Consiliul Local al Sectorului 3 aprobă actualizarea Contractului de mandat al membrilor Consiliului de Administraţie al societăţii SD3 - Salubritate și Deszăpezire S3 SRL, cu efectul de a modifica condițiile mandatului conform anexei din hotărâre. Contractele existente vor fi actualizate prin acte adiționale, iar toate prevederile contrare din hotărâre se abrogă de la intrarea în vigoare. Pentru locuitori înseamnă că gestionearea serviciilor de salubritate și deszăpezire are posibilitatea să se ajusteze modul în care sunt desfășurate aceste activități și eventual costuri/condiții legate de guvernanța firmei, conform noilor reguli.
Rezumat generat cu inteligență artificială, din textul actului — actul oficial prevalează. Transparență AI
Ce se aprobă
Se aprobă actualizarea Contractului de mandat al membrilor în Consiliul de Administraţie al societății SD3 - Salubritate și Deszăpezire S3 SRL, conform Anexei care face parte integrantă din prezenta hotărâre
MUNICIPIUL BUCUREȘTI
CONSILIUL LOCAL AL SECTORULUI 3
Calea Dudești nr. 191, Sector 3, București
www.primarie3.ro
HOTĂRÂRE
privind aprobarea actualizării Contractului de mandat
al membrilor Consiliului de Administraţie
al societăţii SD3 - Salubritate şi Deszăpezire S3 SRL
Consiliul Local al Sectorului 3 al Municipiului Bucureşti,
ales în condiţiile stabilite de Legea nr. 115/2015 pentru alegerea autorităţilor administraţiei
publice locale, pentru modificarea Legii administraţiei publice locale nr. 215/2001, precum și
pentru modificarea şi completarea Legii nr. 393/2004 privind Statutul aleşilor locali
întrunit în şedinţă ordinară, azi 19.12.2023
Având în vedere:
Referatul de aprobare nr. 340709/CP/14.12.2023 al Primarului Sectorului 3;
Raportul de specialitate nr. 339527/14.12.2023 al Serviciului Control Intern și
Guvernanţă Corporativă;
Adresa nr. 339542/14.12.2023 a Serviciului Control Intern și Guvernanţă Corporativă;
În conformitate cu prevederile:
Legii nr. 31/1990 privind societăţile comerciale, republicată?, cu modificările și
completările ulterioare;
Art. 47 alin. 2) din OUG nr. 109/2011 privind guvernanţa corporativă a întreprinderilor
publice, rectificată, cu modificările și completările ulterioare;
Art. 8 alin (1), (2) şi (3) din Anexa 2 la HG nr. 639/2023 pentru aprobarea normelor
metodologice de aplicare a OUG nr.109/2011 privind guvernanţa corporativă a
întreprinderilor publice, cu modificările și completările ulterioare;
Dispoziţiilor legale reglementate de Codul Civil în Titlul IX, Capitolul IX - Contractul de
mandat (art. 2009 şi următoarele).
Luând în considerare:
Avizul Comisiei de buget, finanţe, servicii publice, alte activităţi economice și relaţia cu
mediul de afaceri;
Avizul Comisiei juridice, de disciplină, apărarea ordinii publice, fond locativ şi
respectarea drepturilor cetățenilor;
În temeiul prevederilor art. 139 alin. (1) şi art. 166 alin. (4) din OUG nr. 57/2019 privind
Codul Administrativ, cu modificările şi completările ulterioare,
HOTĂRĂȘTE:
Art.1. Se aprobă actualizarea Contractului de mandat al membrilor în Consiliul de
Administraţie al societății SD3 - Salubritate și Deszăpezire S3 SRL, conform Anexei care face
parte integrantă din prezenta hotărâre.
Art.2. Contractele de mandat ale membrilor Consiliului de Administraţie, aflate în
vigoare, vor fi actualizate prin Acte adiționale.
Art.3. Începând cu data intrării în vigoare a prezentei hotărâri orice prevederi contrare se
abrogă.
