Pe scurtSe aprobă organigrama și statutul de funcții ale Serviciului Public „Direcția pentru Întreținerea și Repararea Patrimoniului, Serviciul de Iluminat Public și Deszăpezire” din cadrul Consiliului Local al Municipiului Reșița, conform anexei nr. 1. Practic, se stabilesc cine lucrează în acest serviciu, ce posturi există și ce salarii sau condiții au, respectând plafonul de posturi și bugetele locale. Pentru locuitori, înseamnă că organigrama afectează cine gestionează întreținerea patrimoniului, iluminatul public și deszăpezirea, cu impact asupra timpilor de intervenție, numărului de angajați și al costurilor alocate din buget.
Rezumat generat cu inteligență artificială, din textul actului — actul oficial prevalează. Transparență AI
JUDEŢUL CARAŞ-SEVERIN
MUNICIPIUL REȘIȚA
HOTĂRÂREA NR. 340
din 27.07.2022
privind aprobarea Organigramei şi a Statului de Funcţii ale Serviciului Public —, Direcţia pentru
Întreţinerea şi Repararea Patrimoniului Consiliului Local, Serviciul de Iluminat Public şi
Deszăpezire”
Consiliul Local al Municipiului Reşiţa, întrunit în şedinţa ordinară din 27.07.2022;
Având în vedere referatul de aprobare nr. 9281/26.07.2022 şi raportul de specialitate nr.
9282/26.07.2022, al Serviciului Public — „Direcţia pentru Întreţinerea şi Repararea Patrimoniului
Consiliului Local, Serviciul de Iluminat Public şi Deszăpezire”, precum și rapoartele de avizare ale
comisiilor de specialitate ale Consiliului local;
Văzând Hotărârea Consiliului Local nr. 299/3 1.10.2008 privind reînființarea Serviciului Public
—„Direcţia pentru Întreţinerea şi Repararea Patrimoniului Consiliului Local ”, H.CL. nr.
170/25.09.2012 privind reorganizarea Serviciului Public —,„Direcţia pentru Întreţinerea şi Repararea
Patrimoniului Consiliului Local ”;
Luând în considerare prevederile Hotărârii Consiliului Local nr. 315/28.11.2017 privind
aprobarea Regulamentului de Organizare şi Funcţionare al Serviciului Public -, Direcţia pentru
Întreţinere şi Repararea Patrimoniului Consiliului Local, Serviciul de Iluminat Public şi
Deszăpezire”;
Având în vedere prevederile OUG nr. 63/2010, pentru modificarea şi completarea Legii
finanţelor publice nr. 273/2006, care stabileşte limita numărului maxim de posturi ce pot fi înfiinţate
şi ocupate, dar cu încadrarea în plafonul chletuielilor de personal aprobat prin OMFP/OMDRAP nr.
39/64 din 2014 şi a cheltuielilor aprobate prin bugetele locale;
În temeiul Legii nr. 53/2003 — Codul Muncii, cu modificările şi completările ulterioare;
În conformitate cu Legea-Cadru nr.
153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri
publice, cu modificările şi completările ulterioare;
În temeiul prevederilor art.129 alin.(2) lit.a) coroborat cu alin. (3) lit.c), art. 139 alin. (1), art.
196 alin.(1) lit.a), art. 197 alin. (1) şi alin. (2), art. 199 alin. (1) şi alin (2), și ale art. 243 alin (1) lit.a)
din OUG nr.57/2019 2019 privind Codul Administrativ, cu modificările și completările ulterioare,
HOTĂRĂȘTE:
Art.1. - Se aprobă Organigrama Serviciului Public — „Direcţia pentru Întreţinerea şi Repararea
Patrimoniului Consiliului Local , Serviciul de Iluminat Public şi Deszăpezire”, conform anexei nr.l,
anexă care face parte integrantă din prezenta hotărâre.
Art.2, - Se aprobă Statul de Funcţii al Serviciului Public — „ Direcţia pentru Întreţinerea şi
Repararea Patrimoniului Consiliului Local, Serviciul de Iluminat Public şi Deszăpezire”, conform
anexei nr.2, anexă care face parte integrantă din prezenta hotărâre.
Art.3. - Cu ducerea la îndeplinire a prezentei hotărâri, se încredințează Serviciul Public — „
Direcţia pe pentru Întreţinerea şi Repararea Patrimoniului Consiliului Local, Serviciul de Huminat
Public şi Deszăpezire”.
