18 mai 2023

HCL 233/2023 București Sectorul 3 adoptată

HCLS 3 nr. 233 din 18.05.2023

Denumire
Hotărârea nr. 233 din 2023 a Consiliului Local București Sectorul 3
Emitent
Consiliul Local București Sectorul 3
Număr
233 / 2023
Data
18 mai 2023
Localitate
București Sectorul 3, județul București
Stare
adoptată
Pe scurt

Se aprobă modificarea Anexelor nr. 1–3 din Hotărârea HCLS3 nr. 205/26.04.2023 pentru stabilirea salariilor de bază ale funcțiilor din cadrul aparatului de specialitate al Primarului Sectorului 3, începând cu 01.06.2023. Pentru locuitori înseamnă că veniturile angajaților din Primăria Sectorului 3 pot crește în următoarea perioadă, ceea ce poate afecta bugetul local, iar eventualele schimbări de salarii ar putea influența cheltuielile pentru servicii publice și proiecte finanțate de sector.

Rezumat generat cu inteligență artificială, din textul actului — actul oficial prevalează. Transparență AI

Documente

Text

za MUNICIPIUL BUCUREȘTI CONSILIUL LOCAL AL SECTORULUI 3 Calea Dudești nr. 191, Sector 3, București www.primarie3.ro HOTĂRÂRE privind modificarea Anexelor nr. 1 — 3 referitoare la stabilirea salariilor de bază aferente funcţiilor publice şi contractuale din cadrul familiei ocupaţionale ;„4dministraţie” utilizate în cadrul aparatului de specialitate al Primarului Sectorului 3, aprobate prin HCL S3 nr. 205/26.04.2023 Consiliul Local al Sectorului 3 al Municipiului București, ales în condiţiile stabilite de Legea nr. 115/2015 pentru alegerea autorităţilor administraţiei publice locale, pentru modificarea Legii administraţiei publice locale nr. 215/2001, precum și pentru modificarea și completarea Legii nr. 393/2004 privind Statutul aleşilor locali întrunit în şedinţă ordinară, azi 18.05.2023 Având în vedere: - Referatul de aprobare nr. 122682/11.05.2023 al Primarului Sectorului 3; - Raportul de specialitate nr. 121943 /10.05.2023 al Direcţiei Organizare Resurse Umane din cadrul aparatului de specialitate al Primarului Sectorului 3; - HCLS3 nr. 58/16.03.2023 privind reorganizarea aparatului de specialitate al Primarului Sectorului 3 şi aprobarea Organigramei, Statului de funcţii și Regulamentului de Organizare și Funcţionare - HCLS3 nr. 205/26.04.2023 privind stabilirea salariilor de bază aferente funcţiilor publice şi contractuale din cadrul familiei ocupaţionale „Administraţie” utilizate în cadrul aparatului de specialitate al Primarului Sectorului 3 - Adresa nr. 122346/11.05.2023 a Direcţiei Organizare Resurse Umane; În conformitate cu prevederile: - Art. 417 şi art. 552 din OUG nr. 57/2019 privind Codul Administrativ, cu modificările și completările ulterioare; - Art, 8 alin.(1) şi art. 11 din Legea cadru nr. 153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, cu modificările şi completările ulterioare; - Art, 159 din Legea nr. 53/2003 - Codul Muncii, republicată, cu modificările şi completările ulterioare; - Art. 59 din Legea nr. 24/2000 privind normele de tehnică legislativă pentru elaborarea actelor normative, cu modificările și completările ulterioare; Luând în considerare: - Avizul Comisiei de buget, finanţe, servicii publice, alte activităţi economice şi relaţia cu mediul de afaceri; În temeiul prevederilor art. 139 alin. (1) şi art. 166 alin. (4) din OUG nr.57/2019 privind Codul Administrativ, cu modificările şi completările ulterioare; HOTĂRĂȘTE: Art.l. Începând cu 01.06.2023, Anexele nr. 1-3 la HCLS3 nr. 205/26.04.2023 privind stabilirea salariilor de baza aferente funcţiilor publice