31 ianuarie 2023 · Inițiator: Dumitru-Dorin TABACARIU

HCL 4/2023 Ion Creangă adoptată

Hotărâre privind privind stabilirea salariilor de bază ale funcțiilor publice și contractuale din cadrul familiei ocupaționale „Administrație” din aparatul de specialitate al primarului și serviciilor publice din subordinea Consiliului Local al comunei Ion Creangă

Denumire
Hotărârea nr. 4 din 2023 a Consiliului Local Ion Creangă
Emitent
Consiliul Local Ion Creangă
Număr
4 / 2023
Data
31 ianuarie 2023
Inițiator
Dumitru-Dorin TABACARIU
Localitate
Ion Creangă, județul Neamț
Stare
adoptată
Pe scurt

Se aprobă grila de salarizare pentru funcțiile din cadrul administrației locale din comuna Ion Creangă, stabilind salariile de bază pentru diferite calificări și grade, precum și creditele de vechime aferente fiecărui post. Asta înseamnă că angajații locali (de la asistenți la consultanți, referenți, inspectori etc.) vor primi salarii de bază concrete în funcție de grad, vechime și tipul postului, cu valori în buzunar în intervale aproximative de la 3.000 la peste 8.000 lei în diferite scenarii. De asemenea, menționează o majorare de 10% a salariului de bază pentru personalul care exercită control financiar preventiv în timpul mandatului.

Rezumat generat cu inteligență artificială, din textul actului — actul oficial prevalează. Transparență AI

Ce prevede

ROMÂNIA Anexa 3 JUDEȚUL NEAMȚ CONSILIUL LOCAL AL COMUNEI ION CREANGA Grila Salarizare - Comuna Gradul II (între 5.000 - 10.000 locuitori) Nota 1. Salariul asitentului personal s-a stabilit conform Anexei II „ Cap.], subcap. 3.2 , pct. 45 din Legea 153/ 2017 , modificata prin OUG nr. 51din 30.06.2017 „ art. 1, pct. 10 si ale art. 37 alin.(1)lit,„a", art.43 alin.(1) si art. 53 alin.(3) din Legea nr. 448/ 2006 PREȘEDIN E ȘEDINȚ Contrasemnează ptr legalitat: CONSILIER LOCAL, ) SECRETAR GENERAL | Mihaela NIȚĂ Gheorghe IRIMIA

Documente

Sursa: emol.ro

Hotărâri adoptate în aceeași perioadă