Mărășești › 25 februarie 2026

HCL 17/2026 adoptată

Aprobarea Raportului privind activitatea desfasurata de asistentii personali ai persoanelor cu handicap grav , pe semestrul II al anului 2025

Documente

Text

ROMANIA JUDETUL VRANCEA CONSILIUL LOCAL MARASESTI H O T Ă R Â R E A NR.17 din 26.02.2026 privind : aprobarea Raportului privind activitatea desfasurata de asistentii personali ai persoanelor cu handicap grav , pe semestrul II al anului 2025 Consiliul Local al orasului Marasesti, judetul Vrancea, intrunit in sedinta ordinara ; Vazand : - referatul de aprobare al Primarului orasului Marasesti in calitate de initiator al proiectului de hotarare inregistrat la nr. 2128 din 05.02.2026 si raportul de specialitate al Directiei de Asistenta Sociala Marasesti , inregistrat la nr. 2129 din 05.02.2026 prin care se propune aprobarea Raportului privind activitatea desfasurata de asistentii personali ai persoanelor cu handicap grav, pe semestrul II al anului 2025; - Hotararea Consiliului local Marasesti nr.17/27.02.2020 privind infiintarea Directiei de Asistenta Sociala Marasesti ca institutie publica de interes local, fara personalitate juridica, in subordinea Consiliului Local al orasului Marasesti prin reorganizarea Serviciului Public de Asistenta Sociala si a Centrului de Zi Socio-educational, cu modificarile si completarile ulterioare, cu modificarile si completarile ulterioare; - Hotararea Consiliului local Marasesti nr.88/28.11.2024 privind infiintarea unui numar de 50 de posturi de asistent personal al persoanei cu handicap grav, in cadrul Compartimentului protectie persoane cu dizabilitati si persoane varstnice din Directia de Asistenta Sociala Marasesti judetul Vrancea Luand act de avizul favorabil al Comisiei pentru cultura, stiinta, invatamant, sanatate, protectie sociala, turism, ecologie, sport si culte si al Comisiei pentru administratie locala, juridica, ordine publica, drepturile omului prin care se avizeaza favorabil proiectul de hotarare; In conformitate cu : -prevederile art. 29, alin.1 din H.G. nr. 268/2007 pentru aprobarea Normelor metodologice de aplicare a prevederilor Legii nr. 448/2006 privind protecţia şi promovarea drepturilor persoanelor cu handicap republicată, cu modificările şi completările ulterioare. În temeiul art. 129 alin. 1, alin. 2 lit. „d,, şi alin. 7 lit. ,,b,, şi art. 139 alin. 1 şi art. 196 alin. 1 lit. adin Ordonanta de Urgenta a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ; H O T Ă R Ă Ş T E: ART 1. – Se aproba Raportului privind activitatea desfasurata de asistentii personali ai persoanelor cu handicap grav , pe semestrul II al anului 2025, conform Anexei, care face parte integranta din prezenta hotarare. ART. 2 - Primarul orasului Marasesti prin Directia de asistenta Sociala Marasesti va aduce la indeplinire prevederile prezentei hotarari . ART. 3. - Prezenta hotărâre se comunică de secretarul general al UAT Marasesti prin grija Compartimentului juridic, monitorizare proceduri administrative, dupa cum urmeaza : - Institutiei Prefectului – judetul Vrancea; - Primarului orasului Marasesti; - DAS Marasesti ; - Serviciului economic . Presedinte de sedinta, Contrasemneaza, Consilier Local , Secretar general , Ichim Andrei-Ionel Dumitru Vasilica-Violeta Romania Anexa la Judetul Vrancea HCL nr. __din 26.02.2025 Consiliul Local Marasesti RAPORT DE ACTIVITATE A ASISTENȚILOR PERSONALI AI PERSOANELOR CU HANDICAP GRAV pentru anului 2025 În conformitate cu prevederile art. 40 alin (2) din Legea 448/2006 privind protecția și promovarea drepturilor persoanelor cu handicap, republicată, cu modificările și completările ulterioare, Directia de asistență socială Marasesti dispune efectuarea de controale periodice asupra activității asistenților personali și prezintă semestrial un raport Consiliului Local. Potrivit art. 29 alin. (1) din H.G. nr. 268/2007 pentru aprobarea Normelor metodologice de aplicarea prevederilor Legii nr. 448/2006 privind protecția și promovarea drepturilor persoanelor cu handicap republicată, cu modificările și completările ulterioare, raportul conține cel putin următoarele: a) informații cu privire la dinamica angajării asistenților personali, b) informații privind modul în care se asigura înlocuirea asistentului personal în perioada concediului de odihnă, c) informații privind numărul de asistenți personali instruiți, d) numărul de controale efectuate și probleme sesizate. In înțelesul Legii nr.448/2006, persoanele cu handicap sunt acele persoane cărora