Art.4. Se împuterniceşte Primarul Sectorului 3 să semneze în numele şi pentru Consiliul
Local Sector 3, Contractele de mandat şi Actele adiționale.
Art.5. Primarul Sectorului 3 și Serviciul Control Intern şi Guvernanţă Corporativă vor
duce la îndeplinire prevederile prezentei hotărâri.
PREȘEDINTE DE ȘEDINȚ
ȚĂ ANDA JOAN, + /
(77
CONTRASEMNŞ
AZĂ
NR. 646
DIN 19.12.2023
ANEXA la UCLS 3 0. 04G//9./4 adb43
CONTRACT DE MANDAT
(202)
S,CUREŞTI.. GP
«Ic Sio
EA
e)
Art. 1. Părţile contractului
Sectorul 3 al Municipiului Bucureşti prin Consiliul Local Sector 3 reprezentat de
domnul ROBERT SORIN NEGOIŢĂ în calitate de asociat unic al societății SD3 - Salubritate
şi Deszăpezire S3 S.R.L., în calitate de mandant
şi
Domnul/Doamna ....... , domiciliat/ă în ........ „ CI seria .... nr. ... emis de... ... la data de
... născut la data de......, CNP ..., desemnat membru. (Administrator ...) în Consiliului de
Administraţie al societăţii, desemnat membru (Administrator ...) în Consiliul de Administraţie
al societăţii SD3 - Salubritate şi Deszăpezire S3 S.R.L. prin HCLS3 nr. .... din ...... denumit
în continuare Administrator, în calitate de mandatar.
Urmare a acordului de voinţă intervenit între părţile semnatare, s-a încheiat prezentul
contract de mandat, în temeiul Legii 31/1990 privind societățile comerciale, cu modificările şi
completările ulterioare, a O.U.G. 109/2011 privind guvernanţa corporativă a întreprinderilor
publice, cu modificările şi completările ulterioare, prevederile H.G. nr. 639/2023 și a
dispoziţiilor art. 2009 şi următoarele din Codul Civil privind contractul de mandat.
Art. 2. Durata mandatului
Prezentul contract intră în vigoare la data ......... şi este valabil până la data de ............... ,
perioadă care coincide cu durata rămasă din mandatele administratorilor desemnaţi prin
HCLS3 nr. 44/03.03.2022.
Conform art. 28 alin. 7 din O.U.G. nr. 109/2011, cu modificarile si completarile
ulterioare, mandatul administratorilor este stabilit prin actul constitutiv și nu poate depăși 4
ani.
Art. 3. Obiectul mandatului
Obiectul prezentului contract constă în îndeplinirea de către mandatar, în numele şi
pentru mandant, a atribuţiilor autorităţii tutelare la societatea SD3 - Salubritate şi Deszăpezire
S3 S.R.L., în cadrul consiliului de administraţie.
Administratorul participă la adoptarea de către consiliu, ca întreg, a deciziilor privind
administrarea întreprinderii publice în condiţiile legii, actului constitutiv/statutului
întreprinderii publice şi cele ale prezentului contract de mandat, în limitele obiectului de
activitate al întreprinderii publice şi cu respectarea competenţelor exclusive, prevăzute de
legislaţia în vigoare, precum şi a recomandărilor cuprinse în ghidurile şi codurile de
guvernanţă corporativă aplicabile.
Art. 4. Drepturile şi obligaţiile mandantului
4.1. Mandantul, are următoarele drepturi:
a) să pretindă Administratorului îndeplinirea clauzelor prezentului contract.
b) să solicite informaţii administratorilor cu privire la exercitarea mandatului şi evaluarea
activităţii.
Avizat Directia Juridica ! Compartiment Guvernanta Corporati
d
4.2. Mandantul are următoarele obligaţii:
a) să asigure Administratorului deplina libertate în conducerea şi administrarea activităţii,
singurele limitări fiind cele prevăzute de legislaţia în vigoare, de actul constitutiv al societăţii
şi de prezentul contract.
b) să plătească remuneraţia în cuantumul şi la datele menţionate în prezentul contract;
c) să reţină la sursă şi să vireze la termen impozitul pe venit şi toate contribuţiile obligatorii
ale mandatarului (contribuţia la sistemul public de pensii şi asigurări sociale, etc) conform
prevederilor legale în vigoare.
Art. 5. Drepturile şi obligaţiile administratorului/mandatarului
5.1. Drepturile Administratorul:
5.1.1... Administratorul are dreptul să primească o indemnizaţie fixă lunară netă în cuantum
de 2.500 lei, conform HCLS3 nr. 144 din 28.04.2022.
Indemnizatia fixa lunara a preşedintelui Consiliului de Administraţie al societăţii SD3 —
Salubritate şi Deszăpezire $3 S.R.L. este în cuantum de 15.000 lei net/lună în conformitate cu
HCLS3 nr. 307 din 15.06.2023.
Componenta variabilă va fi stabilită ulterior printr-un act adiţional la prezentul contract,
în baza indicatorilor financiari şi nefinanciari care vor fi aprobaţi printr-o hotărâre de consiliu
local, cu respectarea metodologiei prevăzute din O.U.G. nr. 109/2011 cu modificarile si
completarile ulterioare, HG nr. 639/2023 şi care urmăresc inclusiv sustenabilitatea pe termen
lung a societăţii şi asigurarea respectării principiilor de bună guvernanţă.
Plata indemnizatiei fixe lunare a Administratorului se va face după informarea
autorităţii publice tutelare cu privire la cheltuielile cu membrii Consiliului de Administraţie,
până la data de 20 a lunii în curs, pentru luna precedentă. Se vor reţine direct de către
Societate şi se vor vira de către aceasta impozitele, taxele şi contribuţiile cu reţinere la sursa,
în conformitate cu reglementările şi dispoziţiile legale.
Plata indemnizatiei fixe lunare menţionată mai sus va fi condiţionată de participarea
administratorului la toate întâlnirile necesare ale Consiliului de Administraţie.
Transmiterea mandatului către un alt administrator se consideră prezenţă.
5.1.2. Administratorul are dreptul de a solicita decontarea cheltuielilor de
deplasare, cheltuielilor de cazare precum şi a altor cheltuieli realizate în interesul
Societăţii, pe baza documentelor justificative. Decontarea acestor cheltuieli se va face
în conformitate cu prevederile legale şi reglementările interne ale Societăţii.
5.1.3. Administratorul are dreptul de a fi asigurat pentru răspundere profesională.
5.1.4. Administratorul are dreptul de a reprezenta şi angaja Societatea în relaţiile cu
directorii, în limitele prevăzute în prezentul Contract, Actul Constitutiv şi reglementările şi
dispoziţiile legale în vigoare.
5.1.5. Administratorul are dreptul de a avea acces la orice informaţie inclusiv la cele
clasificate, cu privire la activitatea Societăţii, având acces la toate documentele privind
operaţiunile acesteia, în condiţiile legii. Divulgarea oricăror informaţii clasificate se va
efectua doar în conformitate cu prevederile legale specifice aplicabile.
5.1.6. Administratorul poate să propună Consiliului de Administraţie angajarea de asistență
din partea unor specialişti, experţi externi în vederea îndeplinirii sarcinilor sale. Decizia
asupra contractării unor asemenea servicii va fi luată în cadrul Consiliului de Administraţie.
Onorariile plătite pentru aceste servicii vor fi comunicate către Adunarea Generală a
Asociaţilor.
5.1.7. Administratorul are dreptul să fie membru în comitetele consultative organizate la
nivelul Consiliului de Administraţie, conform regulamentului aprobat de consiliu. Un
membru al Consiliului de Adminj Gili poate fi membru în mai mult de trei Comitete
Consultative.
