16 aprilie 2026 · Inițiator: inițiator: Primarul comunei Dulcești
HCL 32/2026 Dulcești adoptată
Plan perfectionare funcționari publici
Pe scurt
Se aprobă Planul de perfecționare profesională pentru funcționarii publici din aparatul de specialitate al primarului comunei Dulcești pentru anul 2026. Decizia înseamnă că bugetul și programul local vor include cursuri și pregătire profesională pentru angajați, conform normelor în vigoare, cu termene și domenii stabilite în plan. Pentru locuitori nu înseamnă cheltuieli suplimentare directe în primă fază, ci o mai bună organizare și eficiență a serviciilor publice, cu functionalitatea îmbunătățită a primăriei în 2026.
Rezumat generat cu inteligență artificială, din textul actului — actul oficial prevalează. Transparență AI
Ce se aprobă
Se aprobă Planul de perfecţionare profesională a funcţionarilor publici din cadrul aparatului de specialitate al primarului comunei Dulceşti, judeţul Neamţ, pentru anul 2026
Citat din articolul 1 al hotărârii.
Denumire
Hotărârea nr. 32 din 2026 a Consiliului Local Dulcești
Titlu oficial
HCL 32 DIN 16.04.2026 PLAN PERFECTIONARE FUNCȚIONARI PUBLICI
ROMÂNIA
JUDEŢUL NEAMŢ
CONSILIUL LOCAL DULCEŞTI
HOTĂRÂRE
privind aprobarea Planului de perfecţionare profesională a funcţionarilor publici
din cadrul aparatului de specialitate al primarului comunei Dulceşti, judeţul
Neamţ, pentru anul 2026
CONSILIUL LOCAL AL COMUNEI DULCEŞTI, JUDEŢUL NEAMȚ
Având în vedere:
-Proiectul de hotărâre nr. 36 din 14.04.2026, privind aprobarea Planului de
perfectionare profesională a functionarilor publici din cadrul aparatului de specialitate al
primarului comunei Dulceşti, judeţul Neamţ, pentru anul 2026
-Referatul de aprobare nr. 2450 din 14.04.2025 al primarului comunei Dulceşti, jud.
Neamţ, în calitatea sa de iniţiator al proiectului de hotărâre, prin care se propune şi se
fundamentează aprobarea Planului de perfecţionare profesională a funcţionarilor publici din
cadrul aparatului de specialitate al primarului comunei Dulceşti, jud. Neamţ, pentru anul 2026;
-Raportul de specialitate nr.2451 din 14.04.2026 al compartimentului de Resurse
Umane din cadrul aparatului de specialitate al primarului comunei Dulceşti, jud. Neamţ, privind
propunerea de aprobare a Planului de perfecţionare profesionala a funcţionarilor publici din
aparatul de specialitate al primarului comunei Dulceşti, jud. Neamţ, pentru anul 2026;
-Avizul favorabil al comisiei paritare nr. 2449 din 14.04.2026;
Constatând că sunt îndeplinite cerinţele cuprinse în art.136 alin.(8) din O.U.G. nr.57/2019
privind Codul Administrativ, cu modificările şi completările ulterioare;
Ţinând cont de prevederile :
-HG nr. 1066/2008 pentru aprobarea normelor privind formarea profesională a
funcţionarilor publici, cu modificările şi completările ulterioare;
-OAMEFP nr. 233/2022 pentru aprobarea conţinutului şi instrucţiunilor de elaborare a
planului de perfecţionare profesională a funcţionarilor publici, precum şi a modalităţii de
comunicare a datelor solicitate de Agenţia Naţională a Funcţionarilor Publici cu privire la
perfecţionarea profesională a funcţionarilor publici;
-OAMEFP nr. 234/2022 pentru stabilirea domeniilor prioritare de formare şi perfecţionare
profesională şi a tematicii specifice programelor de formare şi perfecţionare profesională a
funcţionarilor publici;
-art.129 alin.(1), art. 458 si art. 459 din Ordonanţa de Urgenţă nr. 57/2019 privind Codul
administrativ cu modificările şi completările ulterioare;
-0.U.G. nr.156/2024 privind unele măsuri fiscal-bugetare în domeniul cheltuielilor publice
pentru fundamentarea bugetului general consolidat pe anul 2025, pentru modificarea şi
completarea unor acte normative, precum şi pentru prorogarea unor termene, cu modificările şi
completările ulterioare,
-art.120 alin.(1) şi art.121 alin.(1) şi alin.(2) din Constituţia României, republicată;
-art.3 paragraful 2 din Legea nr. 199/1997 pentru ratificarea Cartei europene a autonomiei
locale, adoptată la Strasbourg pe 15 octombrie 1985;
-art.7 alin.(2) din Codul civil al României, adoptat prin Legea nr. 287/2009, republicat, cu
modificările şi completările ulterioare;
-Legii nr.24/2000 privind normele de tehnică legislativă pentru elaborarea actelor
normative, republicată, cu modificările şi completările ulterioare;
În temeiul art. 129 alin.(2) lit. a), alin.(3) lit.c), art.139 alin.(1), art. 196 alin.(a) lit. a) şi art.
