27 martie 2019

HCL 269/2019 Oradea adoptată

Hotărâre privind aprobarea Regulamentului de Organizare şi Funcţionare al Direcției Poliţia Locală Oradea

Denumire
Hotărârea nr. 269 din 2019 a Consiliului Local Oradea
Emitent
Consiliul Local Oradea
Număr
269 / 2019
Data
27 martie 2019
Localitate
Oradea, județul Bihor
Stare
adoptată
Pe scurt

Se aprobă Regulamentul de Organizare și Funcționare al Direcției Poliția Locală Oradea, prin care se stabilește cum funcționează, organizarea internă și atribuțiile Direcției. În principiu, se abrogă vechiul regulament (H.C.L. nr. 138/2018) la intrarea în vigoare a noii hotărâri, iar Direcția Poliția Locală Oradea va duce la îndeplinire noile prevederi. De acum, modificările afectează modul în care poliția locală este structurată, cine e responsabil cu ce, și cum vor fi implementate procedurile în oraș.

Rezumat generat cu inteligență artificială, din textul actului — actul oficial prevalează. Transparență AI

Ce se aprobă

Se aprobă Regulamentul de Organizare şi Funcţionare al Direcției Poliţia Locală Oradea, conform anexei care face parte integrantă din prezenta hotărâre

Citat din articolul 1 al hotărârii.

Documente

Text

ROMÂNIA JUDETUL BIHOR MUNICIPIUL ORADEA CONSILIUL LOCAL HOTĂRÂRE privind aprobarea Regulamentului de Organizare şi Funcţionare al Direcției Poliţia Locală Oradea Analizând Raportul de specialitate înregistrat sub nr. 113.886 din 21.03.2019 prin care se propune Consiliului Local al municipiului Oradea aprobarea Regulamentului de Organizare şi Funcţionare al Direcției Poliţia Locală Oradea; Având în vedere prevederile: - Art. 4, alin. 4,art. 30, lit.a) şi art. 31 alin. 1 lit. g) din Legea nr. 155 din 12 iulie 2010 – a poliţiei locale republicată şi actualizată; - Art. 2 din H.G. nr. 1332 din 23 decembrie 2010 – privind aprobarea Regulamentului-cadru de organizare şi funcţionare a poliţiei locale; - Avizul Comisiei Locale de Ordine Publică, privind proiectul Regulamentului de Organizare şi Funcţionare al Direcției Poliţia Locală Oradea - Modificarea Anexei nr. 1 la Regulamentul de organizare şi Funcţionare al Direcției Poliţia Locală Oradea - H.C.L. nr. 5/2011 – privind înfiinţarea Comisiei Locale de Ordine Publică; Văzând proiectul de hotărâre și avizul Comisiei de specialitate a Consiliului Local, În baza art. art. 36 alin (2) lit d), alin.(6) lit.a) pct. 7 şi ale art. 45 alin. (1) din Legea 215/2001 privind administratia publica locala cu modificarile si completarile ulterioare, CONSILIUL LOCAL AL MUNICIPIULUI ORADEA H o t ă r ă ş t e: Art. 1 Se aprobă Regulamentul de Organizare şi Funcţionare al Direcției Poliţia Locală Oradea, conform anexei care face parte integrantă din prezenta hotărâre. Art. 2. La data intrării în vigoare a prezentei hotărâri, se abrogă H.C.L. nr. 138/2018. Art. 3 Cu ducerea la îndeplinire a prezentei hotărâri se încredinţează Direcției Poliţia Locală Oradea. Art. 4 Prezenta hotărâre se comunică cu: -Instituţia Prefectului judeţului Bihor; -Primarul municipiului Oradea; -Direcția Poliţia Locală Oradea; -Direcţia Juridică din cadrul Primăriei muncipiului Oradea; -Instituţia Arhitectului Şef din cadrul Primăriei muncipiului Oradea; -Direcţia Tehnică din cadrul Primăriei muncipiului Oradea; -Direcţia Economică din cadrul Primăriei muncipiului Oradea; -Biroul Resurse Umane; -Se afişează pe site-ul instituţiei www.oradea.ro şi se publică în Monitorul Oficial al judeţului Bihor. PREŞEDINTE DE ŞEDINŢĂ Chiană Laurențiu Alin Oradea, 27 martie 2019 CONTRASEMNEAZĂ Nr. 269 SECRETAR Hotărârea a fost adoptată cu unanimitate de voturi „pentru” Ionel Vila s România Judeţul Bihor Municipiul Piaţa Unirii, nr. 1 Oradea 410 100, Oradea Tel. +40 0259-408 839 Poliţia Locală Oradea Fax. +40 0259-408 839 E-mail: [email protected] Cod operator: 11747 Aprobat Primar Ilie Bolojan ANEXA NR.1 la Regulamentul de organizare şi funcţionare al DIRECȚIEI POLIŢIA LOCALĂ ORADEA Condiţiile de organizare şi desfăşurare a concursului sau a examenului pentru ocuparea funcţiilor publice de execuţie specifice de poliţist local - vacante Cap. I DISPOZIŢII GENERALE PRIVIND ORGANIZAREA CONCURSULUI SAU EXAMENULUI 1.1. Prezentul regulament cuprinde organizarea şi desfăşurarea de principiu a concursului sau examenului pentru ocuparea funcţiilor publice de execuţie specifice de poliţist local, vacante, din cadrul Direcției Poliţia Locală Oradea. 1.2. Funcţiile publice de execuţie specifice de poliţist local, vacante, din cadrul Direcției Poliţia Locală Oradea se ocupă potrivit prevederilor Legii nr. 188/1999, privind Statutul funcţionarului public (r2), cu modificările şi completările ulterioare, conform H.G. nr. 611/2008, pentru aprobarea normelor privind organizarea şi dezvoltarea carierei funcţionarilor publici, cu modificările şi completările ulterioare şi pe baza prezentului regulament. 