AVVA)
Compartiment Guvernanta Corporatiță
Avizat Directia Juridica
5.1.8. Administratorii au dreptul la indemnizaţie de performanţă, ca şi
variabilă acordată anual, doar în situatia in care societatea va înregistra
contabil anual ce depăşeste obiectivele şi criteriile de performanţă ce se vor s
adițional la prezentul contract cât şi cele prevăzute în planul de administrare.
efectua după aprobarea de către Adunarea Generală a Asociaţilor a situatiilor
anuale aferente respectivului exercitiu financiar.
5.1.9 Administratorul are dreptul de a delega o parte din drepturile/atributiile către o altă
persoană.
5.2. Obligaţiile Administratorului
5.2.1. Administratorul este însărcinat cu îndeplinirea tuturor actelor necesare şi utile pentru
realizarea obiectului de activitate al societăţii, cu respectarea limitelor determinate în Actul
Constitutiv al Societăţii.
5.2.2. Administratorul are în principal, următoarele obligaţii, pe care le va îndeplini împreună
cu ceilalți membrii ai Consiliului de Administraţie:
a. stabilirea direcțiilor principale de activitate şi de dezvoltare ale Societăţii,
adoptarea deciziilor ce pot fi necesare şi/sau recomandabile în vederea implementării
planului de administrare al Societăţii;
b. în termenul prevazut de legislatia in vigoare de la data numirii sale, Administratorul
va elabora împreună cu ceilalți membri ai Consiliului de Administrație şi va prezenta
Adunării Generale a Asociaţilor, spre aprobare, planul de administrare, care include
strategia de administrare pe durata mandatului pentru atingerea obiectivelor şi criteriilor de
performanță agreate cu Societatea; Administratorul va transmite rapoarte semestriale
privind activitatea întreprinderii publice şi stadiul realizării obiectivelor de performanţă,
precum şi, după caz, a informaţiilor referitoare la contractele de mandat ale directorilor;
c. stabilirea politicilor contabile şi a sistemului de control financiar şi aprobarea
planificării financiare; în acest sens, propune spre avizare, potrivit legii, asociatului
unic, bugetul de venituri şi cheltuieli al Societăţii;
d. numirea şi revocarea directorilor cu atribuţii delegate de Consiliul de Administraţie
în conformitate cu dispoziţiile legale aplicabile si stabilirea remuneraţiei acestora,
în limitele aprobate de asociatul unic;
e. supravegherea activităţii directorilor, personalului de conducere si angajaţilor
Societăţii;
f. pregătirea raportului semestrial/anual, implementarea hotărârilor Adunării Generale a
Asociaţilor;
ş. introducerea cererii pentru deschiderea procedurii insolvenţei conform prevederilor
legale in vigoare;
h. pregătirea riguroasă a şedinţelor consiliului, cu dedicarea a minimum 3 zile lucrătoare
lunar acestui scop și participarea la Şedinţele Consiliului de Administraţie şi la
adoptarea hotărârilor acestui organ, prin vot;
i. pregătirea riguroasă a şedinţelor consiliului, cu dedicarea a minimum 3 zile lucrătoare
lunar acestui scop şi participarea la şedinţele comitetelor organizate la nivelul Consiliul
de Administraţie, în cazul în care Administratorul va fi ales ca membru în aceste
organe conform dispoziţiilor legale în vigoare, precum si la adoptarea
propunerilor/recomandărilor acestor comitete, prin vot;
j. respectarea pe toată perioada mandatului a tuturor obligaţiilor legale şi
deliberări, în condiţiile în care cunoaşte că există sau pot apărea astfel de situaţii;
k. convocarea Adunării Generale a Asociaţilor, prin decizie a Consiliului de
Administraţie, ori de cate ori este nevoie, în condiţiile legii şi a Statutului;
]. asigurarea respectării de către Societate a măsurilor de protecţie a mediului
