAR
Florin BIRTA
REGULAMENT DE ORGANIZARE ŞI FUNCŢIONARE
AL DIRECȚIEI DE ASISTENȚĂ SOCIALĂ ORADEA
1
REGULAMENTUL DE ORGANIZARE ŞI FUNCŢIONARE AL DIRECȚIEI DE ASISTENȚĂ SOCIALĂ ORADEA
CUPRINS
CAPITOLUL 1 DISPOZIŢII GENERALE …………………………………………………………………. 3
CAPITOLUL 2 PATRIMONIUL ŞI FINANŢELE DIRECȚIEI DE ASISTENȚĂ SOCIALĂ
ORADEA …………………………………………………………………………………………………………. 8
CAPITOLUL 3 MANAGEMENTUL ŞI ORGANIZAREA DIRECȚIEI DE ASISTENȚĂ SOCIALĂ
ORADEA ………………………………………………………………………………………………………… .9
SERVICIUL ECONOMICO-FINANCIAR ȘI ADMINISTRATIV …………………………………………….13
SERVICIUL RESURSE UMANE – SALARIZARE ………………………………………………………..15
SERVICIUL RELAŢII CU PUBLICUL ȘI EVALUARE INIȚIALĂ …………………………………………..19
SERVICIUL SOCIAL ……………………………………………………………………………………………21
SERVICIUL PROTECŢIA COPILULUI …………………………………………………………………… 23
SERVICIUL PREVENIREA MARGINALIZĂRII SOCIALE ……………………………………………… 29
SERVICIUL PROGRAME SOCIALE ……………………………………………………………………… 33
CREȘA ORADEA ………………………………………………………………………………………….….. 35
CAPITOLUL 4 - DISPOZIŢII FINALE ŞI TRANZITORII ………………………………………………… 36
2
REGULAMENTUL DE ORGANIZARE ŞI FUNCŢIONARE AL DIRECȚIEI DE ASISTENȚĂ SOCIALĂ ORADEA
REGULAMENT
de organizare și funcţionare al DIRECȚIEI DE ASISTENȚĂ SOCIALĂ ORADEA
CAPITOLUL 1
DISPOZIŢII GENERALE
Art. 1. (1) Direcția de Asistență Socială Oradea (D.A.S. Oradea) este instituţia publică specializată
în administrarea şi acordarea beneficiilor de asistenţă socială şi a serviciilor sociale, cu personalitate
juridică, înfiinţată în subordinea Consiliului Local al Municipiului Oradea cu scopul de a asigura
aplicarea politicilor sociale în domeniul protecţiei copilului, familiei, persoanelor vârstnice, persoanelor
cu dizabilităţi, precum şi altor persoane, grupuri sau comunităţi aflate în nevoie socială.
(2) Prin intermediul Direcției de Asistență Socială Oradea se desfăşoară activități de asistenţă
si protecţie socială în Municipiul Oradea.
Art. 2. (1) Prin direcția de asistență socială în înţelesul prezentului regulament se înţelege autoritatea
de specialitate cu personalitate juridică, structurată organizatoric potrivit organigramei, astfel încât
funcționarea acesteia să asigure îndeplinirea atribuțiilor ce îi revin potrivit legii, ținând cont de serviciile
sociale organizate în structura sau în subordinea direcției.
(2) Direcția de Asistență Socială Oradea elaborează politici şi strategii, programe de dezvoltare,
derulează proiecte de dezvoltare comunitară şi de dezvoltare regională în vederea prevenirii situaţiilor
de risc la care sunt expuse grupuri sau persoane din comunitate.
