25 octombrie 2018 · Inițiator: Primarul municipiului Suceava

HCL 314/2018 Suceava adoptată

HOTĂRÂRE privind actualizarea statului de funcţii și a numărului de personal pentru Primăria municipiului Suceava și a statului de funcții al Direcției Municipale de Evidență a Persoanelor Suceava

Denumire
Hotărârea nr. 314 din 2018 a Consiliului Local Suceava
Emitent
Consiliul Local Suceava
Număr
314 / 2018
Data
25 octombrie 2018
Inițiator
Primarul municipiului Suceava
Localitate
Suceava, județul Suceava
Stare
adoptată
Pe scurt

Se aprobă actualizarea structurii personalului a două direcții din Primăria Suceava: Direcția Buget, Contabilitate și Fiscalitate va primi transformări de posturi, inclusiv mutări și desființări, iar Direcția Patrimoniu va conferi un post contractual vacant de referent. Practic, locuitorii pot aștepta eventuale reorganizări ale personalului în aceste direcții, cu impact limitat pe termenele moderate, fără schimbări directe în servicii publice pentru cetățeni, ci mai mult în modul în care personalul este încadrat și gradele profesionale, posibil eventuale promovări sau înlocuiri în funcții.

Rezumat generat cu inteligență artificială, din textul actului — actul oficial prevalează. Transparență AI

Documente

Text

MUNICIPIUL SUCEAVA B-dul i Mai nr. 5A, cod: 720224 www, primariasv.ro, primsv(âprimariasv.ro Tel: 0230-212696, Fax: 0230-520593 CONSILIUL LOCAL AL MUNICIPIULUI SUCEAVA HOTĂRÂRE privind actualizarea statului de funcţii şi a numărului de personal pentru Primăria municipiului Suceava și a statului de funcţii al Direcţiei Municipale de Evidenţă a Persoanelor Suceava Consiliul Local al municipiului Suceava; Având în vedere Expunerea de motive a Primarului municipiului Suceava înregistrată sub nr. 34351/15.10.2018, Raportul Serviciului resurse umane nr. 34352/15.10.2018 şi Raportul Comisiei economico-financiară, juridică, disciplinară În conformitate cu art. III din O.U.G. nr.63/2010 pentru modificarea și completarea Legii nr.273/2006 privind finanţele publice locale, precum şi pentru stabilirea unor măsuri financiare, „ cu modificările şi completările ulterioare, art. 61 alin.(1) lit a), art. 107 alin. (1) şi (2) şi art. 111 din Legea nr.188/1999 privind Statutul funcţionarilor publici, republicată), cu modificările şi completările ulterioare şi Legea-cadru nr.153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, cu modificările şi completările ulterioare; „În temeiul prevederilor art. 36 alin.(2) lit. a) şi alin.(3) lit.b), art.45 alin.(1) şi art.47 din Legea nr.215/2001 a administraţiei publice locale, republicată, cu modificările şi completările ulterioare; HOTĂRĂȘTE: Art.£. Se aprobă actualizarea unor structuri de personal în statul de funcţii al Primăriei municipiului Suceava, constând în transformarea, mutarea sau desfiinţarea. unor posturi, după cum urmează: a) La nivelul Direcţiei Buget, Contabilitate şi Fiscalitate: - patru posturi — funcții publice de execuţie de consilier, clasa I, gradul profesional - debutant. din cadrul Serviciului urmărire și executare silită şi un post — funcţie publică de consilier, clasa 1, debutant din cadrul Serviciului amenzi se transformă în consilier, clasa I, gradul profesional asistent, pentru promovarea, în condiţiile legii, a titularilor funcţiilor publice respective în gradul profesional următor, la expirarea perioadei de debut; - un post vacant — funcție publică de consilier, clasa I, gradul profesional superior din cadrul Serviciului fiscalitate persoane juridice se transformă în funcţie publică de consilier, clasa I, gradul profesional principal. b) La nivelul Direcţiei Patrimoniu: - un post contractual vacant de referent, treapta IA din cadrul Biroului evidența și administrarea imobilelor de locuit — Compartimentul “Cinematograful Modern“ se mută în structura de bază a Biroului evidența şi administrarea. imobilelor de locuit şi se transformă în funcţie publică de consilier, clasa ], gradul profesional principal. c) La nivelul Direcţiei de Asistenţă Socială - Serviciul programe sociale, sănătate, educaţie se reduce numărul de personal al Compartimentului de medicină şcolară dentară cu 4 (patru) posturi vacante, de la 13 posturi la 9 posturi, prin desființarea a două posturi contractuale vacante de medic specialist şi a două posturi contractuale vacante de medic. d) Potrivit lit. c) numărul de personal al Primăriei municipiului Suceava se reduce de la 513 posturi la 509 posturi. Art.2. Se aprobă transformarea, în condițiile legii, a postului contractual ocupat de consilier, gradul II din cadrul Biroului de evidență a persoanelor - Direcţia Municipală de Evidenţă a Persoanelor Suceava în funcţie publică de consilier, clasa I, gradul profesional asistent. Art.3. Potrivit art.1-2 se aprobă, în formă actualizată, statul de funcţii al Primăriei municipiului Suceava, conform Anexei nr.1 şi statul de funcţii al Direcţiei Municipale de Evidenţă a Persoanelor Suceava, contorm Anexei nr.2. Art.4. Anexele nr. 1-2 fac parte integrantă din prezenta hotărâre. Art.5. Primarul municipiului Suceava, prin aparatul său de specialitate şi Direcţia Municipală de Evidenţă a Persoanelor Suceava, va aduce la îndeplinire prevederile prezentei hotărâri. PREȘEDINTE DĂ ŞăpiAjA J£ ji Contraşmnează ; Î ; Secretarul mylicipiului Suceava Nr. 314 din 25 octombrie 2018

Text extras automat din documentul oficial; în caz de diferențe, documentul original prevalează.

Sursa: www.primariasv.ro

Hotărâri adoptate în aceeași perioadă