25 iunie 2019

HCL 260/2019 Constanța adoptată

Hotărâre privind aprobarea unor măsuri referitoare la ocuparea unui post vacant de șef laborator, validarea rezultatelor examenului de ocupare a funcțiilor de șef secție, precum și modificarea statului de funcții al spitalului clinic de boli infecțioase constanța aprobat prin hcl nr. 513/2018

Denumire
Hotărârea nr. 260 din 2019 a Consiliului Local Constanța
Emitent
Consiliul Local Constanța
Număr
260 / 2019
Data
25 iunie 2019
Localitate
Constanța, județul Constanța
Stare
adoptată
Pe scurt

Se aprobă măsuri pentru ocuparea unui post vacant de șef de laborator la Spitalul Clinic de Boli Infecțioase Constanța, precum și validarea rezultatelor examenului pentru ocuparea funcțiilor de șef de secție. De asemenea, se modifică statul de funcții al spitalului, conform unor reglementări privind salarizarea și organizarea personalului în unitățile sanitare publice. Pentru locuitori înseamnă mai clar oportunitatea numirilor în funcții de conducere din spital, eventuale ajustări ale structurii salariilor și ale personalului, cu impact asupra accesului la servicii și la timpuri de lucru ale personalului medical.

Rezumat generat cu inteligență artificială, din textul actului — actul oficial prevalează. Transparență AI

Ce se aprobă

Se aprobă ocuparea prin concurs a unui post vacant de șef Laborator analize medicale (poziţia 209)

Citat din articolul 1 al hotărârii.