în conformitate cu legislaţia naţională şi comunitară în domeniu;
3
ia Juridica Compartiment Guvernanta Corporativa
m. organizarea controlului pentru asigurarea integrităţii gestiunii Societăţii,
aprobarea comisiilor de inventariere şi de scoatere din evidenţă a elementelor din
patrimoniul Societăţii;
n. îndeplinirea obiectivelor/criteriilor de performanţă ce se vor stabili prin act A
la prezentul contract şi completate cu obiectivele/criteriile de performanță
în planul de administrare, cu aprobarea Adunării Generale a Asociaţilor;
o. să transmită lunar autorităţii publice tutelare până pe data de 20 a lunii în
luna expirată, înainte de data efectuării plăţii, numărul de salariaţi/statul dă
situaţia cheltuielilor de personal (salariul de bază, sporuri, ore suplimentare etc. %g
remuneraţia preşedintelui şi remuneraţiile membrilor consiliului de administraţie;
p. să transmită autorităţii publice tutelare intenţia de încheiere, în următoarele 5 zile
calendaristice, a unor operaţiuni juridice/contracte cu o valoare mai mare de 10.000 euro,
exclusiv T.V.A.;
q. să transmită lunar autorităţii publice tutelare, în primele 5 zile lucrătoare ale lunii în
curs, pentru luna expirată, un centralizator privind toate plăţile efectuate, cu o valoare mai
mică de 10.000 euro, exclusiv T.V.A., încheiate în luna raportată;
r. întocmirea unui raport de activitate la încheierea perioadei de mandat, în conformitate
cu HCLS3 nr. 159 din 24.06.2021.
5.2.3. Prezentul Contract se completează şi cu celelalte atribuţii delegate de către
Adunarea Generală a Asociaţilor, cu respectarea tuturor solicitărilor, instrucţiunilor şi
reglementărilor rezonabile efectuate de Adunarea Generală a Asociaţilor şi oferirea de
explicaţii, informaţii şi asistenţă solicitate în mod rezonabil de Adunarea Generală a
Asociaţilor, precum şi cu atribuţiile decurgând din reglementările şi dispoziţiile legale
aplicabile, prevederile Actului Constitutiv şi orice ghiduri/politici adoptate/urmate de
Consiliul de Administraţie şi/sau de către Societate.
5.2.4. Administratorul are obligaţia de a-şi executa sarcinile în conformitate cu cele mai
ridicate standarde profesionale şi de a-şi exercita mandatul cu prudenţa şi diligenţa unui bun
administrator, cu loialitate, în interesul Societăţii şi al acţionarilor. Administratorul va lua în
considerare/va respecta orice angajamente legale sau contractuale faţă de deţinătorii de
participaţii.
5.2.5. Administratorul nu încalcă obligaţia prevăzută la art. 5.2.4 de mai sus dacă, în
momentul luării unei decizii de afaceri, este în mod rezonabil îndreptăţit să considere că
acţionează în interesul Societăţii şi pe baza unor informaţii de afaceri.
5.2.6. Administratorul se va conforma în totalitate obligaţiilor de neconcurenţă prevăzute în
clauza de loialitate şi confidenţialitate.
5.2.7. Administratorul poate exercita concomitent cel mult 3 mandate de administrator în
societăți pe acţiuni/întreprinderi publice al căror sediu se află pe teritoriul României, cu
respectarea restricțiilor/limitărilor impuse prin prezentul Contract şi prevederile legale
aplicabile.
5.2.8. Administratorul care are într-o anumită operaţiune, direct sau indirect, interese
contrare intereselor Societăţii, trebuie să îi înştiinţeze despre aceasta pe ceilalți administratori
şi pe auditorii interni şi să nu ia parte la nicio deliberare privitoare la această operaţiune.
Aceeaşi obligaţie o are administratorul în cazul în care, într-o anumită operaţiune, ştie că sunt
interesaţi soţia, rudele sau afinii săi până la gradul al patrulea inclusiv. Administratorul care
nu a respectat prevederile prezentului alineat va răspunde de daunele ce au rezultat pentru
Societate.