mediul social, neadaptat deficienţelor lor fizice, senzoriale, psihice, mentale şi/sau asociate, le împiedică total sau le limitează accesul cu şanse egale la viaţa societăţii, necesitând măsuri de protecţie în sprijinul integrării şi incluziunii sociale. Conform art.35 din aceeași lege, copilul cu handicap grav și persoana adultă cu handicap grav are dreptul la un asistent personal în baza evaluării sociopsihomedicale. Asistentul personal al persoanei cu handicap grav este persoana care supraveghează, acordă asistență și îngrijire copilului sau adultului cu handicap grav, pe baza planului de reccuperare-reabilitare pentru copilul cu handicap, respectiv a planului individual de servicii pentru persoanele adulte cu handicap.Pe perioada îngrijirii și protecției persoanei cu handicap grav, pe baza contractului de muncă încheiat cu primăria de domiciliu, asistentul personal are următoarele drepturi : salariu stabilit potrivit prevederilor legale în vigoare, program de lucru care să nu depășească 8 ore pe zi și 40 de ore pe săptămână, concediu anual de odihnă, potrivit dispozițiilor legale aplicabile personalului încadrat în instituții publice, transport gratuit. Părinții, sau după caz, reprezentanții legali ai copilului cu handicap grav, persoana sau familia care a primit în plasament un copil cu handicap grav, adulții cu handicap grav ori reprezentanții legali ai acestora, pot opta între asistent personal și primirea unei indemnizații lunare. Plata indemnizației lunare se asigură de primăriile în a căror rază teritorială își are domiciliul sau reședința persoana cu handicap grav și se face pe perioada valabilității certificatului de încadrare în grad de handicap. Față de prevederile legale mai sus menționate, vă aducem la cunoștință următoarele : 1. Dinamica angajării asistenților personali- Situația privind numărul asistenților personali în perioada ianuarie – decembrie 2025: La sfârșitul anului 2025, situația drepturilor persoanelor încadrate în gradul de handicap grav cu asistent personal, se prezintă astfel : - 14 angajați ca asistenți personali ai persoanei cu handicap grav și - 157 persoane cu handicap grav care primesc indemnizație lunară Situatia privind numărul asistentilor personali: În perioada 1 ianuarie – 31 decembrie 2025 au fost solicitări noi pentru angajarea asistenților personali ai persoanelor încadrate în gradul de handicap grav. Anul 2025/ Asistenti personali Luna Pt. Minori Pt.Majori Total Ianuarie 0 0 0 Februarie 0 0 0 Martie 0 0 0 Aprilie 2 0 2 Mai 1 0 1 Iunie 0 0 0 Iulie 5 0 5 August 1 0 1 Septembrie 0 0 0 Octombrie 1 0 1 Noiembrie 2 0 2 Decembrie 2 0 2 Situația privind numărul persoanelor care au stabilit dreptul la indemnizație lunară în anul 2025: În perioada 1 ianuarie– 31 decembrie 2025 s-au înregistrat un număr de 41 cereri pentru acordarea indemnizației lunare persoanelor încadrate în gradul de handicap grav cu asistent personal. Pentru perioada ianuarie – decembrie 2025, instituția a asigurat la termen și integral atât plata salariilor asistenților personali – 246.187 lei, cât și a indemnizațiilor lunare cuvenite persoanelor cu handicap grav – 5.168.337,94 lei, suma platită pentru anul 2025 pentru cele două beneficii fiind de 5.414.524,94 lei. 2. Informații privind modul în care se asigură înlocuirea asistentului personal pe perioada concediului de odihnă. Conform Legii nr.448/2006 privind protecția și promovarea drepturilor persoanelor cu handicap, asistentul personal are dreptul la concediu anual de odihnă, perioada în care angajatorul are obligația de a asigura persoanei cu handicap grav un înlocuitor, iar în situația în care angajatorul nu poate asigura un înlocuitor al asistentului personal, persoanei cu hadicap grav i se acordă o indemnizație echivalentă cu salariul net al asistentului personal, sau găzduirea într-un centru de tip respiro a persoanei cu handicap grav. Având în vedere faptul ca pe teritoriul orasului Marasesti nu există centre de tip respiro, instituția este obligată să plătească persoanei cu handicap grav indemnizația lunară care este echivalentă cu salariul minim net. Pentru anul 2025, cele 14 persoane angajate ca asistenți personali nu au solicitat și nu au beneficiat de concediul de odihnă cuvenit conform legislației în vigoare. Referitor la activitatea asistentilor personali si probleme sesizate. Conform prevederilor Legii nr. 448/2006 republicată, cu modificările și completările ulterioare, Directia de asistență socială are obligația de a efectua