(3) În aplicarea politicilor sociale direcția îndeplinește în principal următoarele funcții:
a) de realizare a diagnozei sociale prin evaluarea nevoilor sociale ale comunităţii, realizarea de
sondaje şi anchete sociale, valorificarea potenţialului comunităţii în vederea prevenirii şi depistării
precoce a situaţiilor de neglijare, abuz, abandon, violenţă, a cazurilor de risc de excluziune socială etc.;
b) de coordonare a măsurilor de prevenire şi combatere a situaţiilor de marginalizare şi
excludere socială în care se pot afla anumite grupuri sau comunităţi;
c) de strategie, prin care asigură elaborarea strategiei de dezvoltare a serviciilor sociale şi a
planului anual de acţiune, pe care le supune spre aprobare consiliului local;
d) de execuţie, prin asigurarea mijloacelor umane, materiale şi financiare necesare pentru
acordarea beneficiilor de asistenţă socială şi furnizarea serviciilor sociale;
e) de administrare a resurselor financiare, materiale şi umane pe care le are la dispoziţie;
f) de comunicare şi colaborare cu serviciile publice deconcentrate ale ministerelor şi ale altor
autorităţi ale administraţiei publice centrale, cu alte instituţii care au responsabilităţi în domeniul
asistenţei sociale, cu serviciile publice locale de asistenţă socială din alte unităţi administrativ-
teritoriale, cu reprezentanţii furnizorilor privaţi de servicii sociale, precum şi cu persoanele beneficiare;
g) de promovare a drepturilor omului, a unei imagini pozitive a persoanelor, familiilor, grupurilor
vulnerabile;
h) de reprezentare a unităţii administrativ-teritoriale în domeniul asistenţei sociale.
Art. 3. (1) Sediul administrativ al Direcției de Asistență Socială Oradea este în municipiul Oradea, str.
Primăriei nr. 42.
(2) Pe toate actele emise de Direcția de Asistență Socială Oradea se va menţiona Consiliul
Local al Municipiului Oradea, Direcția de Asistență Socială Oradea percum si sediul instituției.
(3) Directorul executiv asigură conducerea, îndrumarea şi controlul din structura Direcției de
Asistență Socială Oradea.
Art. 4. Durata de funcţionare a Direcției de Asistență Socială Oradea este nelimitată.
Art. 5. Direcția de Asistență Socială Oradea îşi desfăşoară activitatea în baza prezentului Regulament
de Organizare şi Funcţionare şi a prevederilor legale în vigoare, care va fi adaptat la nevoie conform
Legii asistenţei sociale nr.
292/2011 actualizată şi HG nr. 797/2017 pentru aprobarea regulamentelor-
cadru de organizare şi funcţionare ale serviciilor publice de asistenţă socială şi a structurii orientative de
personal, respectiv a Legii nr.215/2001 privind administrația publică locală, republicată, actualizată.
3
REGULAMENTUL DE ORGANIZARE ŞI FUNCŢIONARE AL DIRECȚIEI DE ASISTENȚĂ SOCIALĂ ORADEA
Art. 6. Direcția de Asistență Socială Oradea dispune de cod fiscal, cont bancar propriu și de
ştampilă.
Art. 7. Direcția de Asistență Socială Oradea a fost înființată cu scopul de a asigura aplicarea
politicilor sociale în domeniul protecției copilului, familiei, persoanelor vârstnice, persoanelor cu
dizabilități, precum și altor persoane, grupuri sau comunități aflate în nevoie socială.
Art. 8 Principiile care stau la baza furnizării serviciilor sociale sunt:
a) universalitatea - fiecare persoană are dreptul la asistenţă socială în condiţiile prevăzute de lege;
b) respectarea demnităţii umane - fiecărei persoane îi este garantată dezvoltarea liberă şi deplină
a personalităţii;
c) solidaritatea socială - comunitatea participă la sprijinirea persoanelor care nu îşi pot asigura
nevoile sociale, pentru menţinerea şi întărirea coeziunii sociale;
d) parteneriatul - autorităţile administraţiei publice centrale şi locale, instituţiile de drept public şi
privat, structurile asociative, precum şi instituţiile de cult recunoscute de lege, cooperează în
vederea acordării serviciilor sociale;
e) subsidiaritatea - în situaţia în care persoana sau familia nu îşi poate asigura integral nevoile
sociale, intervine colectivitatea locală şi structurile ei asociative şi complementar, statul;
f) participarea beneficiarilor - beneficiarii măsurilor şi acţiunilor de asistenţă socială contribuie
activ la procesul de decizie şi de acordare a acestora;
g) transparenţa - asigură creşterea gradului de responsabilitate a administraţiei publice centrale şi
locale faţă de cetăţean, precum şi stimularea participării active a beneficiarilor la procesul de luare a
deciziilor;
h) nediscriminarea - accesul la drepturile de asistenţă socială se realizează fără restricţie sau
preferinţă faţă de rasă, naţionalitate, origine etnică, limbă, religie, categorie socială, opinie, sex ori
orientare sexuală, vârstă, apartenenţă politica, dizabilitate, boală cronică necontagioasă, infectare
HIV sau apartenenţă la o categorie defavorizată, precum şi orice alt criteriu care are ca scop ori ca
efect restrângerea folosinţei sau exercitării, în condiţii de egalitate, a drepturilor omului şi a
libertăţilor fundamentale.
