29 ianuarie 2026 · Inițiator: Primarul comunei Prăjeni, dl Iftodi Gheorghiţă-Mihăiţă
HCL 5/2026 Prăjeni adoptată
Însușirea Raportului privind situația asistenților personali ai persoanelor cu handicap grav, pe semestrul II anul 2025
Pe scurt
Consiliul Local Prăjeni aprobă Raportul despre situația asistenților personali ai persoanelor cu handicap grav pentru semestrul II al anului 2025. Practic, se confirmă conținutul raportului și se includ în hotărâre rezultatele, inventarul și recomandările prezentate de compartimentul de asistență socială. Pentru locuitori înseamnă că autoritățile au evaluat cum au fost asistați în acea perioadă și ce măsuri sau funduri ar putea fi necesare în viitor, iar raportul va fi trimis către Primărie, DGASPC Botoșani și Instituția Prefectului.
Rezumat generat cu inteligență artificială, din textul actului — actul oficial prevalează. Transparență AI
Ce se aprobă
Se însușeşte Raportul privind situația asistenţilor personali ai persoanelor cu handicap grav pe semestrul II al anului 2025, conform anexei, parte integranta a prezentei hotărâri
Citat din articolul 1 al hotărârii.
Ce înseamnă pentru tine
Privește ajutoarele, serviciile sociale sau locuințele pentru cei care au nevoie.
JUDEŢUL BOTOŞANI
COMUNA PRAJENI
CONSILIUL LOCAL
HOTĂRÂREA NR. 5
DIN 29.01.2026
privind însușirea Raportului privind situaţia asistenţilor personali ai persoanelor cu handicap
grav, pe semestrul II anul 2025
Consiliul Local al comunei Prăjeni, judeţul Botoşani, întrunit în ședința ordinară astăzi,
29.01.2026, având în vedere:
referatul de aprobare prezentat de Primarul comunei Prăjeni, dl Iftodi Gheorghiţă-Mihăiţă,
înregistrat la nr.16 din 23.01.2026;
raportul de specialitate întocmit de compartimentul asistenţă socială protecţia copilului,
înregistrat la nr. 17 din 23.01.2026;
În conformitate cu prevederile art.40 alin. (2) din Legea 448/2006 privind protecția si
promovarea drepturilor persoanelor cu handicap, (r1) cu modificările si completările ulterioare, art.
29 din H.G. nr. 268/2007 pentru aprobarea Normelor metodologice de aplicare a prevederilor Legii
nr. 448/2006, republicată cu modificările si completările ulterioare;
Avizele comisiilor de specialitate:
Comisia activități economico-financiare, agricultură, amenajarea teritoriului și urbanism,
protecția mediului, înregistrat la nr. 5 din 29.01.2026;
Comisia activităţi juridice şi disciplină în muncă, asistență socială și protecția copilului,
înregistrat la nr. 5 din 29.01.2026;
Comisia activităţi social-culturale, culte, învățământ, sănătate, familie și turism, înregistrat la
nr. 5 din 29.01.2026;
În temeiul art. 129 alin (1), alin.(2) lit.d), alin. (7) lit. b) , art. 139, art. 196 alin. (1) lit.a) şi
art. 197 din Ordonanţa de Urgenţă a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul Administrativ, cu
modificările şi completările ulterioare.
HOTARAŞTE :
Art.1. Se însușeşte Raportul privind situația asistenţilor personali ai persoanelor cu handicap
grav pe semestrul II al anului 2025, conform anexei, parte integranta a prezentei hotărâri.
Art.2. Prezenta hotărâre va fi comunicată Primarului, Compartimentului Asistenţă Socială şi
Protecţia Copilului, DGASPC Botoşani şi Instituţiei Prefectului, Judeţul Botoșani.
Președinte de ședință, Contrasemnează,
Consilier, Secretar general al comunei,
Clij aciuc Miţ > Răileanu Melania
p FSN
7 o PIN
JUDEŢUL BOTOŞANI
COMUNA PRAJENI
CONSILIUL LOCAL
Aneaxă HCL nr. 5 din 29.01.2026
RAPORT
PRIVIND SITUAȚIA ASISTENȚILOR PERSONALI
ÎN SEMESTRULII AL ANULUI 2025
COMPARTIMENTUL ASISTENŢĂ SOCIALĂ din cadrul aparatului de specialitate al
primarului comunei Prăjeni funcționează ca serviciu public de asistență socială, fără
personalitate juridică.
În conformitate cu prevederile art. 29, alin.1 din H.G nr. 268/2007 pentru aprobarea
Normelor metodologice de aplicare a prevederilor Legii nr.448/2006 privind protecţia şi
promovarea drepturilor persoanelor cu handicap, republicată, Serviciul de asistență socială şi
protecția copilului de la nivelul primăriei, trebuie sa prezinte semestrial Consiliului Local un
raport care trebuie sa conţină date referitoare la activitatea asistenților personali ai persoanelor
cu handicap grav, precum:
1. Dinamica angajării asistentilor personali;
2. Modul în care se asigură înlocuirea asistentului personal pe perioada concediului de
odihna, în strânsă legatură cu lipsa sau posibilitatea de dezvoltare a centrelor de tip respiro;
3. Informaţii privind numărul de asistenţi personali instruiți;
4. Numărul de controale efectuate şi problemele sesizate.
În baza Legii nr. 448/2006, persoana cu handicap grav are dreptul , în baza evaluării
sociopsihomedicale, la un asistent personal.