şi contractuale din cadrul familiei ocupaţionale „Administraţie ” utilizate în cadrul aparatului de specialitate al Primarului Sectorului 3, se modifică după cum urmează: 1. La Anexa nr.1, Nota se modifică și va avea următorul cuprins: „În conformitate cu prevederile art. 8 alin. (1) din Legea nr. 153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, salariile de bază din prezenta anexă se aplică funcțiilor din cadrul următoarelor structuri: Administrator public Secretar General al Sectorului 3 Direcţia Asistenţă Legislativă Direcţia Cultură Direcţia Dezvoltare Durabilă şi Sustenabilitate Urbană (cu excepția: Serviciului Promovare Instituţională) Direcția Administrativă și Management Informaţional (cu excepția: funcţiilor de Director Executiv, Director Executiv Adjunct, Serviciului Dezvoltare Infrastructură IT, Serviciului Suport IT, Biroului Ridicări Auto) Direcţia Juridică Direcţia Organizare Resurse Umane Direcţia Economică Direcția Investiţii și Achiziţii (cu excepția: Biroului Urmărire Contracte Infrastructură Rutieră şi Spaţii de Agrement, Biroului Implementare şi Monitorizare Proiecte de Reabilitare Termică a Blocurilor de Locuinţe, Biroului Implementare şi Monitorizare Proiecte pentru Unităţi de Învăţămânv/Clădiri Publice) Direcţia Generală Urbanism și Amenajarea Teritoriului Direcția Parcări (cu excepția: Compartimentului Centralizare Documentaţii $ și Raportare, Biroului Proceduri şi Mentenanţă, Biroului Prelucrare Documente și Obținere Avize Parcări) Direcţia Corp Control Serviciul Audit Public Intern Serviciul Fond Funciar şi Registrul Agricol Direcţia Piețe Direcţia Generală de Poliţie Locală 2. La Anexa nr.2, Nota se modifică şi va avea următorul cuprins: „În conformitate cu prevederile art. 8 alin. (1) din Legea nr.153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, salariile de bază din prezenta anexă se aplică funcțiilor din cadrul următoarelor structuri: Compartimentul Cabinet Viceprimar I Compartimentul Cabinet Viceprimar Îl Director executiv Direcţia Administrativă şi Management Informaţional Director executiv adjunct Direcția Administrativă şi Management Informaţional Serviciul Dezvoltare Infrastructură IT Serviciul Suport IT 3. La Anexa nr.3, Nota se modifică şi va avea următorul cuprins: „În conformitate cu prevederile art.8 alin.(l) din Legea nr.153/2017 privind salarizarea personalului plătii din fonduri publice, salariile de bază din prezenta anexă se aplică: Compartimentul Cabinet Primar Serviciul Promovare Instituţională Biroul Ridicări Auto Biroul Urmărire Contracte Infrastructură Rutieră şi Spaţii de Agrement Biroul Implementare şi Monitorizare Proiecte de Reabilitare Termică a Blocurilor de Locuinţe Biroul Implementare şi Monitorizare Proiecte pentru Unităţi de Învăţămânv/Clădiri Publice Compartimentul Centralizare Documentaţii și Raportare Biroul Proceduri şi Mentenanţă Biroul Prelucrare Documente și Obținere Avize Parcări Direcţia Administrarea Domeniului Public Direcţia Întreţinere şi Reparaţii Drumuri Direcţia Administrarea Unităţilor de Învăţământ şi a Clădirilor Aflate în Administrarea Consiliului Local Sector 3 Art.II. Celelalte prevederi ale HCLS3 nr. 205/26.04.2023 privind stabilirea salariilor de baza aferente funcţiilor publice şi contractuale din cadrul familiei ocupaţionale „Administraţie ” utilizate în cadrul aparatului de specialitate al Primarului Sectorului 3, rămân neschimbate. NR. PREȘEDINTE DE ȘEDINȚĂ MOLDOVEANU CĂTĂLIN-FLORIN 233 DIN 18.05.2023 4 SECTORUL. : Eau I9S3 CABINET PRIMAR = BUCUREŞTI ———— wa primariez.ro 1 love sector 3 TELEFON (004 021) 318 03 23 - 28 FAX (004 021) 318 03 04 MAIL FA Calea Dudești nr. GEREORBO3084, București CABINET PRIMAR REFERAT DE APROBARE Data. d 3 a proiectului de hotărâre privind modificarea Anexelor nr. 1 3 referitoare la stabilirea salariilor de bază aferente funcţiilor publice și contractuale din cadrul familiei ocupaţionale „Administrație” utilizate în cadrul aparatului de specialitate al Primarului Sectorului 3, aprobate prin HCLS3 nr. 205/26.04.2023 Reorganizarea aparatului de specialitate al Primarului Sectorului 3, aprobarea organigramei, statului de funcţii și Regulamentului de Organizare şi Funcţionare au fost aprobate de către Consiliul Local al Sectorului 3 conform Hotărârii nr. 53 din 16.03.2023, începând cu data de 01.06.2023. Totodată, prin Hotărârea nr. 205 din 26.04.2023 Consiliul Local al Sectorului 3 a aprobat salariile de bază pentru funcţiile publice și contractuale din cadrul familiei ocupaţionale „Administraţie” utilizate în cadrul aparatului de specialitate al Primarului Sectorului 3. Faţă de prevederile H.C.L.5.3 nr. 205/26.04.2023 privind stabilirea salariilor de bază aferente funcţiilor publice și contractuale din cadrul familiei ocupaţionale “Administraţie”, utilizate în cadrul aparatului de specialitate al Primarului Sectorului 3, sunt necesare modificări și completări, propuse ca urmare reorganizării, după cum urmează: > La Anexa nr.1, Nota se modifică şi se completează și va avea următorul cuprins: va fi scoasă Direcţia Comunicare ca urmare a desființării acesteia, iar Serviciul Promovare Instituţională se va regăsi ca excepţie în cadrul Direcţiei Dezvoltare Durabilă și Sustenabilitate Urbană ; va fi scos Compartimentul Revitalizare Urbană din cadrul Direcţiei Dezvoltare Durabilă și Sustenabilitate Urbană ca urmare a desființării acestuia; Direcţia Administrativă și Management Documente se va redenumi Direcţia Administrativă și Management Informaţional, ca urmare a comasării cu fosta Direcţie Informatizare și se vor adăuga excepţiile funcţiilor de Director Executiv, Director Executiv Adjunct, Serviciul Dezvoltare Infrastructură IT, precum și Serviciul Suport IT); Direcţia Investiţii, Achiziţii şi Învățământ se va redenumi Direcţia Investiţii și Achiziţii având ca excepţii următoarele structuri nou înființate: Biroul Urmărire Contracte Infrastructură Rutieră și Spaţii Agrement, Biroul Implementare și Monitorizare Proiecte de Reabilitare Termică a Blocurilor de Locuinţe, Biroul Implementare și Monitorizare Proiecte pentru Unităţi de Învățământ/ Clădiri Publice; Direcţia Parcări se va regăsi adăugându-se următoarele excepţii structurile nou înființate: Compartimentul Centralizare Documentaţii și Raportare și Biroul Prelucrare Documente și Obținere Avize Parcări; Datele dumneavoastră personale sunt prelmerate de Primăria Sectorului 3 în conformitate cu Regulamentul Uniunii Europene 2016/679 în scopul îndeplinirii atribuţiilor legate. Datele pot fi dezvăluite unor terţi în baza unui temei legal justificat. Vă puteţi exercita drepturile prevăzute în Regulamentul UE 2016/679, printr-o cerere scrisă. semnată şi datată transmisă pe adresa Primăriei Sector 3, PRIMĂRIA SECTORULUI BUCUREŞTI CABINET PRIMAR > La Anexa nr.2, Nota se modifică și se completează și va avea următorul cuprins: — va fi scoasă Direcţia Informatizare ca urmare a comasării acesteia cu Direcţia Administrativă și Management Documente; — se vor regăsi