Documente

Text

ca ROMÂNIA JUDEŢUL CONSTANŢA MUNICIPIUL CONSTANŢA CONSILIUL LOCAL. ȘI HOTĂRÂRE privind aprobarea unor măsuri referitoare la ocuparea unui post vacant de șef laborator, validarea rezultatelor examenului de ocupare a funcţiilor de şef secție, precum şi modificarea statului de funcţii al Spitalului Clinic de Boli Infecţioase Constanţa aprobat prin H.C.L. nr. 513/19.12.2018 Consiliul local al municipiului Constanţa întrunit în şedinţa ordinară din data de 6-06, AȘ . Luând în dezbatere: - expunerea de motive înregistrată sub nr. 116995/14.06.2019 a domnului primar Decebal Făgădău; - referatul înregistrat sub nr. 116998/14.06.2019 al Serviciului resurse umane; - referatul înregistrat sub nr. 5746/12.06.2019 al Serviciului RUNOS - relaţii cu publicul din cadrul Spitalului Clinic de Boli Infecţioase Constanţa; - raportul Comisiei de specialitate nr. 5 pentru administraţie publică, juridică, apărarea ordinii publice, respectarea drepturilor şi libertăţilor cetăţeanului; - raportul Comisiei de specialitate nr.4 pentru activităţi ştiinţifice, învătamânt, sănătate, cultură, sport, culte şi protecţie socială; - raportul Comisiei de specialitate nr.3 pentru servicii publice, comerț, turism și agrement; Având în vedere Legea nr. 95/2006 privind reforma în domeniul sănătăţii cu modificările şi completările ulterioare, Legea nr. 53/2003 privind Codul Muncii cu modificările și completările ulterioare, Ordonanţa de urgenţă nr. 48/2010 pentru descentralizării, Legea cadru 153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice cu modificările și completările ulterioare, Ordinul Ministerului Sănătăţii nr. 1224/2010 privind aprobarea normativelor de personal pentru asistenţă medicală spitalicească, precum şi pentru modificarea şi completarea Ordinului Ministrului Sănătăţii Publice nr. 1778/2006 privind aprobarea normativelor de personal, Ordinul nr. 834/2011 privind aprobarea Criteriilor pentru clasificarea pe categorii a unităţilor şi subunităţilor sanitare, stabilirea nivelului de salarizare pe grade pentru personalul cu funcţii de conducere, precum şi funcţiile care beneficiază de un numar de clase suplimentare faţă de salariul de bază, Ordin 1470/2011 pentru aprobarea criteriilor privind angajarea şi promovarea în funcţii, grade şi trepte profesionale a personalului contractual din unităţile sanitare publice din sectorul sanitar, Hotărârea de Guvern nr. 286/2011 privind aprobarea Regulamentului-cadru privind stabilirea principiilor generale de ocupare a unui post vacant sau temporar vacant corespunzător funcţiilor contractuale şi a criteriilor de promovare în grade sau trepte profesionale imediat superioare a personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice cu modificările şi completările ulterioare; Ordinul nr.1406/2006 pentru aprobarea Normelor privind organizarea concursurilor ori examenului pentru ocuparea funcției de șef de secție, șef de laborator sau șef de serviciu; Ordinul nr.869 pentru aprobarea metodologiilor privind organizarea și desfășurarea concursurilor de ocupare a posturilor de medic, medic dentist, farmacist, biolog, biochimist și chimist din unităţile sanitare publice, precum și a funcţiilor de șef de secție, șef de laborator și sef de compartiment din unitățile sanitare fără paturi, respectiv a funcţiei de farmacist șef în unităţile sanitare publice cu paturi, Li Luând în considerare Ordinul nr.846/2010 si 1037/2010 privind aprobarea structurii cu paturi a Spitalului Clinic de Boli Infecţioase Constanţa, modificat de către Ministerul Sănataţii, adresa nr.XI/A/60783/CSA/13270/20.12.2010 avizată de Primăria municipiului Constanţa, adresa nr.XI/A/42175/CSA/8297/ 26.07.2011; Având în vedere Protocolul de predare-preluare nr. 91704/07.07.2010, | încheiat între DSPJ Constanţa şi Primăria municipiului Constanţa/Consiliul local Constanţa; In temeiul prevederilor art. 36, alin. (2), lit.“a” şi alin. (3), lit."b” şi ale art.115, alin. (1) lit.”b” din Legea nr. 215/2001 privind administraţia publică locală, republicată; HOTĂRĂŞTE ART. 1 Se aprobă ocuparea prin concurs a unui post vacant de șef Laborator analize medicale (poziţia 209); ART. 2 Se aprobă condiţiile specifice de participare la concursul de ocupare a funcției vacante de șef Laborator analize medicale după cum urmează: - medici primari si/sau specialiști cu o vechime de cel puţin 5 ani în specialitatea medicină de laborator, specialitate pe care o practică în mod curent și în care sunt confirmaţi prin ordin al ministrului sănătăţii publice. (vechimea în specialitate decurge de la data confirmării și încadrării ca medic specialist); ART. 3 Se aprobă componența comisiilor de examinare pentru ocuparea | funcţiei vacante de șef Laborator analize medicale, după cum urmează: -pentru proba de interviu - susținerea proiectului de management comisia de examinare va fi formată din: Manager - conf.univ.dr.Halichidis Stela Director medical - conf.univ.dr.Cambrea Simona Claudia Director financiar contabil - ec.Popa Nina -pentru proba scrisă, clinică sau practică comisia de examinare va fi formată din: Președinte: Conf.univ.dr.Cambrea Simona Claudia- director medical- Spitalul Clinic de Boli Infecțioase Constanța Membrii: dr.Dumitrescu Petronela Anca-medic primar specialitatea medicină de laborator Laborator analize medicale Spitalul Clinic de Boli Infecțioase Constanța dr.Honcea Adina- medic primar specialitatea medicină de laborator, Spitalul Clinic C.F. Constanţa dr.Popovici Mirela Laura- medic primar specialitatea medicină de ' laborator, reprezentant Colegiul Medicilor Constanţa <orotont/0AN .- reprezentant Consiliul local al municipiului Constanţa Secretar: dr.Petcu Andra Elena- medic primar ART. 4 Se aprobă validarea rezultatului examenului de ocupare a funcțiilor de șef secţie, ce s-a desfășurat in perioada 27-29.05.2019, după cum urmează: -S.L.dr.Dumea Elena-șef Secţia clinică boli infecțioase I adulţi; -Conf.univ.dr.Dumitru Irina Magdalena-șef Secţia clinică boli infecțioase II adulți. ART. 5 Se aprobă modificarea statului de funcţii al Spitalului Clinic de Boli Infecţioase Constanţa, conform anexei, aprobat prin HCL nr.513/19.12.2018, după cum urmează: - se transformă postul de asistent medical principal PL din cadrul Secției clinice boli infecțioase copii în asistent medical principal SSD (poziția 21); - se transformă postul vacant de asistent medical SSD din cadrul Secției clinice boii infecțioase copii în asistent medical principal S (poziţia 24); - se transformă postul de economist I din cadrul Biroului de management al calității serviciilor medicale în economist IA; - se transformă postul de asistent medical debutant S din cadrul Biroului de management al calității serviciilor medicale în asistent medical S (poziţia 229); ÎI - se transformă postul de asistent medical principal PL în asistent medical PL din cadrul Secţiei clinice boli infecțioase copii (poziția 16); - se transformă postul de asistent medical PL în asistent medical principal PL din cadrul Compartimentului de prevenire a infecțiilor asociate asistenței medicale (poziţia 205); - se transformă postul de asistent medica! principal PL în asistent medical PL din cadrul Secţiei clinice boli infecțioase 1 adulți (poziția 58); - se transformă postul de asistent medical PL în asistent medical principal PL din cadrul Compartimentului de terapie intensivă (poziția 147); ART. 6 Ocuparea postului vacant din cadrul Spitalului Clinic de Boli Infecţioase Constanţa, se va realiza cu încadrarea în prevederile bugetare aprobate pentru anul 2019. ART. 7 Compartimentul relaţii consiliul local și administrația locală va comunica prezenta hotărâre Spitalului Clinic de Boli Infecţioase Constanţa, în vederea aducerii la îndeplinire, Serviciului resurse umane şi Instituţiei prefectului judeţului Constanţa, spre ştiinţă. Prezenta hotărâre a fost votată de consilierii locali astfel: pentru, —. împotrivă, —_ abţineri, La data adoptării sunt în funcție EL a consilieri din cf membri. PREŞEDINTE ŞEDINŢĂ, CONTRASEMNEZĂ, MrCOtA4e EA SECRETAR, Id MARCELA ENAGHE pe CONSTANŢA, NR. 00 / 9400. 7

Text extras automat din documentul oficial; în caz de diferențe, documentul original prevalează.

Sursa: pmconline.ro

Hotărâri adoptate în aceeași perioadă