1.3. Anunţul de concurs cuprinzând condiţiile de participare, condiţiile de desfăşurare a concursului, bibliografia şi/sau tematica şi alte date necesare desfăşurării concursului se afişează la sediul Direcției Poliţia Locală Oradea, pe pagina de internet a instituţiei şi se publică în Monitorul Oficial al României, Partea a III-a şi într-un cotidian de largă circulaţie, conform prevederilor legale în vigoare. 1.4. În vederea organizării şi desfăşurării concursului se constituie comisia de concurs respectiv comisia de soluţionare a contestaţiilor, în condiţiile prevăzute de H.G.nr. 611/2008, pentru aprobarea normelor privind organizarea şi dezvoltarea carierei funcţionarilor publici, cu modificările şi completările ulterioare. Cap. II ACTIVITĂŢI PREMERGĂTOARE DESFĂŞURĂRII CONCURSULUI SAU EXAMENULUI Desfăşurarea concursului sau examenului constă în etapele cuprinse între prima zi de depunere a dosarelor candidaţilor şi formularea propunerilor de numire în funcţiile publice de execuţie specifice de poliţist local, vacante, pentru care s-a organizat concursul. Perioada de depunere a dosarelor de concurs se va stabili prin anunţul de concurs şi nu va putea fi mai mică de 20 de zile calendaristice. În vederea participării la concurs, candidaţii depun în termenul stabilit prin anunţul de concurs, dosarul de concurs, care va conţine:  formularul de înscriere, prevăzut în anexa nr. 3 la H.G. nr. 611/2008, actualizată, conform formularului atașat;  curriculum vitae, model comun european;  copia actului de identitate;  copii ale diplomelor de studii, certificatelor şi a altor documente care atestă efectuarea unor specializări şi perfecţionări;  copia carnetului de muncă şi după caz, a adeverinţei eliberate de angajator pentru perioada lucrată, care să ateste vechimea în muncă şi, după caz, în specialitatea studiilor necesare ocupării funcţiei publice, conform formularului atașat;  fișa medicală (apt port armă);  aviz psihologic cu confirmarea apt psihologic pentru permis port armă, eliberat de psiholog autorizat în domeniul Siguranței și Apărării Naționale;  cazierul judiciar;  declaraţia pe propria răspundere sau adeverinţa care să ateste calitatea sau lipsa calităţii de lucrător al Securităţii sau colaborator al acesteia conform formularului atașat anunțului de concurs, după caz;  declaraţia pe propria răspundere de confirmare a acceptării condițiilor de recrutare și examinare, conform formularului atașat anunțului de concurs;  tabel nominal cu rudele până la gradul II ale candidatului, conform formularului atașat anunțului de concurs;  livret militar, (dacă este cazul);  permis de conducere (xerocopie) minim categoria B;  3 fotografii cu dimensiunile de 3 cm x 4 cm;  dosar plic Copiile actelor solicitate se prezintă însoţite de documentele originale, care se certifică pentru conformitatea cu originalul de către secretarul comisiei de concurs. *Declaraţia pe proprie răspundere şi modelul de tabel nominal cu rudele de gradul I, se vor primi de la sediul Poliţiei Locale Oradea. Relaţii suplimentare se vor putea obţine la sediul Direcției Poliţia Locală Oradea, din prima zi de afişare/publicare a anunţului de concurs. Cap.III DESFĂŞURĂREA PROPRIU - ZISĂ A CONCURSULUI SAU EXAMENULUI Concursul sau examenul pentru ocuparea funcţiilor publice de execuţie specifice de poliţist local constă în 4 etape succesive, după cum urmează: 1. Selecţia dosarelor de înscriere; 2. Proba sportivă; 3. Proba scrisă; 4. Interviul. 