5.2.9. Administratorul informează Adunarea Generală a Asociaţilor, asupra oricărei tranzacţii
cu administratorii ori directorii sau, după caz, cu angajaţii prin punerea la dispoziţia Adunării
Generale a Asociaţilor a documentelor ce reflectă datele şi informaţiile esenţiale şi
4
Avizat Directia Juridica Compartiment Guvernanta Corporativa
A
semnificative în legătură cu acele tranzacţii. Obligaţia de informare revine Adminis
şi în cazul tranzacţiilor încheiate cu soţul sau soţia, rudele ori afinii până la gradul IV i
ai persoanelor prevăzute anterior.
5.2.10. Administratorul va răspunde de implementarea integrală a planului de administrare al
Societăţii. În exercitarea funcţiilor sale conform prezentului Contract, Administratorul va
lucra sub îndrumarea, şi se va subordona Adunării Generale a Asociaţilor, în conformitate cu
prezentul Contract şi cu Actul Constitutiv.
5.2.1]. Administratorul va acţiona solidar cu ceilalţi membri ai Consiliului de Administrație în
vederea desfăşurării conducerii activității Societăţii şi va supraveghea toate aspectele
operaţiunilor Societăţii. În exercitarea atribuţiilor sale de mandat decizional, Administratorul
va coopera cu ceilalţi membrii ai Consiliului de Administraţie, cu angajaţii Societăţii, precum
şi cu consultanţii externi/interni ai acesteia sau alţi membri din conducerea Societăţii.
5.2.12. Administratorul va respecta procedurile prevăzute pentru funcţionarea Consiliului de
Administraţie în Actul Constitutiv, în reglementările interne ale Societăţii şi în orice
ghiduri/politici adoptate/urmate de Consiliul de Administraţie şi/sau de către Societate si va
participa la procesul de luare a deciziilor din cadrul Consiliului de Administraţie, cu
respectarea acestor proceduri.
5.2.13. Activitatea Administratorului va fi desfăşurată la sediul social al Societăţii. Atunci
când este necesar, acesta/aceasta își va îndeplini obligaţiile pe teritoriul României sau în orice
alt loc pe care Societatea îl poate desemna.
5.2.14. Administratorul va respecta orice alte cerinţe referitoare la etică, conflict de interese şi
tranzacţii cu afiliați stabilite în reglementările/politicile Societăţii şi de către Adunarea
Generală a Asociaţilor şi va respecta orice alte obligaţii prevăzute de legislaţia aplicabilă în
legătură cu funcţia sa de Administrator al Societăţii, şi va determina orice părți aflate în
legătură cu acesta (precum subordonații săi) să respecte obligaţiile respective.
52.15. În cazul numirii în funcţia de preşedinte al Consiliului de Administraţie,
Administratorului îi revin şi atribuţiile corespunzătoare acestei funcţii, stabilite în Actul
Constitutiv al Societăţii și în prevederile legale aplicabile.
5.2.16. În vederea îndeplinirii sarcinilor sale prevăzute de prezentul Contract, Actul
Constitutiv şi Legea privind Societăţile Comerciale, Administratorul:
a) va răspunde de adoptarea măsurilor necesare în legătură cu conducerea Societăţii;
b) va devota semnificativ tot timpul, toată atenţia şi toate abilităţile sale sarcinilor sale din
prezentul Contract, după cum va fi necesar în interesul de afaceri al Societăţii;
c) va servi cât mai bine şi cu loialitate interesele Societăţii, făcând uz de toate abilităţile sale şi
va depune toate eforturile în vederea
[...]
Text extras automat din documentul oficial; în caz de diferențe, documentul original prevalează.
Primești un email când consiliul local discută sau votează pe subiectul ales de tine — parcări, gunoi, cartierul tău, orice. Gratuit, te dezabonezi oricând.
Folosim cookie-uri esențiale pentru funcționarea site-ului și, doar cu acordul tău, statistici anonime de trafic (Google Analytics). Detalii în Confidențialitate.