HCL 94/2014 Brăila adoptată

ROMANIA JUDETUL BRAILA MUNICIPIUL BRAILA CONSILIUL LOCAL MUNICIPAL BRAILA :H:OTARAREA NR.94 din. 27.03.20:1..4 Privind: Propunerea Consiliului Local Municipal Braila pentru evaluarea performantelor profesionale individuale ale d-Iui DRAGAN ION , care exercita temporar functia de secretar al municipiului, lncepand cu data de 23.05.2013. CONSILIUL LOCA.L :nI.rUNICIPAL BBA.IX·A La initiativa Primarului Municipiului Braila; Avand in vedere referatul de aprobare al initiatorului, raportul de specialitate al Biroului Resurse Umane, precum ~i rapoartele comisiilor de specialitate din cadrul C.L.M . Braila; in conformitate cu prevederile art. 92 alin. (1) din Legea nr. 188/1999 privind Statutul functionarilor publici, republicata, art. 106, art. 107, alin. (1), alin . (2), lit. d) ~i art. 108 alin. (1) ~i alin. (2) din H.G.R. nr. 611/04.06.2008 pentru aprobarea normelor privind organizarea ~i dezvoltarea carierei functionarilor publici, cu modificarile ~i completarile ulterioare; in baza art.36 alin.(9) din Legea nr.215/2001, republicata, cu modificarile ~i completarile ulterioare; In temeiul art. 45 alin. (1), coroborat cu art. 115 alin. (1) lit. b) din Legea nr.215/2001 privind administratia publica locala, republicata , cu modificarile ~i completarile ulterioare; :H:OTARASTE: Art.1 Se aproba propunerea Consiliului Local Municipal Braila pentru evaluarea performantelor profesionale individuale ale d-Iui DRAGAN ION , care exercita temporar functia de secretar al municipiului, lncepand cu data de 23.05.2013, conform anexei, parte integranta din prezenta hotarare. Art.2 Prezenta hotarare va fi dusa la i ndeplinire de Primarul Municipiului Braila, va fi transmisa Institutiei Prefectului - Judetul Braila ~i comunicata celor interesati prin grija Secretarului Municipiului Braila. CONTRASEMNEAZA p .S E eRE TAR, JUDETUL BRAILA ANEXA MUNICIPIUL BRAILA LA H.C.L.M. NR. 94/27.03.2014 RAPORTDEEVALUARE a perfonnantelor profesionale individuale Numele ~i prenumele functionarului public eva l uat: DRAGAN ION Functia pUblica: p. SECRETAR MUNICIPIU Clasa de salarizare: 87 Data ultimei promovari: 23.05.2013 Numele ~i prenumele evaluatorului: AUREL GABRIEL SIMIONESCU Funcl;ia: PRIMAR Perioada evaluata: de la .. 23 . 05.2013 .. . la .... 31. 12.2013 ..... Programe de formare la care functionarul public evaluat a participat in perioada evaluata: 1. ...... ... . .. ......... . . ... .. . . .......... ..... .. ... . . ............. .. .. Realizat % din Obiective in perioada evaluata Indicatori de performanta (pondere) Nota timp % Avizarea pentru legalitate a -responsabilitate dispozitiilor primarului $i 10 - comunicare $i armonizare hotararilor consiliului local rezultate Asigura gestionarea -volum informatii oferit procedurilor administrative - nivel exactitate privind relatia dintre 10 - eficientizarea consiliul local ~i primar ~i sistemului de comunica r e prefect - cornunicarea actelor adoptate Preg~tirea lucrarilo r supuse - calitatea pregatirii dezbaterii consiliului local 30 lucr ~ rilor Asigur~ procedurile de -calitatea informatiilor convocare a consiliului local , 5 fur nizate comunic~ ordinea de zi Evidenl;a statistica ~i - ritm de innoire a arhivarea hotararilor fondului de documente consiliului local ~i a 5 - nive l ul de dispozitiilor primarului accesibilitate al informatiilor furn i zate Legalizarea sernn~turi l or dupa - volum docurnente inscrisuri ~i confirma autentificate 10 autenticitatea copiilor cu - num~r documente pe originalul unitatea de timp !nregistrarea actelor de stare -identificarea civila autoritate tutelara, disfunctionalitatilor as istenta sociala, 20 pentru rea li zarea compartirnentelor juridice activitatilor -confidentialitate !nregistrarile efectuate in -calitatea serviciilor Registrul Agricol efectuate 5 -grad de satisfactie al cetateanului !nsu;;irea ~i respect area -cre;;terea credibilital;ii legalital;ii in activitatea pe institutiei care 0 desfa;;oara , 5 - sdiderea numarului de participarea la instruiri ~i sesizari ~i reclamatii cursuri de perfectionare Nota finala pentru indeplinirea obiectivelor: Criteriile de performanta utilizate in Nota Comentarii evaluare 1. Capacitatea de a organiza 2. Capacitate a de a conduce 3. Capacitatea de coordonare 4. Capacitatea de control 5.Capacitatea de a o b 1;ine cele mai bune rezultate 6. Compet e n t a de cizionala 7 . Capacitatea de a del ega 8. Abilitati in gest i onarea resurselor umane 9 . Capacita t ea de a dezvol t a abiliUitile personalului 10. Abilitati de rned i ere ~i negociere 11 . Obiect i vitate in apreciere 12. Capacitatea de implernentare 13 . Capac it atea de a rezolva efi cient prob l emele 14 . Capacitatea de asurnare a r esponsabil i tatilor 15. Capacitatea de autoperfec1;ionare ~i de valor i ficare a experien1;ei dobandite 16 . Capacitatea de ana l iza ~i s i nteza 17 . Creativitate ~i spirit de init i ativa 18. Capaci t atea de pl anificare ~i de a actiona strategic 19. Competenta in gestionarea resurselor aloca t e Nota pentru indeplini r ea criteriilor de performanta : Nota final a a e v aluarii : Calificativul evaluarii: FOARTE BlNE Rezultate deosebite: 1. ...................................... ... . ... Dificultati obiective intarnpinate in perioada evaluatA: 1. . ...... ................................., ................. ., ...... .,.,.,., ... ., ................. Alte observatii : 1. ...... .. . . . .. .. . . .. ... . . . . .. .. . . . . .. . .. . .. Obiective pentru urmatoarea perioada pentru care se va face evaluarea : % din I ndicatori de Terman de Obiectivul timp parforman1;a raali z are 31.12.2014 31.12.2014 31.12 . 2014 31.12 . 2014 31.12 . 2014 31.12.2014 31.12.2014 31.12.2014 31 . 12.2014 Programe de instruire recomandate a fi urmate in urmatoarea perioad a pentru care se va face evaluarea : 1. Comentariile functionarului public evaluat : Numele ~i prenumele functionarului publ i c evaluat : DRAGAN ION Functia: p.SECRETAR MUNICIPIU SemnAtura functionaru l ui public evaluat: Data: Numele ~i prenumele evaluatorului : AUREL GABRIEL SIMIONESCU Functia: PRIMAR Semnatura evaluatorului: Data : Observatiile sau comentariile persoanei care contrasemneaza: Numele ~i prenumele persoanei care contrasemneaza: Functia: SemnAtura persoanei care contrasemneaza: Data: