HCL 4/2018 Tecuci adoptată

ROMANIA JUDETUL GALATI MUNICIPIUL TECUCI CONSILIUL LOCAL HOTARAREANr.0/ Din:___/40 440 PP Privind: aprobarea Planului de ocupare a funcţiilor publice al Serviciului Public Local de Asistenta Sociala Tecuci pentru 2018 Iniţiator: Catalin Constantin Hurdubae , Primarul Municipiului Te Pi „judetul Galati; Nr. de inregistrare. si data depunerii proiectului_ 565, 0-97 27% ; fa — Consiliul Local al Municipiului Tecuci , Judeţul Galaţi, întrunit în ședința Aba Pai a în data de _/5. (/. 2018; Având în vedere expunerea de motive a iniţiatorului înregistrată sub nr. 2 166/ (N d Având în vedere raportul de specialitate întocmit de Comp. Resurse Umane, SSM înregistrat sub nr. 25697772 0lv AF _ Având în vedere raportul de avizare ale comisiilor de specialitate nr./,2 ; Având în vedere prevederile art.23 alin (1) şi (2) lit b, alin 4 din Legea 188/1999 privind Statutul funcţionarilor publici , actualizată ; Având în vedere prevederile Ordinului Ministerului Adminsraţiei şi Internelor -A genţia Naţională a Funcţionarilor Publici nr. 7660/2006 privind aprobarea Instrucțiunilor pentru elaborarea Planului de ocupare a funcţiilor publice ; Având în vedere prevederile art. 36 alin 1, alin 2 lit. a şi alin 3 lit. b din Legea 215/2001 a administraţiei publice locale , republicată în 2007,cu modificările și completările ulterioare; Având în vedere art .45 alin (2) lit. a şi art 115 alin (1), lit. b din Legea 215/2001 a administraţiei publice locale , republicată în 2007,cu modificările şi completările ulterioare; HOTĂRĂȘTE: Art.1 Se aprobă Planul de ocupare a funcţiilor publice al Serviciului Public Local de Asitenta Sociala Tecuci pentru anul 2018, conform anexei nr.l. Anexa nr.l face parte integrantă din prezenta hotărâre Art. 2 Prezenta hotărâre va fi dusa la îndeplinire prin grija Primarului Municipiului Tecuci . Art. 3. Prezenta hotărâre va fi comunicata celor interesaţi prin grija Secretarului Municipiului Tecuci. CONTRASEMNEAZA SECRETAR J pe (1 ROMANIA JUDETUL GALATI MUNICIPIUL TECUCI PRIMAR EXPUNERE DE MOTIVE Nr, 258 /po-01 2of] Privind: aprobarea Planului de ocupare a funcţiilor publice al Serviciului Public Local de Asitenta Sociala Tecuci Având în vedere; - prevederile art. 36 alin (1), alin (2) lit. a şi alin (3) lit. b din Legea 215/2001 a administraţiei publice locale , republicată în 2007,cu modificările și completările ulterioare; - prevederile Ordinului Ministerului Adminstraţiei și Internelor -Agenţia Naţională a Funcţionarilor Publici nr. 7660/2006 privind aprobarea Înstrucţiunilor pentru elaborarea Planului de ocupare a funcţiilor publice ; - art.23 alin (1) şi (2) lit. b alin 4 din Legea 188/1990 privind Statutul funcţionarilor publici „(12) cu modificările şi completările ulterioare, Planul de ocupare a funcţiilor publice stabileşte: numărul maxim al funcţiilor publice —13 numărul maxim al funcțiilor publice ocupate -9 numărul maxim al funcţiilor publice vacante 4 numărul maxim al funcţiilor publice care vor fi înființate -1 numărul maxim al funcţiilor publice care vor fi supuse reorganizării -1 numărul maxim al funcţiilor publice rezervate promovării -l numărul maxim al funcţiilor publice rezervate promovării rapide —0 numărul maxim al funcţiilor publice care vor fi ocupate prin recrutare -4 Planul de ocupare al funcţiilor publice se elaborează anual , cu consultarea sindicatelor reprezentative ale funcţionarilor publici . În carieră funcţionarul public poate promova în funcţia publică poate avansa în clase de salarizare în condiţiile legii . Promovarea rapidă se organizează de către ANFP în limita numărului disponibil de funcţii publice prevăzute în acest caz. Ocuparea funcțiilor publice se face prin:promovare, transfer,redistribuire recrutare sau alte modalităţi prevăzute în mod expres de către lege. Recrutarea în vederea intrării în corpul funcționarilor publici se face prin concurs în limita funcţiilor publice vacante rezervate în acest scop prin Planul de ocupare a funcţiilor publice. Având în vedere aspectele menţionate considerăm că este oportună promovarea proiectului de hotărâre privind aprobarea Planului de ocupare a funcțiilor publice al Serviciului Public Local de Asitenta Sociala Tecuci. JUDEȚUL GALAȚI MUNICIPIUL TECUCI COMP. RESURSE UMANE, SSM RAPORT DE ȘPECIALITATE Privind: aprobarea Planului de ocupare a funcțiilor publice al Serviciului Public Local de Asitenta Sociala Tecuci pentru 2018 Proiectul de hotărâre asigură încadrarea corectă în prevederile art. 23 alin (1) şi (2) lit b din Legea 188/1999 privind statutul funcţionarilor publici (12) precum și în prevederile Capitolelor 1 şi II din Anexa nr. | la Instrucţiunile pentru elaborarea Planului de ocupare