i) egalitatea de şanse, potrivit căreia beneficiarii, fără niciun fel de discriminare, au acces în mod
egal la oportunităţile de împlinire şi dezvoltare personală, dar şi la măsurile şi acţiunile de protecţie
socială;
j) focalizarea, potrivit căreia beneficiile de asistenţă socială şi serviciile sociale se adresează celor
mai vulnerabile categorii de persoane şi se acordă în funcţie de veniturile şi bunurile acestora;
Art.9. Atribuţiile Direcției de Asistență Socială Oradea, conform Anexei nr.2 la H.G. nr. 797/2017
pentru aprobarea regulamentelor-cadru de organizare şi funcţionare ale serviciilor publice de asistenţă
socială şi a structurii orientative de personal, sunt următoarele:
(1) Beneficii de asistenţă socială
a) asigură şi organizează activitatea de primire a solicitărilor privind beneficiile de asistenţă socială;
b) pentru beneficiile de asistenţă socială acordate din bugetul de stat realizează colectarea lunară a
cererilor şi transmiterea acestora către agenţiile teritoriale pentru plăţi şi inspecţie socială;
c) verifică îndeplinirea condiţiilor legale de acordare a beneficiilor de asistenţă socială, conform
procedurilor prevăzute de lege sau, după caz, stabilite prin hotărâre a consiliului local, şi pregăteşte
documentaţia necesară în vederea stabilirii dreptului la măsurile de asistenţă socială;
d) întocmeşte dispoziţii de acordare/respingere sau, după caz, de modificare/suspendare/încetare a
beneficiilor de asistenţă socială acordate din bugetul local şi le prezintă Primarului pentru aprobare;
e) comunică beneficiarilor dispoziţiile cu privire la drepturile şi facilităţile la care sunt îndreptăţiţi,
potrivit legii;
f) urmăreşte şi răspunde de îndeplinirea condiţiilor legale de către titularii şi persoanele îndreptăţite
la beneficiile de asistenţă socială;
g) efectuează sondaje şi anchete sociale pentru depistarea precoce a cazurilor de risc de excluziune
socială sau a altor situaţii de necesitate în care se pot afla membrii comunităţii şi propune măsuri
adecvate în vederea sprijinirii acestor persoane;
h) realizează activitatea financiar-contabilă privind beneficiile de asistenţă socială administrate;
4
REGULAMENTUL DE ORGANIZARE ŞI FUNCŢIONARE AL DIRECȚIEI DE ASISTENȚĂ SOCIALĂ ORADEA
i) elaborează şi fundamentează propunerea de buget pentru finanţarea beneficiilor de asistenţă
socială;
j) îndeplineşte orice alte atribuţii prevăzute de reglementările legale în vigoare.