243 alin. (1) lit. a) din OUG nr.57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările şi completările
ulterioare,
HOTĂRĂŞTE:
Art.1. Se aprobă Planul de perfecţionare profesională a funcţionarilor publici din cadrul aparatului
de specialitate al primarului comunei Dulceşti, judeţul Neamţ, pentru anul 2026.
Art.2. Participarea la cursurile de formare, specializare si perfecţionare profesională se va face în
limita sumelor alocate în bugetul local al comunei Dulceşti, jud. Neamţ, pentru anul 2026.
Art.3. Hotărârea poate fi contestată la instanţa de contencios administrativ competentă potrivit
prevederilor Legii nr. 554/2004, cu modificările şi completările ulterioare.
Art.4. Cu ducerea la îndeplinirea prezentei hotărâri se încredinţează Primarul comunei Dulceşti.
Art.5. Prezenta hotărâre se comunică, prin intermediul secretarului general al comunei Dulceşti,
în termenul prevăzut de lege, primarului comunei Dulceşti şi prefectului judeţului Neamţ şi se
aduce la cunoștință publică prin afișarea la sediul primăriei, precum şi pe pagina de internet
www.comunadulcesti.ro.
PREŞEDINTE DE ŞEDINŢĂ
MIRCEA ANA MARIA
Contrasemnează pentru legalitate,
Secretar general al comunei
ADOBRIŢEI pe e VI
Nr. 32
Din 16.04.2026
ANEXA Nr. 1 la H.C.L. nr. 32 din 16.04.2026
__ Conţinutul formatului standard al planului de perfecționare profesională a funcţionarilor publici
1. DATE PRIVIND AUTORITATEA. SAU INSTITUŢIA ! PUBLICĂ ŞI FUNCŢIONARII PUBLICI
“Denumirea autorităţii sau instituţiei publice ; Comuna Dulcești
|
Numele și prenumele funcţionarilor publici responsabili cu | Dram Bianca Alexandra
elaborarea planului de perfecţionare profesională a |
funcţionarilor publici desemnați în condiţiile prevăzute la art. 2 I
din anexa nr. 2 la ordin: |
Funcţia publică deţinută: | Consilier asistent, Compartimentul
protecţia Mediului, Resurse Umane
_Jşi şi Secretariat
| 0233/161602.
contactcomunacuicesti
“Categoria. di! n care face parte. autoritatea sau instituţia publică _ ! administraţia Publică lo locală
II. DATE CU PRIVIRE LA PERFECŢIONAREA PROFESIONALĂ A FUNCŢIONARILOR PUBLICI, i ]
FONDURILE ALOCATE, GRADUL DE CORELARE DINTRE PLANIFICAREA APROBATĂ, MĂSURILE |
„EFECTIV IMPLEMENTATE ŞI REZULTATELE EFECTIV OBŢINUTE
u . Date cu privire la perfecţionarea profesională a funcţionarilor publi
Avizul comisiei paritare referitor la planul de perfecţionare profesională a funcţionarilor publici, emis!