vizite periodice de monitorizare a activității asistenților personali, pentru satisfacerea nevoilor persoanelor cu handicap grav, cât și pentru asigurarea respectării drepturilor în interesului superior al persoanei cu dizabilități pe care asistentul personal o are în îngrijire, în conformitate cu obligațiile contractuale ale asistentului personal. Indiferent de vârsta sau handicapul cu care se confruntă acest segment social, persoanele cu dizabilități au dreptul fundamental la autodeterminare și individualitate, pentru depășirea condiției de handicap și a integrării sociale. Îngrijirea ce li se acordă poate permite persoanelor cu handicap grav să își valorifice potențialul fizic, intelectual, spiritual, emoțional și social, în pofida handicapului pe care îl au. Verificările privind activitatea asistentului personal de către Directia de asistență socială din cadrul Primăriei Marasesti, au vizat următoarele aspecte : - modul în care sunt îndeplinite obligațiile contractuale ale asistentului personal; - problemele cu care se confruntă asistentul personal în desfășurarea concretă a activității sale; - satisfacția bolnavului în raport cu serviciile oferite de asistentul personal privind îngrijirea și supravegherea acordată ; - cunoașterea indicațiilor menționate în planul individual de servicii al persoanei adulte cu handicap grav. În urma verificărilor efectuate în cursul anului 2025 la domiciliul celor 14 persoane încadrate în gradul de handicap grav cu asistent personal, nu s-au semnalat probleme privind activitatea desfășurată de catre asistenții personali ai persoanelor respective. Cu privire la obligația asistenților personali de a participa o data la doi ani la instruirea organizată de angajator, in conformitate cu prevederile art. 38 alin (a) din Legea 448/2006 privind protecția și promovarea drepturilor persoanelor cu handicap, republicată, cu modificările și completările ulterioare, facem mențiunea ca până la această dată, instituția noastră nu a derulat nici un program de instruire pentru asistenții personali. Presedinte de sedinta, Contrasemneaza, Consilier local, Secretar general UAT , Dumitru Vasilica-Violeta ROMANIA JUDETUL VRANCEA PRIMARIA ORASULUI MARASESTI Nr.2129 din 05.02.2026 RAPORT DE SPECIALITATE la Proiectul de hotarare privind aprobarea Raportului privind activitatea asistentilor personali desfasurata in semetrul II al anului 2025 În conformitate cu prevederile art.40 alin.(2) din Legea nr.448/2006 privind protecţia şi promovarea drepturilor persoanelor cu handicap, republicată, modificată şi completată Directia de Asistenta Sociala a orasului Marasesti , controlează periodic activitatea asistenţilor personali şi prezintă semestrial un raport Consiliului Local. Potrivit art.29 alin.(1) din H.G. nr.268/2007 pentru aprobarea Normelor Metodologice de aplicare a prevederilor Legii nr.448/2006 privind protecţia şi promovarea drepturilor persoanelor cu handicap, republicată, modificată şi completată, raportul conţine cel puţin următoarele: - informaţii cu privire la dinamica angajării asistenţilor personali, - informaţii privind modul în care se asigură înlocuirea asistentului personal pe perioada concediului de odihnă, - informaţii privind numărul de asistenţi personali instruiţi, numărul de controale efectuate şi problemele sesizate. Faţă de prevederile legale mai sus menţionate, vă aduc la cunoştinţă următoarele: Cu privire la dinamica angajării asistenţilor personali: La sfârşitul semestrului II /2025, în cadrul Directiei de Asistenta Sociala a orasului Marasesti, figurează ca angajaţi un număr de 14 asistenţi personali ai persoanelor cu handicap grav,la copii şi 157 indemnizaţii lunare pentru persoana cu handicap grav. Suma plătită 01.01.- 31.12.2024 pentru asigurarea salariilor asistenţilor personali a fost 246.187 lei iar a indemnizaţiilor de însoţitor fiind 5.168.337,94 lei, suma platită pentru anul 2025 pentru cele două beneficii fiind de 5.414.524,94 lei. Cu privire la modul în care se asigură înlocuirea asistentului personal pe perioada concediului de odihnă, în strânsă legătură cu lipsa sau posibilitatea de dezvoltare a centrelor de tip respiro: Asistenţii personali beneficiază pe parcursul anului de concediu de odihnă, perioadă în care angajatorul trebuie să asigure un înlocuitor asistentului personal aflat în concediu, iar în situaţia în care angajatorul nu poate asigura un înlocuitor, persoanei cu handicap grav i se acordă o indemnizaţie echivalentă cu salariul net al asistentului personal . Referitor la asistenţii personali instruiţi: Conform dispoziţiilor art.38, lit.”a” din Legea nr.448/2006 privind protectia şi promovarea drepturilor persoanelor cu handicap, republicată, modificată şi completată, precum şi a art.29, alin.