(2) Administrare şi acordare servicii sociale
a) elaborează, în concordanţă cu strategiile naţionale şi judeţene, precum şi cu nevoile locale
identificate, strategia locală de dezvoltare a serviciilor sociale, pe termen mediu şi lung, pentru o
perioadă de 5 ani, respectiv de 10 ani, pe care o supune spre aprobare Consiliului Local şi răspunde
de aplicarea acesteia;
b) elaborează planurile anuale de acţiune privind serviciile sociale administrate şi finanţate din
bugetul Consiliului Local şi le propune spre aprobare Consiliului Local; acestea cuprind date detaliate
privind numărul şi categoriile de beneficiari, serviciile sociale existente, serviciile sociale propuse
pentru a fi înfiinţate, programul de contractare a serviciilor din fonduri publice, bugetul estimat şi
sursele de finanţare;
c) iniţiază, coordonează şi aplică măsurile de prevenire şi combatere a situaţiilor de marginalizare şi
excludere socială în care se pot afla anumite grupuri sau comunităţi;
d) identifică familiile şi persoanele aflate în dificultate, precum şi cauzele care au generat situaţiile de
risc de excluziune socială;
e) realizează atribuţiile prevăzute de lege în procesul de acordare a serviciilor sociale;
f) propune înfiinţarea serviciilor sociale de interes local;
g) colectează, prelucrează şi administrează datele şi informaţiile privind beneficiarii, furnizorii publici
şi privaţi şi serviciile administrate de aceştia şi le comunică serviciilor publice de asistenţă socială de la
nivelul judeţului, precum şi Ministerului Muncii şi Justiţiei Sociale, la solicitarea acestuia;
h) monitorizează şi evaluează serviciile sociale aflate în propria administrare;
i) elaborează şi implementează proiecte cu finanţare naţională şi internaţională în domeniul
serviciilor sociale;
j) elaborează proiectul de buget anual pentru susţinerea serviciilor sociale, în conformitate cu planul
anual de acţiune, şi asigură finanţarea/cofinanţarea acestora;
k) asigură informarea şi consilierea beneficiarilor, precum şi informarea populaţiei privind drepturile
sociale şi serviciile sociale disponibile;
l) furnizează şi administrează serviciile sociale adresate copilului, familiei, persoanelor cu dizabilităţi,
persoanelor vârstnice, precum şi tuturor categoriilor de beneficiari prevăzute de lege, fiind responsabilă
de calitatea serviciilor prestate;
m) încheie contracte individuale de muncă şi asigură formarea continuă de asistenţi personali;
evaluează şi monitorizează activitatea acestora, în condiţiile legii;
n) sprijină compartimentul responsabil cu contractarea serviciilor sociale, înfiinţat potrivit prevederilor
art. 113 alin. (1) din Legea nr. 292/2011, cu modificările şi completările ulterioare, în elaborarea
documentaţiei de atribuire şi în aplicarea procedurii de atribuire, potrivit legii;
o) planifică şi realizează activităţile de informare, formare şi îndrumare metodologică, în vederea
creşterii performanţei personalului care administrează şi acordă servicii sociale;
p) colaborează permanent cu organizaţiile societăţii civile care reprezintă interesele diferitelor
categorii de beneficiari;
q) sprijină dezvoltarea voluntariatului în serviciile sociale, cu respectarea prevederilor Legii nr.
78/2014 privind reglementarea activităţii de voluntariat în România, cu modificările ulterioare;
r) îndeplineşte orice alte atribuţii prevăzute de reglementările legale în vigoare;
s) asigură, pentru relaţiile directe cu persoanele cu handicap auditiv ori cu surdocecitate, interpreţi
autorizaţi ai limbajului mimico-gestual sau ai limbajului specific al persoanei cu surdocecitate.
ș) include în strategia locală de dezvoltare a serviciilor sociale și în planul anual de acțiune privind
serviciile sociale măsuri necesare pentru implementarea politicilor în domeniul asistenței sociale a
persoanelor vârstnice (de asistență socială dedicate îngrijirii de lungă durată și îmbătrânirii active;
t) duce la îndeplinire obiectivele/atribuțiile prevăzute în Strategia națională privind IDL și a
îmbătrânirii active pentru perioada 2023 – 2030 și Strategia națională privind incluziunea socială și
reducerea sărăciei pentru perioada 2022 - 2027;
5
REGULAMENTUL DE ORGANIZARE ŞI FUNCŢIONARE AL DIRECȚIEI DE ASISTENȚĂ SOCIALĂ ORADEA
ț) organizarea de campanii de promovare a unei imagini pozitive a persoanelor vulnerabile
(vârstnice);
u) încheierea de contracte cu îngrijitorii informali ai persoanelor vârstnice; asigură organizarea
de instruiri/cursuri de formare pentru aceștia.