al funcţiilor publice la Ordinul 7660/24.08.2006. În conformitate cu prevederile art.23 alin (1) şi (2) lit. b alin 4 din Legea 188/1999 privind statutul funcţionarilor publici „(12) cu modificările şi completările ulterioare, Planul de ocupare a funcţiilor publice stabileşte: numărul maxim al funcţiilor publice —13 numărul maxim al funcțiilor publice ocupate -9 numărul maxim al funcţiilor publice vacante —4 numărul maxim al funcţiilor publice care vor fi înființate -1 numărul maxim al funcţiilor publice care vor fi supuse reorganizării -l numărul maxim al funcţiilor publice promovării -l numărul maxim al funcţiilor publice rezervate promovării rapide —0 numărul maxim al funcţiilor publice care vor fi ocupate prin recrutare —4 Planul de ocupare al funcţiilor publice se elaborează anual , cu consultarea sindicatelor reprezentative ale funcţionarilor publici . În carieră funcţionarul public poate promova în funcţia publică poate avansa în clase de salarizare în condiţiile legii . Promovarea rapidă se organizează de către ANEFP în limita numărului disponibil de funcții publice prevăzute în acest caz. Ocuparea funcţiilor publice se face prin:promovare, transfer,redistribuire recrutare sau alte modalităţi prevăzute în mod expres de către lege. Recrutarea în vederea intrării în corpul funcţionarilor publici se face prin concurs „în limita funcţiilor publice vacante rezervate în acest scop prin Planul de ocupare a funcțiilor publice. Faţă de cele dmai sus consemnate considerăm că sunt întrunite condiţiile legale fapt pentru care înaintăm spre dezbatere şi aprobare proiectul de hotărâre privind aprobarea aprobarea Planului de ocupare a funcţiilor publice al Serviciului Public Local de Asitenta Sociala Tecuci COMP. RESURSE UMANE,SSM Cons. Sup. Mibaela Virlan 0 SERVICIUL PUBLIC LOCAL DE ASISTENTA SOCIALA TECUCI ANEXA nr. Lla HCLar, op AP PLANUL DE OCUPARE AL FUNCTIILOR PUBLICE AL SERVICIULUI PUBLIC LOCAL DE ASISTENTA SOCIALA TECUCI PENTRU ANUL 2018 crt. Funcţia publică Nr. maxim de funcții publice Nr. de funcții publice ocupate Nr. de funcţii publice vacante Nr. maxim de funcţii publice care vor fi înfiinţate Nr. maxim de funcţii publice supuse reorganizării Nr. maxim de funcţii publice rezervate : promovării Nr. maxim de funcţii publice rezervate promovării rapide, Nr. maxim de funcții publice care vor fi ocupate prin recrutare Secretar al judetului Secretar al consiliului local Director general Director general adjunct [9 ES ISIS Director executiv in cadrul aparatului propriu al autoritatilor administratieie publice locale Director executiv din cadrul instituțiilor publice subordonate Director executiv adj. din cadrul aparatului propriu ai autoritatilor administratiei publice locale| Director executiv adj. din cadrul institutiilor publice subordonate 9 Sefserviciu 10 Şef Birou IN Funcţii publice de conducere specifice 12 Total categoria funcţionari publici de conducere 13 Auditor clasa 1 grad profesional asistent 14 Auditor clasa I grad profesional principal 15 Auditor clasa 1 grad profesional superior 16 Consilier juridic clasa I grad profesional debutant 17 Consilier juridic clasa I grad profesional asistent 18 Consilier juridic clasa 1 grad profesional principal 19 Consilier juridic clasa I grad profesional superior 20 Consilier clasa 1 grad profesional debutant 21 Consilier clasa I grad profesional asistent Li 22 Consilier clasa I grad profesional principal ESI ww 23 Consilier clasa I grad profesional superior Rl= 24 Expert clasa I grad profesional debutant 25 Expert clasa I grad profesional asistent 26 Expert clasa 1 grad profesional principal 27 Expert clasa 1 grad profesional superior. 28 Inspector clasa 1 grad profesional debutant 29 Inspector clasa 1 grad profesional asistent 30 Inspector clasa [ grad profesional principal 31 Inspector clasa 1 grad profesional superior 32| Funcţii publice specifice clasa [| 33 Alte funcţii publice specifice (manageri publici) 34 Total funcţii publice clasa 1 11 35 Referent de specialitate cl II grad profesional debutant 36 Referent de specialitate cl II grad profesional asistent 37 Referent de specialitate cl II grad profesional principal 38 Referent de specialitate cl II grad profesional superior 39 Funcţii publice specifice clasa II 40 Total funcţii clasa II qi Referent clasa III grad profesional debutant 42 Referent ciasa III grad profesional asistent 43 Referent clasa III grad profesional principal 44 Referent clasa III grad profesional superior 45 Funcţii publice specifice clasa III 46 Total funcţii clasa INI 47 Total funcţii publice de execuţie 12 [= -] > => E] > 48 Total funcţii publice 13 Director Executiv, Manole Mariana Comp.resurse umane, Dojana Daniela