1. Selecţia dosarelor de înscriere Comisia de concurs are obligaţia de a selecta dosarele de concurs pe baza îndeplinirii condiţiilor de participare la concurs, conform H.G.nr. 611/2008, cu modificările şi completările ulterioare şi a prezentului regulament. În maximum 5 zile lucrătoare de la data expirării termenului de depunere a dosarelor, se afişează rezultatele selectării dosarelor de înscriere, cu menţiunea "admis" sau "respins", însoţită de motivul respingerii dosarului, la sediul Direcției Poliţiei Locale Oradea. 2. Proba sportivă Proba sportivă este eliminatorie, se desfăşoară după selecţia dosarelor şi se evaluează cu calificativul "admis" sau "respins". Pot participa la proba sportivă a concursului de recrutare numai candidaţii declaraţi "admis" la selecţia dosarelor de înscriere. Proba sportivă constă în: - alergare de rezistenţă - 1000 m bărbaţi - 800 m femei - alergare de viteză - 50 m bărbaţi şi femei alergare de rezistenţă: Proba de rezistenţă se execută cu startul din picioare, în serii de maxim 5 candidaţi/ cronometru. 1000 m bărbaţi respectiv 800 m femei – barem în funcţie de grupa de vârstă, conform tabelului nr.1: REZISTENŢĂ: bărbaţi - 1000 m / femei - 800 m Tabel nr. PERF NOTE / GRUPE DE VÂRSTĂ I II III IV V VI TIMP ≥ 30 31 - 35 36 - 40 41 - 45 46 - 50 ≥ 51 3'40" 10 3'45" 9,5 3'50" 9 3'55" 8,5 4'00" 8 4'05" 7,5 10 4'10" 7 9,5 4'15" 6,5 9 4'20" 6 8,5 4'25" 5,5 8 4'30" 5 7,5 10 4'35" 4,5 7 9,5 4'40" 4 6,5 9 4'45" 3,5 6 8,5 4'50" 3 5,5 8 4'55" 2,5 5 7,5 10 5'00" 2 4,5 7 9,5 5'05" 1,5 4 6,5 9 5'10" 1 3,5 6 8,5 5'15" 3 5,5 8 5'20" 2,5 5 7,5 10 5'25" 2 4,5 7 9,5 5'30" 1,5 4 6,5 9 5'35" 1 3,5 6 8,5 5'40" 3 5,5 8 5'45" 2,5 5 7,5 10 5'50" 2 4,5 7 9,5 5'55" 1,5 4 6,5 9 6'00" 1 3,5 6 8,5 6'05" 3 5,5 8 6'10" 2,5 5 7,5 6'15" 2 4,5 7 6'20" 1,5 4 6,5 6'25" 1 3,5 6 6'30" 3 5,5 6'35" 2,5 5 6'40" 2 4,5 6'45" 1,5 4 6'50" 1 3,5 6'55" 3 7'00" 2,5 7'05" 2 7'10" 1,5 7'15" 1 alergare de viteză: Proba de viteză se execută cu startul din picioare, în serii de maxim 2 candidaţi/ cronometru. 50 m bărbaţi – barem în funcţie de grupa de vârstă, conform tabelului nr.2: VITEZĂ: bărbaţi - 50 m Tabel nr.2 PERF NOTE / GRUPE DE VÂRSTĂ I II III IV V VI TIMP ≥ 30 31 - 35 36 - 40 41 - 45 46 - 50 ≥ 51 6"8 10 6"9 9,5 7"0 9 7"1 8,5 7"2 8 7"3 7,5 10 7"4 7 9,5 7"5 6,5 9 7"6 6 8,5 7"7 5,5 8 7"8 5 7,5 10 7"9 4,5 7 9,5 8"0 4 6,5 9 8"1 3,5 6 8,5 8"2 3 5,5 8 8"3 2,5 5 7,5 10 8"4 2 4,5 7 9,5 8"5 1,5 4 6,5 9 8"6 1 3,5 6 8,5 8"7 3 5,5 8 8"8 2,5 5 7,5 10 8"9 2 4,5 7 9,5 9"0 1,5 4 6,5 9 9"1 1 3,5 6 8,5 9"2 3 5,5 8 9"3 2,5 5 7,5 10 9"4 2 4,5 7 9,5 9"5 1,5 4 6,5 9 9"6 1 3,5 6 8,5 9"7 3 5,5 8 9"8 2,5 5 7,5 9"9 2 4,5 7 10"0 1,5 4 6,5 10"1 1 3,5 6 10"2 3 5,5 10"3 2,5 5 10"4 2 4,5 10"5 1,5 4 10"6 1 3,5 10"7 3 10"8 2,5 10"9 2 11"0 1,5 11"1 1 50 m femei – barem în funcţie de grupa de vârstă, conform tabelului nr.3: VITEZĂ: femei - 50 m Tabel nr.3 PERF NOTE / GRUPE DE VÂRSTĂ I II III IV V VI TIMP ≥ 30 31 - 35 36 - 40 41 - 45 46 - 50 ≥ 51 8"4 10 8"5 9,5 8"6 9 8"7 8,5 8"8 8 8"9 7,5 10 9"0 7 9,5 9"1 6,5 9 9"2 6 8,5 9"3 5,5 8 9"4 5 7,5 10 9"5 4,5 7 9,5 9"6 4 6,5 9 9"7 3,5 6 8,5 9"8 3 5,5 8 9"9 2,5 5 7,5 10 10"0 2 4,5 7 9,5 10"1 1,5 4 6,5 9 10"2 1 3,5 6 8,5 10"3 3 5,5 8 10"4 2,5 5 7,5 10 10"5 2 4,5 7 9,5 10"6 1,5 4 6,5 9 10"7 1 3,5 6 8,5 10"8 3 5,5 8 10"9 2,5 5 7,5 10 11"0 2 4,5 7 9,5 11"1 1,5 4 6,5 9 11"2 1 3,5 6 8,5 11"3 3 5,5 8 11"4 2,5 5 7,5 11"5 2 4,5 7 11"6 1,5 4 6,5 11"7 1 3,5 6 11"8 3 5,5 11"9 2,5 5 12"0 2 4,5 12"1 1,5 4 12"2 1 3,5 12"3 3 12"4 2,5 12"5 2 12"6 1,5 12"7 1 Normele şi baremele în funcţie de grupa de vârstă sunt stabilite conform Ordinului M.A.I. nr.154/2004, privind activitatea de educaţie fizică. Proba sportivă se va desfăşura pe stadion, în ţinuta obligatorie de sport (adecvată anotimpului şi probei respective), câte o singură încercare. Locul, ora şi data desfăşurării probei sportive va fi stabilită prin anunţul de concurs. Este declarat "admis" la proba sportivă, candidatul care a obţinut pentru fiecare probă minim nota 5,00 şi minim media notelor 6,00 (calculată pe baza mediei aritmetice a notelor de la cele două probe sportive). După afişarea rezultatelor obţinute la proba sportivă, candidaţii nemulţumiţi pot face contestaţie, în termen de maximum 30 de minute de la afişărea rezultatului probei sportive, care se înregistrează şi se transmite cu celeritate secretarului comisiei de concurs, sub sancţiunea decăderii din acest drept. Secretarul comsiei de concurs anunţă de îndată expertul nominalizat pentru soluţionarea contestaţiilor. Expertul va analiza contestația candidatului/candidaţilor precum şi baremul în funcție grupa de vârstă, completează fişă individuală şi o transmite secretarului comisiei de concurs. Contestaţia /contestaţiile va/vor fi soluţionate, de regulă, în maximum 30 de minute de la finalizarea termenului de depunere a contestaţiilor; Rezultatele finale se afişează de către secretarul comisie de concurs la locaţia de desfăşurare a probei. Totodată, secretarul comisiei de concurs va transmite rezultatele finale ale probei sportive către membrii comisiei de concurs, în vederea asigurării participării la proba scrisă a concursului de recrutare doar a candidaţilor declaraţi admişi la proba sportivă. 3. Proba scrisă Pot participa la proba scrisă numai candidaţii declaraţi "admis" la proba sportivă. Se va desfăşura la locul, ora şi data stabilită prin anunţul de concurs, cu respectarea prevederilor legale în vigoare. Tematica şi/sau bibliografia necesare desfăşurării concursului vor fi aduse la cunoştinţă candidaţilor prin anunţul de concurs şi se afişează la sediul Poliţiei Locale Oradea şi pe pagina de internet a instituţiei. Pentru proba scrisă, punctajul este de maximum 100 de puncte. Este declarat "admis" la proba scrisă candidatul care a obţinut minimum 50 de puncte. 4. Interviul Pot participa la interviu numai candidaţii declaraţi "admis" la proba scrisă. Se va desfăşura la locul, ora şi data stabilită prin anunţul de concurs, cu respectarea prevederilor legale în vigoare. Interviul se realizează conform planului de interviu, întocmit de comisia de concurs în ziua desfăşurării acestei probe, pe baza criteriilor de evaluare. Criteriile de evaluare pentru stabilirea planului de interviu sunt: a) abilităţile de comunicare; b) capacitatea de analiză şi sinteză; c) abilităţile impuse de funcţie; d) motivaţia candidatului; e) comportamentul în situaţiile de criză. Punctajele maxime pentru criteriile de evaluare vor fi stabilite de comisia de concurs, iar punctajul final la interviu se stabileşte cu respectarea prevederilor legale în vigoar [...]

Text extras automat din documentul oficial; în caz de diferențe, documentul original prevalează.

Sursa: oradea.ro

Hotărâri adoptate în aceeași perioadă