E SERVICIUL PUBLIC a
„DIRECȚIA PENTRU ÎNTREȚINEREA ŞI REPARAREA PATRIMONIULUI CONSILIULUI LOCAL,
SERVICIUL DE ILUMINAT PUBLIC ŞI DESZĂPEZIRE”
Bulevarâul Muncii, Nr. 25, 320200, Reşiţa, Jud. Caraş-Severin, ROMÂNIA
tel. (0255) 220200 fax: +04(0255)226109, e-mail intretinere. patrirnoniu O primariaresita.ro
C.U. 15082947
“P DY m
. ont A
La]
“NOUIa AS
4 V 7/90 Ş
ur] D"ĂVTODIN XITUGANIVa-y Laza VNVIIVW DNIDUVW-IDIAOdOd
“XS IIAVLNOD
fi
LI
Luă
:91Ând9X9 9P UnIsod
:8189nNpu00 LINISod
“nps0d [eo
*YONADAT
8
E OINHAL MĂLLSAANI | ș S NLIZIHOY “INVAN z
£| INEWILIVaWO> 3 asănsaă orarănr 1N0ura
IE] enuzaavzSaaISarvuln [pg
7 “LXOASNVAL XANALV pă
ŞI
1] nuray10 nivavază aarialv |EL|a-— EA ANVOLAS/LTVISV eo
A aut 9 |
ONAOIĂ
UEANNI
sz TANA sz
IS AI Mi BAWOd IS AILLIAID
L VLISEI NYdy1S 1 anivarsiNmav [EI
yăya UOTINIYD VAIVNOLLSID| 7, Li ŢI ANVvaan 97 XANALV
NAINBd 1NIDIAIAS AIIALV :
L 2 RIVIVNGAY XarIaLV T9 |
Pi Fi AVZIIV INS
YZVd LNAWILUIVaWOD VL he EH 9 | "NEVLNOD-EVIONYNII | ri
EI 1_| Vaas IZăaA Ii vas XNTaLv | [9 (e p_|__ININAWILAVaWOD
LE
LI] IAS XANIONI L IL HAS TIAVLNOO I
IL] LONNrav TVEANAD AOLDAA | 9
Li
A
[| mvaanaoaoroaara |
«XAIZAdYZSAA IS DITANd LYNIAOT A INDIAUAS
“1VDO'1ININITISNOD INTNINOANI.LVA VIAVUVARU IS VAIANIL AI LN NALNAd VILA“ DITANd IMDIAUAS
Ț 4
DITANd UOLVALSINIAGY
L
VILISAI IN IMdIDIN IA
XVWIAd
"1Y '1VD0'1 '1NIIISNOD
aXUIZAdYZSaQ IS DITANd LYNIANTI A IMOIAUAS
“TVDOTINTNITISNOD INININOWRILVĂ VIAVAVARI 1S VARIANIL RIN] NILNAd VILOAALG“ - DITANA INTNIDIAUNS
“iza? 04 au "TOBE TAN VXANV
VWVIDINVDUO
'1V90' 'INITISNOD
VĂISAI INIdIDINNA
NIAHAAS-SvVUVo NiLaanr
YINYWOU
ROMÂNIA
JUDEŢUL CARAȘ-SEVERIN
MUNICIPIUL REŞIŢA
CONSILIUL LOCAL
STAT DE FUNCTII
PRIVIND FUNCŢIILE CONTRACTUALE DIN CADRUL
SERVICIULUI PUBLIC-"DIRECȚIA PENTRU ÎNTREȚINEREA ȘI REPARAREA PATRIMONIULUI
CONSILIULUI LOCAL, SERVICIUL DE ILUMINAT PUBLIC ȘI DESZĂPEZIRE"
ANEXA nr. 2
la H.C.L. nr._240 /2022
CONTABIL ŞEF
POPOVICI-MARCIUC MARIANA
/ neseb INTE be ERinITĂ
i Sici
Wa)
GRAD /
Nr. Nivelul TREAPTA Numar de
Crt. Funcţia : studiilor | GRAD | PROFESIONALĂ | Gradaţia | posturi
1. FUNCŢII CONTRACTUALE DE CONDUCERE:
1|DIRECTOR GENERAL S I-U 1-5 1
2|DIRECTOR GENERAL ADJUNCT S I-II 1-5 1
3|INGINER ȘEF S L-Il 1-5 i
4|CONTABIL ŞEF S I-II 1-5 1
5|ŞEF BIROU S I-II 1-5 1
6|ŞEF ATELIER S I-II 1-5 6
Total funcții contractuale de conducere: 1
II. FUNCŢII CONTRACTUALE DE EXECUȚIE:
1|INSPECTOR DE SPECIALITATE S_ Gr. IA 1-5 0
2|INSPECTOR DE SPECIALITATE S Gr.1 1-5 13
3|INSPECTOR DE SPECIALITATE S Gr. II 1-5 3
4|INSPECTOR DE SPECIALITATE S Debutant 1-5 2
5| CONSILIER JURIDIC S Gr.] 1-5 0
6|INSPECTOR SSD Gr. IA 1-5 1
7|REFERENT M Tr.IA 1-5 1
8|REFERENT M iai 1-5 1
9|REFERENT M Tr] 1-5 [)
10|REFERENT M Debutant 1-5 1
11|ADMINISTRATOR M Tr.| 1-5 4
12| ADMINISTRATOR M Tr 1-5 0
13|CASIER M,G - 1-5 1
14|ŞEF FORMAȚIE M,G - 1-5 4
15|INGRIJITOR M/G - 1-5 3
16|ŞOFER M/G Tr. 1-5 25
17|ŞOFER M/G Tr.Il 1-5 2
18|MUNCITOR CALIFICAT M/G Tr.l 1-5 42
19|MUNCITOR CALIFICAT M/G Tr.Il 1-5 6
20| MUNCITOR CALIFICAT M/G TrIIl 1-5 7
21|MUNCITOR CALIFICAT M/G Tr.IV 1-5 JI]
22| MUNCITOR NECALIFICAT M/G Tr.l 1-5 38
23|MUNCITOR NECALIFICAT M/G TrIl 1-5 15
24|PAZNIC M/G 1-5 13
Total funcţii contractuale de execuţie 193
TOTAL FUNCŢII CONTRACTUALE 204
DIRECTOR GENE
Text extras automat din documentul oficial; în caz de diferențe, documentul original prevalează.