Contractul individual de muncă al asistentului personal se încheie cu Primăria localităţii
de domiciliul a persoanei cu handicap grav, autoritățile administraţiei publice locale având
obligaţia să prevadă în bugetul local sumele necesare din care se suportă salarizarea, precum și
celelalte drepturi cuvenite asistentului personal, potrivit legii. Potrivit contractului individual de
muncă şi a fişei postului, asistentul personal are anumite atribuţii şi obligaţii faţă de persoana
cu handicap, după cum sunt prezentate în prezentul raport.
Precizam că în conformitate cu prevederile Legii nr. 448/2006 privind protecția și
promovarea drepturilor persoanelor cu handicap, republicata, rolul Compartimentului Asistenţă
Socială și Protecţia Copilului din cadrul aparatului de specialitate al primarului a fost acela de
a monitoriza în condiții optime atribuţiile şi obligaţiile care le revin asistenţilor personali ai
persoanelor cu handicap grav, în vederea ameliorării situaţiei acestora, astfel încât aceştia să
primească îngrijire specială la nivelul la care situaţia lor o cere, pentru satisfacerea întregului
lant de nevoi fizice, personale, sociale şi spirituale ale lor.
Indiferent de vârsta sau de handicapul cu care se confrunta acest segment social, el are
dreptul fundamental la autodeterminare si individualitate, pentru depasirea conditiei de
handicap si a reinsertiei sociale. Îngrijirile ce li se acordă, pot permite persoanelor cu handicap
grav să îşi valorifice potentialul fizic, intelectual, spiritual, emotional şi social, în pofida
handicapului de care suferă.
Ținand cont de aceste aspecte, la sfarsitul semestrului II al anului 2025, raportăm
următoarele:
1. Dinamica angajării asistenţilor personali.
La data de 31.12.2025 erau angajaţi un număr de 18 asistenți personali dintre care 16
asistenți personali pentru persoane majore cu handicap grav şi 2 asistenți personali pentru
minori cu handicap grav.
Pentru semestrul II al anului 2025, situaţia asistenţilor personali, pe luni, se prezintă
astfel: - iulie - 17 asistenți personali
- august - 17 asistenţi personali
- septembrie - 18 asistenţi personali
- octombrie - 18 asistenţi personali
- noiembrie - 17 asistenți personali
- decembrie - 18 asistenți personali
Nr. total de persoane cu handicap adulte, pe grad de handicap:
Cod de handicap Nr. persoane cu handicap
grav, adulte
Cod 1 Fizic, neurologie, ortopedie, 4
afecțiuni musculare
Cod 2 somatic i
Cod 4 vizual 6
Cod 5 Mintal (demenţă, retard) 4
Cod 6 Mintal (psihoze, tulburări de 0
personalitate)
Cod 7 asociat 1
La data de 31.12.2025 erau în plată 5 persoane cu handicap care au primit indemnizaţia
de handicap. Facem precizarea că indemnizaţia este egală cu salariul net al asistentului social
debutant cu studii medii din unităţile de asistenţă socială din sectorul bugetar.
Începând cu data de 01.09.2025 numita Axinte Elena a fost angajată cu funcţia de
asistent personal pentru persoana cu handicap grav Axinte Ion.
Începând cu data de 18.11.2025 a încetat contractul individual de muncă al asistentului
personal Cherestez Maria pentru persoana cu handicap grav Cherestez Felicia.
Începând cu data de 18.12.2025 numitul Cherestez Dumitru a fost angajat cu funcția de
asistent personal pentru persoana cu handicap grav Cherestez Felicia.
Suma totală achitată în semestru II al anului 2025 este de 1.083.077 lei din care
831.042 lei pentru asistentii personali, iar suma de 252.035 lei indemnizatii persoane cu
handicap.
Pentru acest semestru plata salariilor asistenţilor personali ai persoanei cu handicap și a
indemnizaţiilor s-a efectuat la termen și anume la data de 8 a fiecărei luni, nefiind înregistrate
restanţe.
2. Modul în care se asigură înlocuirea asistentului personal pe perioada concediului de
odihnă, în strânsă legatură cu lipsa sau posibilitatea de dezvoltare a centrelor de tip
respiro.
Referitor la acest aspect precizăm că pe raza comunei Prăjeni nu sunt înfiintate şi nu
functioneaza Centre de tip respiro. Întrucât nu sunt condiții de înlocuire a asistentuhai personal
pe perioada concediului de odihnă şi nu există nici posibilitatea găzduirii bolnavului într-un
Centru de tip respiro, s-a luat masura legală de acordare pentru persoana cu handicap grav a
unei indemnizatii echivalente cu salariul net al asistentului personal.
3. Informații privind numărul de asistenți personali instruiți.
In conformitate cu prevederile art. 38, lit.a din Legea nr. 448/2006 privind protecţia şi
promovarea drepturilor persoanelor cu handicap, republicată, instruirea periodica a asistenţilor
personali este obligatorie.
Tastruirea adresata asistentilor personali ai persoanelor cu handicap grav se efectuează
gratuit conform prevederilor legii nr. 448/2006, din doi in doi ani, de către angajator, Astfel se
are în vedere, în funcţie şi de sumele cuprinse în bugetul local, contractarea furnizorilor de
formare profesională acreditaţi.
4. Numărul de controale efectuate și problemele sesizate.
Verificările efectuate de către persoanele cu atribuţii în cadrul Compartimetului
Asistenţă Socială și Protecţia Copilului, în semestrul II al anului 2025 au vizat următoarele
aspecte: modul în care sunt îndeplinite obligaţiile contractuale ale asistentului personal,
evaluarea socială şi psihologică atât a asistentului personal cât şi a persoanei cu handicap grav,
în vederea angajării asistentului personal în baza contractului individual de muncă, conform
Legii nr.448/2006 privind protecţia şi promovarea drepturilor persoanelor cu handicap, sau
pentru primirea unei indemnizatii lunare.
În urma anchetelor sociale efectuate la domiciliul persoanelor cu handicap nu au fost
sesizate probleme deosebite, De asemenea, pe parcursul semestrului II al anutui 2025, nu s-au
înregistrat reclamaţii din partea persoanelor bolnave sau din partea altor persoane, cu referire la
supravegherea, asistenţa și îngrijirea acordată de către asistenții personali.
Au fost controlate la domiciliu un număr de 16 persoane cu handicap grav, care nu au
sesizat aspecte negative legate de activitatea asistentului personal dar şi-au manifestat dorința
ca societatea să fie mai deschisă la problemele lor, în special privind socializarea, integrarea în
şcolile de masa si cele speciale, încadrarea în munca şi participarea la activităţi sportive,
culturale şi distractive.
În activitatea compartimentului de asistenţă socială, s-a efectuat şi consilierea familiei,
atât din punct de vedere juridic cât şi psihologic, cu privire la drepturile şi obligaţiile ce decurg
în urma încheierii unui contract individual de muncă, importanța perfectării acestor contracte,
dar şi conştientizarea acestor familii, în sensul angajării unor asistenți personali, capabili să
acorde supraveghere, asistenţă şi îngrijire corespunzătoare persoanei cu nevoi speciale.
COMPARTIMENTUL ASISTENŢĂ SOCIALĂ, prin activitatea depusă, lucrează
numai în sensul respectării prevederilor legale cu privire la drepturile persoanelor cu handicap,
şi în conformitate cu legislaţia generală a muncii şi a celorlalte reglementări legale în vigoare.
Secretar genbral al comunei, Întocmit,
Răi Melania Ciobanu Gabriela
Contrasemnează,
Secretar gener$) al comunei,
Răileanu Melania
Text extras automat din documentul oficial; în caz de diferențe, documentul original prevalează.
Primești un email când consiliul local discută sau votează pe subiectul ales de tine — parcări, gunoi, cartierul tău, orice. Gratuit, te dezabonezi oricând.
Vrei să urmărești un cuvânt în toată țara sau într-un județ întreg?
Alertele naționale →
Politica de utilizare hotarari.ro: textul oficial al hotărârilor este public și poate fi citat liber. Arhiva ca bază de date și munca noastră peste ea (rezumate, teme, puncte pe hartă, legături cu firmele, structura site-ului) nu pot fi extrase automat sau sistematic, folosite pentru a dezvolta, antrena, îmbunătăți sau compara un produs ori serviciu concurent (inclusiv un model AI) și nici copiate și republicate. Drepturile de extragere a textului și a datelor (TDM) sunt rezervate, conform art. 4 din Directiva (UE) 2019/790. Sunt permise: indexarea de către motoarele de căutare; citarea de către asistenții AI a unor fragmente scurte, cu atribuire și link către pagină; folosirea personală și profesională obișnuită. Citare: „hotarari.ro, pe baza datelor publicate de [consiliul local/primărie]”, cu link. Termenii completi: https://hotarari.ro/termeni#utilizare-concurentiala Usage policy of hotarari.ro: the official text of council decisions is public and may be quoted freely. The archive as a database and our work on it (summaries, topics, map points, company links, site structure) may not be extracted automatically or systematically, used to develop, train, improve or benchmark a competing product or service (including an AI model), or copied and republished. Text and data mining rights are reserved under Art. 4 of Directive (EU) 2019/790. Allowed: indexing by search engines; quoting short excerpts by AI assistants, with attribution and a link to the page; ordinary personal and professional use. Cite as: "hotarari.ro, based on data published by [council/town hall]", with a link. Full terms: https://hotarari.ro/termeni#utilizare-concurentiala
Folosim cookie-uri esențiale pentru funcționarea site-ului și, doar cu acordul tău, statistici anonime de trafic (Google Analytics). Detalii în Confidențialitate.