(1) din H.G. nr.268/2007 pentru aprobarea Normelor Metodologice de aplicare a prevederilor Legii nr.448/2006 Directia de Asistenta Sociala a orasului Marasesti va trebui ca in anul 2026 sa aiba loc instruirea acestora. Referitor la controalele efectuate asupra activităţii asistenţilor pesonali şi problemele sesizate: Un rol important al instituţiei noastre este de a monitoriza atribuţiile şi obligaţiile care le revin asistenţilor personali ai persoanelor cu handicap grav, în vederea ameliorării situaţiei acestora, astfel încât acestea să primească îngrijire specială la nivelul la care situaţia lor o cere, pentru satisfacerea întregului lanţ de nevoi fizice, personale, sociale şi spirituale ale lor. Indiferent de vârsta sau de handicapul cu care se confruntă acest segment social, el are dreptul fundamental la autodeterminare şi individualitate, pentru depăşirea condiţiei de handicap şi a reinserţiei sociale. Îngrijirile ce li se acordă permit persoanelor cu handicap grav să îşi valorifice potenţialul fizic, intelectual, spiritual, emoţional şi social, în pofida handicapului de care suferă. În conformitate cu prevederile art.40 alin.(2) din Legea nr.448/2006 privind protecţia şi promovarea drepturilor persoanelor cu handicap, republicată, modificată şi completată, Compartimentul de Asistenta Sociala dispune efectuarea de controale periodice asupra activităţii asistenţilor personali şi prezintă semestrial un raport Consiliului Local. Persoanele din cadrul Compartimentului Asistenta Sociala a Primariei orasului Marasesti (consilieri si asistent medical comunitar) au efectuat controale la domiciliul persoanelor cu handicap pentru a constata dacă asistentul personal îşi îndeplineşte obligaţiile. În urma acestor controale au fost evidenţiate: climatul familial, reţeaua socială / legătura cu comunitatea, situaţia economică, educaţia, condiţiile de locuit, nevoile medicale. Asistenţii personali au declarat pe proprie răspundere: - că prestează pentru persoana cu handicap grav toate activităţile şi serviciile prevăzute în contractul individual de muncă, în fişa postului şi în planul de recuperare pentru copilul cu handicap grav, respectiv în planul individual de servicii al persoanei adulte cu handicap grav; - că tratează cu respect, bună credinţă şi înţelegere persoana cu handicap grav şi să nu abuzeze fizic, psihic sau moral de starea acesteia; - că vor comunica D.G.A.S.P.C. Vrancea şi Directiei de Asistenta Sociala a rasului Marasesti, în termen de 48 de ore de la luarea la cunoştinţă, orice modificare survenită în starea fizică, psihică sau socială a persoanei cu handicap grav şi alte situaţii de natură să modifice acordarea drepturilor prevăzute de lege. Scopul vizitelor la domiciliul persoanei cu handicap grav reprezintă un prilej unic şi eficient de informare, mediere şi consiliere referitor la noutăţile în domeniul social al persoanelor cu dizabilităţi, respectiv al serviciilor care pot fi accesate pe plan local. Drept pentru care va supun spre analiza și dezbatere, Raportul de activitate al asistentilor personali ai persoanelor cu handicap grav in semetrul II al anului 2025, care însoțește proiectul de hotărâre inițiat de primarul orasului , în forma și conținutul prezentat. INTOCMIT, Insp. Opinca Carmen ROMANIA JUDETUL VRANCEA PRIMARIA ORASULUI MARASESTI Nr.2128 din 05.02.2026 REFERAT DE APROBARE la Proiectul de hotarare privind aprobarea Raportului privind activitatea desfasurata de asistentii personali ai persoanelor cu handicap grav , pe semestrul II al anului 2025 Potrivit Hotărârii de Guvern nr. 268/2007 pentru aprobarea Normelor metodologice de aplicare a prevederilor Legii nr. 448/2006 privind protecţia şi promovarea drepturilor persoanelor cu handicap, se prezintă semestrial Consiliului Local un raport care trebuie să conţină date referitoare la activitatea asistenţilor personali ai persoanelor cu handicap grav, precum: a) dinamica angajării asistenţilor personali; b) informaţii privind modul în care se asigură înlocuirea asistentului personal pe perioada concediului de odihnă; c) informaţii privind numărul de asistenţi per [...]

Text extras automat din documentul oficial; în caz de diferențe, documentul original prevalează.

Sursa: marasesti.regista.ro