HCL 6/2017 Târnăveni adoptată

ROMANIA JUDETUL MURES MUNICIPIUL TARNAVENI PRIMARIA RAPORT DE EVALUARE a performantelor individuale ale functionarilor publici Numele si prenumele functionarului public evaluat: BLĂNARU ŞTEFAN Functia publica: SECRETARUL MUNICIPIULUI TARNAVENI Data ultimei promovari: Numele si prenumele evaluatorului: MEGHESAN NICOLAE SORIN Functia: PRIMARUL MUNICIPIULUI TARNAVENI Perioada evaluata: de la 05.05.2016 la 31.12.2016 Programe de formare la care functionarul public evaluat a participat in perioada evaluata: 1. Managementul Situaţiilor de Urgenţă 2. Comunicarea in Administraţia publică Locală Obiective in perioada evaluata % Indicatori de Realizat | Nota din performanta (pondere) timp % 1 | Avizează, pentru legalitate, dispoziţiile 10 Procent dispoziţii şi hotărâri 100 Și primarului , respectiv hotărările consiliului validate din total emise/an local 2 | Organizează şi participă la şedinţele 10 Organizarea a minim 12 100 5 consiliului local: şedinţe ale CL/an - asigură procedurile de convocare a consiliului local şi efectuarea lucrărilor de secretariat, - comunică ordinea de zi, - întocmeşte procesul verbal al şedinţelor consiliului local - redactează hotărârile consiliului local 3 | Asigură gestionarea procedurilor 5 Modul de realizare/modul 100 5 administrative privind relaţia dintre consiliul de gestionare local şi primar, precum şi între aceştia şi prefect 4 | Organizează arhiva şi evidenţa statistică a 5 Nr. hotărârilor/ dispoziţii 100 E) hotărârilor consiliului local şi a dispoziţiilor primarului 5 | Coordonarea compartimentelor din subordine 30 Modul de realizare / 95 4.75 şi a activităţilor cu caracter juridic din cadrul modul în care pune la primăriei dispoziţia colectivului cunoştinţele şi experiența pe care le deţine/ capacitatea angajatului de a se integra în efortul colectiv depus de echipa 6 | Primirea, distribuirea şi urmărirea rezolvării 15 Nr. adrese/ raspunsuri 95 4.75 corespondenţei în termenul legal 7 | Instrumentarea şi reprezentarea în instanţa a 10 Nr. dosare/ reprezentare 95 4.75 municipiului Târnăveni conform termenelor stabilite 8 | Participă la lucrările şedinţelor şi instruirilor 5 Nr. participări şedinţe din 100 5 iniţiate de Instituţia Prefectului, Consiliul total sedinte/ instruiri Judeţean Mureş sau alte instituții organizate 9 | Rezolvarea sesizarilor şi reclamaţiilor 6 | Procent sesizări soluționate 100 5 repartizate spre soluţionare din total repartizate 10 | Efectuarea de operatiuni in registrul electoral 4 | Nr. operari in baza date cu 100 5 cuprinzand cetatenii romani cu domiciliul sau -| cetateni drept de vot resedinta in tara resp in UAT Municipiul Tarnaveni in baza Legii nr 208/2015 Obiective revizuite in perioada evaluata % Indicatori de performanta Realizat din (pondere) | Nota timp % 1 2 3 4 5 Nota finala pentru indeplinirea obiectivelor 4,92 Criterii de performanta utilizate in evaluare Nota Comentarii 1 | Capacitatea de a organiza 5 2__| Capacitatea de a conduce =) 3 | Capacitatea de coordonare 4 4 | Capacitatea de control 5 5 | Capacitatea de a obtine cele mai bune 5 rezultate 6__| Competenta decizionala 5 7__| Capacitatea de a delega 5 8_ | Abilitati in gestionarea resurselor umane 5 9 | Capacitatea de a dezvolta abilitatile 4 personalului 10 | Abilitati de mediere si negociere 4 11 | Obiectivitate in apreciere 5 12 | Capacitate de implementare 5 13_| Capacitatea de a rezolva eficient problemele 5 14_| Capacitatea de asumare a responsabilitatilor 5 15. | Capacitatea de autoperfectionare si de 5 valorificare a experientei dobandite 16_| Capacitatea de analiza si sinteza 5 17__| Creativitate si spirit de initiativa 5 18 | Capacitatea de planificare si de a actiona 4. strategic 19_| Competenta in gestionarea resurselor alocate 5 Nota pentru indeplinirea criteriilor de performanta | 4.78 Nota finala a evaluarii: 4,85 Calificativul evaluarii: FOARTE BINE Rezultate deosebite: 1. 2, Dificultati obiective intampinate in perioada evaluata: 1.- 2, Alte observatii: I.- 2; Obiective pentru urmatoarea perioada pentru care se va face evaluarea: Obiectivul Indicatori de performanta Termen de % realizare din timp 1 Avizează, pentru legalitate, dispoziţiile 10 Procent dispoziţii şi hotărâri permanent primarului , respectiv hotărările validate din total emise/an consiliului local 2 Organizează şi participă la şedinţele 10 Organizarea a minim 12 şedinţe permanent consiliului local: ale CL/an - asigură procedurile de convocare a consiliului local şi efectuarea lucrărilor de secretariat, - comunică ordinea de zi, - întocmeşte procesul verbal al şedinţelor consiliului local - redactează hotărârile consiliului local 3 | Asigură gestionarea procedurilor 5 Modul de realizare/modul de permanent administrative privind relaţia dintre gestionare consiliul local şi primar, precum şi între aceştia şi prefect 4 Organizează arhiva şi evidenţa statistică 5 Nr. hotărârilor/ dispoziţii permanent a hotărârilor consiliului local şi a dispoziţiilor primarului 5 | Coordonarea compartimentelor din 30 Modul de realizare / permanent subordine şi activităților cu caracter modul în care pune la dispoziţia juridic din cadrul primăriei colectivului cunoştinţele şi experienţa pe care le deţine/ capacitatea angajatului de a se integra în efortul colectiv depus de echipa 6 Primirea, distribuirea şi urmărirea 15 Nr. adrese/ raspunsuri permanent rezolvării corespondenţei în termenul legal 7 Instrumentarea şi reprezentarea în 10 Procent dosare/reprezentare permanent instanţa a municipiului Târnăveni conform termenelor stabilite 8 | Participă la lucrările şedinţelor şi 5 Nr. participări şedinţe permanent instruirilor iniţiate de Instituţia Prefectului, Consiliul Judeţean Mureş sau alte instituţii 9 | Coopereaza cu Secretariatul tehnic 3 Rapoarte semestriale permanent Anticorupţie 10 | Rezolvarea sesizarilor şi reclamaţiilor 3 Procent sesizări soluționate din total permanent repartizate spre soluţionare repartizate 11 | Efectuarea de operatiuni in registrul 4 | Nr. operari in baza date cu cetateni permanent electoral cuprinzand cetatenii romani cu drept de vot domiciliul sau resedinta in tara resp in UATmun. Tarnaveni in baza Legii nr 208/2015 Programe de instruire recomandate a fi urmate in urmatoarea perioada pentru care se va face evaluarea: 1. Controlul legalităţii actelor administrative prin contenciosul administrativ 2. Aplicarea noului cod civil si a noului cod de procedura civila 3. Comentariile functionarului public evaluat: Numele si prenumele functionarului public evaluat: Blănaru Ştefan Functia: Secretar Semnatura functionarului public evaluat: Data: Numele si prenumele evaluatorului: Megheşan Nicolae Sorin Functia: Primar Semnatura evaluatorului: Data: