HCL 42/2019 Titești adoptată

COMUNA TITEȘTI Localitatea Titești, str. Principală, nr.44 Județul Vâlcea, cod poștal 247492 Telefon: 0250756900, Fax: 0250756903 E-mail: [email protected] Web site: www.titesti.ro CONSILIUL LOCAL LEGISLATURA 2016…

Ce înseamnă pentru tine
  • Privește ajutoarele, serviciile sociale sau locuințele pentru cei care au nevoie.

🔔 Anunță-mă când se mai votează despre „Asistență socială și locuințe” în Titești

Denumire
Hotărârea nr. 42 din 2019 a Consiliului Local Titești
Titlu oficial
HCL 42/2019
Emitent
Consiliul Local Titești
Număr
42 / 2019
Localitate
Titești, județul Vâlcea
Stare
adoptată
Locuri citate
Principala
Teme
Asistență socială și locuințe

Documente

Text

COMUNA TITEȘTI Localitatea Titești, str. Principală, nr.44 Județul Vâlcea, cod poștal 247492 Telefon: 0250756900, Fax: 0250756903 E-mail: [email protected] Web site: www.titesti.ro CONSILIUL LOCAL LEGISLATURA 2016 - 2020 Anexa la HCL nr.42/29.08.2019 RAPORT privind activitatea desfăşurată de asistenţii personali ai persoanelor cu handicap grav din comuna Titeşti, în semestrul I al anului 2019 Având în vedere prevedrerile art.40 alin.2 din Legea nr.448/2006 privind protecția și promovarea drepturilor persoanelor cu handicap, republicată, cu modificările si completările ulterioare, precum si cele ale art.29 din H.G. nr.268/2007 pentru aprobarea Normelor metodologice de aplicare a Legii nr.448/2006 privind protecţia şi promovarea drepturilor persoanelor cu handicap, compartimentul de asistenţă socială din cadrul aparatul de specialitate al Primarului Comunei Titeşti, are obligaţia de a prezenta semestrial Consiliului Local, raportul de activitate al asistenţilor personali ai persoanelor cu handicap grav, care să conţină în mod obligatoriu date referitoare la: a) dinamica angajării asistenţilor personali; b) modul în care se asigură înlocuirea asistentului personal pe perioada concediului de odihnă; c) informaţii privind numărul de asistenţi personali şi instruirea acestora; d) controalele efectuate şi probleme sesizate. În înțelesul Legii nr.448/2006, persoanele cu handicap sunt acele persoane cărora, datorită unor afecţiuni fizice, mentale sau senzoriale, le lipsesc abilitaţile de a desfăşura in mod normal activităţi cotidiene, necesitând măsuri de protecţie în sprijinul recuperării, integrării si incluziunii sociale. Conform art.35 din aceiaşi lege, copilul cu handicap grav si persoana adultă cu handicap grav are dreptul la un asistent personal, în baza evaluării sociopsihomedicale. Asistentul personal al persoanei cu handicap grav este persoana care supraveghează, acordă asistenţă si îngrijire, copilului sau adultului cu handicap grav, pe baza planului de recuperare pentru copilul cu handicap, respectiv a planului individual de servicii al persoanei adulte cu handicap. Pe perioada îngrijirii și protecției persoanei cu handicap grav, în baza contractului individual de muncă încheiat cu primăria de la domiciliul sau reședința persoanei cu handicap grav, asistentul personal are următoarele drepturi: - salariul stabilit potrivit prevederilor legale în vigoare; - program de lucru care să nu depășească in medie 8 ore pe zi și 40 de ore pe săptămână; - concediu anual de odihnă, potrivit dispozițiilor legale aplicabile personalului încadrat în instituții publice. Părinții, sau după caz, reprezentanții legali ai copilului cu handicap grav, persoana sau familia care a primit în plasament un copil cu handicap grav, adulții cu handicap grav sau reprezentanții legali ai acestora, cu excepția celor cu handicap vizual, pot opta pentru asistent personal sau primirea unei indemnizații lunare. Plata indemnizației lunare se asigură de primăriile în a căror raza teritorială își are domiciliul sau resedința persoana cu handicap grav și se face pe perioada valabilității certificatului de încadrare în grad de handicap. 1. Dinamica angajării asistenţilor personali : La finele semestrului II al anului 2018, la nivelui Primăriei Comunei Titeşti erau angajaţi cu contract individual de muncă un numar de 13 asistenţi personali, din care 2 pentru copii si 11 pentru adulţi. De asemenea la sfărşitul semestrului II al anului 2018 erau in plată un număr de 9 indemnizaţii de însoţitor pentru persoane cu handicap grav. Pe parcursul semestrului I al anului 2019 în cadrul Primăriei Comunei Titeşti intervin modificări în statul de funcţii al asistenţilor personali cât şi în numărul indemnizaților de însoţitor pentru persoanele cu handicap grav, astfel: • este angajată cu contract individual de muncă pe perioadă nedeterminată începand cu data de 01.04.2019, d-na Şerban Ghe.Elena, domiciliată in sat Bratoveşti, comuna Titeşti, judeţul Vâlcea, ca asistent personal pentru persoana cu handicap grav Şerban Lucica, domiciliată in sat Bratoveşti, comuna Titeşti, judeţul Vâlcea, încadrată in grad de handicap grav cu asistent personal, conform certificatului de incadrare in grad de handicap grav nr.3732 din 11.11.2003, eliberat de Comisia Judeţeană de Expertiză Medicală a Persoanelor cu Handicap Grav; • începand cu data de 01.04.2019 încetează indemnizaţia de însoţitor pentru doamna Şerban Lucica, cu domicilu in comuna Titeşti, sat Titeşti, judeţul Vâlcea, conform adresei DGASPC Vâlcea nr.378 din 27.02.2019 înregistrată la Primăria Comunei Titeşti cu numărul 471 din 28.02.2019, prin care se comunică acordul pentru angajare asistent personal. La finele semestrului I al anului 2019, la nivelul Primăriei Comunei Titeşti erau angajaţi cu contract individual de muncă un numar de 14 asistenţi personali, din care 2 pentru copii si 12 pentru adulţi. De asemenea la sfărşitul semestrului I al anului 2019 erau in plată un număr de 8 indemnizaţii de însoţitor pentru persoane cu handicap grav. Suma totală plătită pentru salariile asistenţilor personali si pentru indemnizaţiile de însoţitor este de 290.795 lei ,din care 226.029 lei pentru plata asistenţilor personali şi 64.766 lei pentru plata indemnizaţiilor de însoţitor. 2. Modul în care se asigură înlocuirea asistentului personal pe perioada concediului de odihnă: Conform art 37, alin 1, lit.c, alin.2 precum şi alin.3 din Legea 448/2006, republicată, asistentul personal are dreptul anual la concediu de odihnă iar angajatorul are obligaţia să asigure persoanei cu handicap grav un înlocuitor al asistentului personal. În cazul în care nu se poate asigura acest lucru, persoanei cu handicap grav i se acordă o indemnizaţie echivalentă cu salariul net al asistentului personal sau găzduirea într-un centru de tip respiro. Pe teritoriul administrativ al comunei Titești nu există însă un centru de tip respiro, astfel Primăria Comunei Titești nu poate asigura înlocuirea asistentului personal pe perioada concediului de odihnă, făcându-se astfel obligată de a plăti persoanei cu handicap grav o indemnizaţie echivalentă cu salariul net al asistentului personal. 3.Informaţii privind instruirea asistenţilor personali: Precizăm că în conformitate cu prevederile art.38, lit. a din Legea nr.448/2006 republicată, asistenţii personali au obligaţia să participe o dată la 2 ani la o instruire organizată de angajator. Astfel, în semestrul I al anului 2019 nu a fost organizat niciun instructaj pe tematica activităţi asistentului personal dar au beneficiat de îndrumare şi consiliere din partea secretarului comunei Titești 4.Numărul de controale efectuate şi problemele sesizate Vizitele au verificat modul în care sunt îndeplinite obligaţiile contractuale ale asistentului personal, modul cum persoana cu handicap este îngrijită, mediul de viaţă, igiena sau alimentaţia acesteia. În urma acestor vizite nu s-au evidenţiat aspecte negative în activitatea asistentului personal şi nu au fost făcute precizări ale persoanei cu handicap în ceea ce priveşte activitatea acestora, ţinând cont de faptul că majoritatea asistenţilor personali locuiesc efectiv cu persoana cu handicap grav, fiind rude de gradul I în majoritatea cazurilor. Concluzionând, în semestrul I al anului 2019 apreciem că serviciile sociale de care au beneficiat persoanele cu handicap grav din partea asistenţilor personali au fost de bună calitate. Titesti la 29.08.2019 Contrasemnează, Președinte de ședință, Secretar al comunei, Niculescu Mihai Rouă Petru Nr.ex.6 Red/Dact.N.A.E.

Text extras automat din documentul oficial; în caz de diferențe, documentul original prevalează.

Sursa: titesti.ro

Hotărâri adoptate în aceeași perioadă

Politica de utilizare hotarari.ro: textul oficial al hotărârilor este public și poate fi citat liber. Arhiva ca bază de date și munca noastră peste ea (rezumate, teme, puncte pe hartă, legături cu firmele, structura site-ului) nu pot fi extrase automat sau sistematic, folosite pentru a dezvolta, antrena, îmbunătăți sau compara un produs ori serviciu concurent (inclusiv un model AI) și nici copiate și republicate. Drepturile de extragere a textului și a datelor (TDM) sunt rezervate, conform art. 4 din Directiva (UE) 2019/790. Sunt permise: indexarea de către motoarele de căutare; citarea de către asistenții AI a unor fragmente scurte, cu atribuire și link către pagină; folosirea personală și profesională obișnuită. Citare: „hotarari.ro, pe baza datelor publicate de [consiliul local/primărie]”, cu link. Termenii completi: https://hotarari.ro/termeni#utilizare-concurentiala Usage policy of hotarari.ro: the official text of council decisions is public and may be quoted freely. The archive as a database and our work on it (summaries, topics, map points, company links, site structure) may not be extracted automatically or systematically, used to develop, train, improve or benchmark a competing product or service (including an AI model), or copied and republished. Text and data mining rights are reserved under Art. 4 of Directive (EU) 2019/790. Allowed: indexing by search engines; quoting short excerpts by AI assistants, with attribution and a link to the page; ordinary personal and professional use. Cite as: "hotarari.ro, based on data published by [council/town hall]", with a link. Full terms: https://hotarari.ro/termeni#utilizare-concurentiala