în condiţiile legii: li
„2449/14.04.2026 | |
Măsuri referitoare la perfecţionarea profesională a funcţionarilor publici cuprinse în acordul colectiv, |
„încheiat îi în condiţiile legii
i |
“ ursuri propuse la evaluări. ]
Propuneri de îmbunătăţire a sistemului de formare şi perfecţionare proesiantală a funcţionarilor |
publici la nivelul autorităţii sau instituţiei publice cuprinse în raportul anual privind formarea şi
perfecţionarea profesională a a funcţionarilor Publici _
ALE 2. Date cu privire la fondurile alocate: |
"De! la bugetul autorităţii sau instituţiei publice: 5000 zi alocat î în anul 2026
„Alte surse: o
N.3. Date cu privire Ia gradul de corelare. dinar panica aprobată, măsurile efectiv
implementate e şi rezultatele efectiv , obţinute:
Grad de corelare dintre planificarea aprobată şi măsurile rara implementate (% din 9)
„Măsurile planificate au fost efectiv implementate) i
"Grad de corelare între măsurile efectiv implementate şi rezultatele stadiu dtijinuite (% din 9) I
„Măsurile implementate au contribuit efectiv la obţinerea rezultatelor) |
re 4. Date cu privire la programe > de perfecţionare profesională recomandate în Număr
rapoartele de evaluare a performanţelor profesionale individuale ale funcţionarilor
publici |
“Programe de perfecționare profesională recomandate în rapoartele de evaluare a 2
performanţelor profesionale individuale ale funcţionarilor publici
Funcționari publici evaluaţi 6
HI. “DOMENIILE PRIORITARE DE FORMARE PROFESIONALĂ şi TEMATICILE SPECIFICE
PROGRAMELOR DE PERFECŢIONARE PROFESIONALĂ A FUNCŢIONARILOR PUBLICI*)
Si Domeniul prioritar de formare profesională
1. 1. Tematica specifică programelor de perfecţionare profesională Nr. de fumciierari publici
a funcţionarilor publici 'alocaţi 2
; Funcţii publice de conducere 0
Funcţii publice de execuție 2__
| Resurse publice - tematici: |
lRegistrul Agricol, Cadastru și Fond! Funciar | 1 FPE
Servicii publice — tematici:
Managementul serviciilor sociale, Legislaţie și ; și proceduri 1 FPE
1. ALTE PROPUNERI DET TEMATICI SPECIFICE PROGRAMELOR DE PERFECŢIONARE
PROFESIONALĂ A FUNCŢIONARILOR PUBLICI**)
Curs privind Codul Administrativ
EA
2. Cursuri pentru asistenții personali ai persoanelor cu handicap grav
3 Curs Resurse Umane
V. CODIFICAREA REGIUNILOR
Denumire regiune | cod
Nord est | 1
Întocmit
Numele și prenumele: Dram Bianca Alexandra
Funcţia: Consilier, Comparti tul Resurse Umane
Data 14.04.2026
Vizat
Numele și prenumele: Adobriţ
Funcţia: Secretar general
Data: 14.04.2026
i Mioara-Cristina
(
Aprobat
Conducătorul instituţiei/autorităţii publice,
Primar, Cucu Paul-Dăniel
Text extras automat din documentul oficial; în caz de diferențe, documentul original prevalează.
Primești un email când consiliul local discută sau votează pe subiectul ales de tine — parcări, gunoi, cartierul tău, orice. Gratuit, te dezabonezi oricând.
Vrei să urmărești un cuvânt în toată țara sau într-un județ întreg?
Alertele naționale →
Politica de utilizare hotarari.ro: textul oficial al hotărârilor este public și poate fi citat liber. Arhiva ca bază de date și munca noastră peste ea (rezumate, teme, puncte pe hartă, legături cu firmele, structura site-ului) nu pot fi extrase automat sau sistematic, folosite pentru a dezvolta, antrena, îmbunătăți sau compara un produs ori serviciu concurent (inclusiv un model AI) și nici copiate și republicate. Drepturile de extragere a textului și a datelor (TDM) sunt rezervate, conform art. 4 din Directiva (UE) 2019/790. Sunt permise: indexarea de către motoarele de căutare; citarea de către asistenții AI a unor fragmente scurte, cu atribuire și link către pagină; folosirea personală și profesională obișnuită. Citare: „hotarari.ro, pe baza datelor publicate de [consiliul local/primărie]”, cu link. Termenii completi: https://hotarari.ro/termeni#utilizare-concurentiala Usage policy of hotarari.ro: the official text of council decisions is public and may be quoted freely. The archive as a database and our work on it (summaries, topics, map points, company links, site structure) may not be extracted automatically or systematically, used to develop, train, improve or benchmark a competing product or service (including an AI model), or copied and republished. Text and data mining rights are reserved under Art. 4 of Directive (EU) 2019/790. Allowed: indexing by search engines; quoting short excerpts by AI assistants, with attribution and a link to the page; ordinary personal and professional use. Cite as: "hotarari.ro, based on data published by [council/town hall]", with a link. Full terms: https://hotarari.ro/termeni#utilizare-concurentiala
Folosim cookie-uri esențiale pentru funcționarea site-ului și, doar cu acordul tău, statistici anonime de trafic (Google Analytics). Detalii în Confidențialitate.