funcţiile de Director Executiv și Director Executiv Adjunct din cadrul Direcţiei Administrative și Management Informaţional; — se vor regăsi Serviciul Dezvoltare Infrasructură IT și Serviciul Suport IT din cadrul Direcţiei Administrative și Management Informaţional; > La Anexa nr.3, Nota se modifică și se completează și va avea următorul cuprins: — va fi scos Compartimentul Revitalizare Urbană ca urmare a desființării acestuia; — vorfi introduse noile structuri aflate în cadrul Direcţiei Investiţii și Achiziţii, astfel: e Biroul Urmărire Contracte Infrastructură Rutieră și Spaţii Agrement, * Biroul implementare și Monitorizare Proiecte de Reabilitare Termică a Blocurilor de Locuinţe, * Biroul Implementare și Monitorizare Proiecte pentru Unităţi de Învățământ/ Clădiri Publice; — va fi scos Compartimentul Diriginţi de Şantier ca urmare a desființării acestuia; — va fi scos Biroul Monitorizare, Întreţinere și Reparaţii ca urmare a desființării acestuia; — vor fi introduse toate structurile din cadrul Direcţiei Administrarea Domeniului Public; — vor fi introduse Biroul Prelucrare Documente și Obținere Avize Parcări, precum și Compartimentul Centralizare Documentaţii și Raportare, structuri nou înfiinţate în cadrul Direcţiei Parcări; — vor fi introduse două structuri nou înfiinţate: Direcţia Întreţinere și Reparaţii Drumuri, respectiv Direcţia Administrarea Unităţilor de Învățământ și a Clădirilor aflate în Administrarea Consiliului Local Sector 3. Având în vedere cele prezentate și ţinând seama de raportul de specialitate nr. 121943/10.05.2023 al Direcţiei Organizare Resurse Umane, am iniţiat prezentul proiect de hotărâre, pe care îl supun aprobării Consiliului Local al Sectorului 3. PRIMĂRIA | seca “tutti 3 19S3 DIRECȚIA ORGANIZARE RESURSE UMANE BUCUREȘTI 1 love sector 3 www, primarie3.ro TELEFON (004 021) 318 03 23 - 28 FAX (004 o21) 318 03 04 E-MAIL resurseumaneprimarie3.ro Calea Dudești ns. 191, Sector 3, 031084, București Nr. înregistrare: 121943 din 10.05.2023 RAPORT DE SPECIALITATE privind modificarea şi completarea Anexelor la H.C.L.S.3 nr. 205/26.04.2023 privind stabilirea salariilor de baza aferente funcţiilor publice şi contractuale din cadrul familiei ocupaţionale „Administraţie” utilizate în cadrul aparatului de specialitate al Primarului Sectorului 3 Având în vedere: - prevederile Hotărârii Consiliului Local Sector 3 nr.205/26.04.2023 privind stabilirea salariilor de bază aferente funcțiilor publice şi contractuale din cadrul familiei ocupaţionale “Administrație”. utilizate în cadrul aparatului de specialitate al Primarului Sectorului 3; - prevederile Hotărârii Consiliului Local Sector 3 nr.58/16.03.2023 privind reorganizarea aparatului de specialitate al. Primarului Sectorului 3 şi aprobarea organigramei, statului de funcţii şi Regulamentului de Organizare și Funcţionare, începând cu data de 01.06.2023; - prevederile art.159 din Legea nr.53/2003 - Codul Muncii, republicată, cu modificările şi completările ulterioare; - prevederile art.158, art.417 şi art.552 din O.U.G. nr.357/2019 privind Codul Administrativ, cu modificările şi completările ulterioare; - adresa Direcţiei Organizare Resurse Umane înregistrată cu nr.114962/03.05.2023 către Sindicatul “Forum din Administraţia Publică Locală” privind comunicarea modificărilor şi completările propuse la grilele de salarizare, în vederea consultării; - Avizul Favorabil al Sindicatului “Forum din Administraţia Publică Locală” pentru modificările și completprile la grilele cu salariile de bază aferente funcţiilor publice și contractuale din cadrul aparatului de specialitate al Primarului Sectorului 3, în urma reorganizării aparatului de specialitate care va intra în vigoare la data de 01.06.2023; - prevederile art. 8 alin.(1) şi art.11 din Legea cadru nr.153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, cu modificările şi completările ulterioare: “Art.8. - Criterii generale (1) lerarhizarea posturilor în vederea stabilirii salariilor de bază, a soldelor de funcţie/salariilor de funcţie şi a indemnizaţiilor de încadrare, atăt între domeniile de activitate, cât şi în cadrul aceluiaşi domeniu, are la bază următoarele criterii generale: a) cunoştinţe şi experienţă, b) complexitate, creativitate şi diversitate a activităților; c) judecata şi impactul deciziilor; d) responsabilitate, coordonare şi supervizare; e) dialog social şi comunicare; P condiții de muncă, Datele dumneavoastră personale sunt prelucrate de Primăria Sectorului 3 în conformitate cu Regulamentul Uniunii Europene 2016/679 în scopul îndeplinirii atribuţiilor legale. Datele pot fi dezvăluite unor terţi în baza unui temei legal justificat. Vă puteţi exercita drepturile prevăzute în Regulamentul UE 2016/679, printr-o cerere scrisă, semnată şi datată transmisă pe adresa Primăriei Sector 3 | PRIMĂRIA Ă SECTORULUI DIRECȚIA ORGANIZARE RESURSE UMANE BUCUREȘTI 150 4001 £) incompatibilităţi şi regimuri speciale. Ar4]1. - (1) Pentru funcționarii publici şi personalul contractual din cadrul familiei ocupaţionale "Administraţie" din aparatul propriu al consiliilor judeţene, primării şi consilii locale, din instituțiile şi serviciile publice de interes local şi judetean din subordinea acestora, salariile de bază se stabilesc prin hotărâre a consiliului local, a consiliului județean sau a Consiliului General al Municipiului Bucureşti, după caz, în urma consultării organizaţiei sindicale reprezentative la nivel de unitate sau, după caz, a reprezentanţilor salariaţilor. (2) Nomenclatorul funcţiilor necesare desfăşurării activităţilor specifice fiecărei instituţii sau autorităţi a administraţiei publice locale, precum şi ierarhia funcţiilor sunt prevăzute în anexa nr. VIII cap. I lit. A pci. III şi cap. II lit. A pct. IV. (3) Stabilirea salariilor lunare potrivit alin. (1) se realizează de către ordonatorul de credite, cu respectarea prevederilor art. 25. (4) Nivelul veniturilor salariale se stabileşte, în condiţiile prevăzute la alin. (1) şi (3), fără a depăşi nivelul indemnizaţiei lunare a funcţiei de viceprimar sau, după caz, a indemnizaţiei lunare a vicepreşedintelui consiliului judeţean, sau, după caz, a viceprimarului municipiului Bucureşti, corespunzător nivelului de organizare: comună, oraş, municipiu, sectoarele municipiului Bucureşti, primăria generală a municipiului Bucureşti, exclusiv majorările prevăzute la art. 16 alin. (2), cu încadrarea în cheltuielile de personal aprobate în bugetele de venituri şi cheltuieli. ,, Faţă de prevederile H.C.L.S.3 nr. 205/26.04.2023 privind stabilirea salariilor de bază aferente funcţiilor publice şi contractuale din cadrul familiei ocupaţionale “Administraţie”, utilizate în cadrul aparatului de specialitate al Primarului Sectorului 3, modificările şi completările propuse ca urmare areorganizării, sunt următoarele: > La Anexa nr.1, Nota se modifică şi se completează și va avea următorul cuprins: - va fi scoasă Direcţia Comunicare ca urmare a desființării acesteia, iar Serviciul Promovare Înstituţională se va regăsi ca excepție în cadrul Direcţiei Dezvoltare Durabilă și Sustenabilitate Urbană ; - va fi scos Compartimentul Revitalizare Urbană din cadrul Direcţiei Dezvoltare Durabilă și Sustenabilitate Urbană ca urmare a desființării acestuia; - Direcţia Administrativă şi Management Documente se va redenumi Direcţia Administrativă și Management Informaţional, ca urmare a comasării cu fosta Direcţie Informatizare şi se vor adăuga excepţiile funcţiilor de Director Executiv, Director Executiv Adjunct, Serviciul Dezvoltare Infrastructură IT, precum și Serviciul Suport 11); - Direcţia Investiţii, Achiziţii şi Învăţământ se va redenumi Direcţia Investiţii şi Achiziţii având ca excepții următoarele structuri nou înființate: Biroul Urmărire Contracte Infrastructură Rutieră şi Spaţii Agrement, Biroul Implementare şi Monitorizare Proiecte de Reabilitare Termică a Blocurilor de Locuinţe, Biroul Implementare şi Monitorizare Proiecte pentru Unităţi de Învăţământ/ Clădiri Publice; - Direcţia Parcări se va regăsi adăugându-se următoarele excepții structurile nou înfiinţate: Compartimentul Centralizare Documentaţii şi Raportare şi Biroul Prelucrare Documente și Obținere Avize Parcări; > La Anexa nr.2, Nota se modifică și se completează şi va avea următorul cuprins: - va fi scoasă Direcţia Informatizare ca urmare a comasării acesteia cu Direcţia Administrativă şi Management Documente; - se vor regăsi funcțiile de Director Executiv și Director Executiv Adjunct din cadrul Direcţiei Administrative şi Management Informaţional; PRIMĂRIA SECTORULUI DIRECȚIA ORGANIZARE RESURSE UMANE BUCUREŞTI 1509001 - se vor regăsi Serviciul Dezvoltare Infrasructură IT şi Serviciul Suport IT din cadrul Direcţiei Administrative şi Management Informaţional; > La Anexa nr.3, Nota se modifică şi se completează şi va avea următorul cuprins: - va fi scos Compartimentul Revitalizare Urbană ca urmare a desființării acestuia; - vor fi introduse noile structuri aflate în cadrul Direcţiei Investiţii și Achiziţii, astfel: e Biroul Urmărire Contracte Infrastructură Rutieră şi Spaţii Agrement, e Biroul Implementare şi Monitorizare Proiecte de Reabilitare Termică a Blocurilor de Locuinţe, + Biroul Implementare şi Monitorizare Proiecte pentru Unităţi de Învăţământ Clădiri Publice; - va fi scos Compartimentul Diriginţi de Şantier ca urmare a desființării acestuia; - vafi scos Biroul Monitorizare, Întreţinere și Reparaţii ca urmare a desființării acestuia; - vor fi introduse toate structurile din cadrul Direcţiei Administrarea Domeniului Public; - vor fi introduse Biroul Prelucrare Documente şi Obținere Avize Parcări, precum şi Compartimentul Centralizare Documentaţii şi Raportare, structuri nou înfiinţate în cadrul Direcţiei Parcări; - vor fi introduse două structuri nou înființate: Direcţia Întreţinere şi Reparaţii Drumuri, respectiv Direcţia Administrarea Unităţilor de Învățământ şi a Clădirilor aflate în Administrarea Consiliului Local Sector 3. Ca urmare a celor prezentate, propunem modificarea și completarea Anexelor la H.C.L.S.3 nr. 205/26.04.2023 privind stabilirea salariilor de baza aferente funcțiilor publice şi contractuale din cadrul familiei ocupaţionale „Administrație” utilizate în cadrul aparatului de specialitate al Primarului Sectorului 3, începând cu data de 01.06.2023. PRIMĂRIA seg [...]

Text extras automat din documentul oficial; în caz de diferențe, documentul original prevalează.

Sursa: www.primarie3.ro

Hotărâri adoptate în aceeași perioadă