Art.10. În vederea asigurării eficienţei şi transparenţei în planificarea, finanţarea şi acordarea
serviciilor sociale, Direcția de Asistență Socială Oradea are următoarele obligaţii principale:
a) asigurarea informării comunităţii;
b) transmiterea către serviciul public de asistenţă socială de la nivel judeţean a strategiilor locale de
dezvoltare a serviciilor sociale şi a planurilor anuale de acţiune, în termen de 15 zile de la data
aprobării acestora;
c) transmiterea trimestrial, în format electronic, serviciului public de asistenţă socială de la nivel
judeţean a datelor şi informaţiilor colectate la nivel local privind beneficiarii, furnizorii de servicii sociale
şi serviciile sociale administrate de aceştia, precum şi a rapoartelor de monitorizare şi evaluare a
serviciilor sociale;
d) organizarea de sesiuni de consultări cu reprezentanţi ai organizaţiilor beneficiarilor şi ai furnizorilor
de servicii sociale, în scopul fundamentării strategiei de dezvoltare a serviciilor sociale şi a planului
anual de acţiune;
e) comunicarea informaţiilor solicitate sau, după caz, punerea acestora la dispoziţia
instituţiilor/structurilor cu atribuţii în monitorizarea şi controlul respectării drepturilor omului, în
monitorizarea utilizării procedurilor de prevenire şi combatere a oricăror forme de tratament abuziv,
neglijent, degradant asupra beneficiarilor serviciilor sociale şi, după caz, instituţiilor/structurilor cu
atribuţii privind prevenirea torturii şi acordarea de sprijin în realizarea vizitelor de monitorizare, în
condiţiile legii.
Art.11. În administrarea şi acordarea serviciilor sociale, Direcția de Asistență Socială Oradea,
realizează următoarele:
a) solicită acreditarea ca furnizor de servicii sociale şi licenţa de funcţionare pentru serviciile sociale
ale autorităţii administraţiei publice locale din unitatea administrativ-teritorială respectivă;
b) primeşte şi înregistrează solicitările de servicii sociale formulate de persoanele beneficiare,
reprezentanţii legali ai acestora, precum şi sesizările altor persoane/instituţii/furnizori privaţi de servicii
sociale privind persoane/familii/grupuri de persoane aflate în dificultate;
c) evaluează nevoile sociale ale populaţiei din unitatea administrativ-teritorială în vederea identificării
familiilor şi persoanele aflate în dificultate, precum şi a cauzelor care au generat situaţiile de risc de
excluziune socială;
d) elaborează, în baza evaluărilor iniţiale, planurile de intervenţie, care cuprind măsuri de asistenţă
socială, respectiv serviciile recomandate şi beneficiile de asistenţă socială la care persoana are
dreptul;
e) realizează diagnoza socială la nivelul grupului şi comunităţii şi elaborează planul de servicii
comunitare;
f) acordă servicii de asistenţă comunitară, în baza măsurilor de asistenţă socială incluse de Direcţie
în planul de acţiune;
g) recomandă realizarea evaluării complexe şi facilitează accesul persoanelor beneficiare la servicii
sociale;
h) acordă direct sau prin centrele proprii serviciile sociale pentru care deţine licenţa de funcţionare,
cu respectarea etapelor obligatorii prevăzute la art. 46 din Legea nr. 292/2011, cu modificările şi
completările ulterioare, a standardelor minime de calitate şi a standardelor de cost.
Art.12. (1) Direcția de Asistență Socială Oradea are drept scop acordarea de servicii sociale,
destinate:
a) prevenirii şi combaterii sărăciei şi riscului de excluziune socială care sunt adresate
persoanelor şi familiilor fără venituri sau cu venituri reduse, persoanelor fără adăpost, victimelor
traficului de persoane, precum şi persoanelor private de libertate
b) prevenirii şi combaterii violenţei domestice și pot fi: centre de primire în regim de
urgenţă a victimelor violenţei domestice, centre de recuperare pentru victimele violenţei domestice,
6
REGULAMENTUL DE ORGANIZARE ŞI FUNCŢIONARE AL DIRECȚIEI DE ASISTENȚĂ SOCIALĂ ORADEA
locuinţe protejate, centre de consiliere pentru prevenirea şi combaterea violenţei domestice, centre
pentru servicii de informare şi sensibilizare a populaţiei şi centre de zi care au drept obiectiv
reabilitarea şi
[...]
Text extras automat din documentul oficial; în caz de diferențe, documentul original prevalează.