Se aprobă reorganizarea Direcției Generale de Salubritate Sector 3 și noile organigrame, stat de funcții și regulament de organizare și funcționare. Practic, se restructurează cum e organizată firma/serviciul de salubritate, cine lucrează unde și ce sarcini are fiecare, pornind de la o bază legală clară. Pentru localnici înseamnă posibile modificări în gestionarea gunoiului, programul de lucru al serviciilor, eventual relocări de echipe sau schimbări în atribuțiile din zona lor, fără costuri directe exprimate în document, dar cu impact asupra modului de prestare a serviciilor.
Rezumat generat cu inteligență artificială, din textul actului — actul oficial prevalează. Transparență AI
Ce se aprobă
Se aprobă reorganizarea Direcţiei Generale de Salubritate Sector 3, instituţie publică cu personalitate juridică, în subordinea Consiliului Local Sector 3 şi organigrama, statul de funcții şi Regulamentul de Organizare şi Funcţionare, conform Anexelor 1, 2 și 3 care fac parte integrantă din prezenta hotărâre
iii MUNICIPIUL BUCUREȘTI
(3) CONSILIUL LOCAL AL SECTORULUI 3
Calea Dudești nr. 191, Sector 3, Bucureşti
www.primarie3.ro
HOTĂRÂRE
privind reorganizarea Direcţiei Generale de Salubritate Sector 3 și aprobarea
organigramei, statului de funcţii și a Regulamentului de Organizare și Funcţionare
Consiliul Local al Sectorului 3 al Municipiului București,
ales în condiţiile stabilite de Legea nr. 115/2015 pentru alegerea autorităţilor
administraţiei publice locale, pentru modificarea Legii administraţiei publice locale
nr. 215/2001, precum și pentru modificarea și completarea
Legii nr. 393/2004 privind Statutul aleşilor locali,
întrunit în ședință ordinară, azi 29.05.2019
Având în vedere:
Expunerea de motive nr. 423447/CP/24.05.2019 a Primarului Sectorului 3;
Raportul de specialitate nr. 421956/24.05.2019 al Serviciului Organizare Resurse
Umane;
Raportul de specialitate nr. 3285/23.05.2019 al Direcţiei Generale de Salubritate
Sector 3;
Nota de fundamentare privind reorganizarea Direcţiei Generale de Salubritate
Sector 3 nr. 3285/23.05.2019 a Direcţiei Administrative şi a Direcţiei Salubritate şi
Deszăpezire din cadrul Direcţiei Generale de Salubritate Sector 3;
Adresa nr. 3294/23.05.2019 a Direcţiei Generale de Salubritate Sector 3,
înregistrată cu nr. 421956/CP/23.05.2019;
În conformitate cu prevederile:
Art. 3 şi art. 8 alin. (1) din Legea serviciilor comunitare de utilităţi publice nr.
51/2006, cu modificările şi completările ulterioare;
Art.2 alin. (2) art. 6 alin. (1) din Legea serviciului de salubrizare a localităţilor nr.
101/2006, cu modificările şi completările ulterioare;
Art. 40 alin. (1) lit. a) din Legea nr. 53/2003 — Codul Muncii, republicată, cu
modificările şi completările ulterioare;
HCGMB nr. 469/ 26.07.2018 privind împuternicirea expresă a Consiliului Local al
Sectorului 3 să hotărască în vederea înființării unui serviciu public de interes local
de salubritate, amenajare şi întreținere a spaţiilor verzi cu personalitate juridică, în
subordinea Consiliului Local Sector 3;
HCL Sector 3 nr. 357/14.08.2018 privind înființarea Direcţiei Generale de
Salubritate Sector 3, cu modificările și completările ulterioare;
HCL Sector 3 nr. 87/31.01.2019 privind reorganizare Direcţiei Generale de
Salubritate Sector 3 şi aprobarea organigramei, statului de funcţii şi a
Regulamentului de Organizare şi Funcţionare;
Luând în considerare:
- Raportul Comisiei de studii, prognose economic-sociale, buget, finanţe;
- Raportul Comisiei de administraţie publică locală, juridică, apărare a ordinii
publice şi respectare a drepturilor cetăţenilor;
Raportul Comisiei pentru protecția mediului, sănătate salubritate şi control;
În temeiul prevederilor art. 45 alin. (1) şi art. 81 alin. (2) lit. e) din Legea nr.
215/2001 a administraţiei publice locale, republicată, cu modificările şi completările
ulterioare,
HOTĂRĂȘTE:
Art.1. Se aprobă reorganizarea Direcţiei Generale de Salubritate Sector 3, instituţie
publică cu personalitate juridică, în subordinea Consiliului Local Sector 3 şi organigrama,
statul de funcții şi Regulamentul de Organizare şi Funcţionare, conform Anexelor 1, 2 și
3 care fac parte integrantă din prezenta hotărâre.
Art.2. La data intrării în vigoare a prevederilor Art. 1, orice alte dispoziţii contrare
se abrogă.
Art.3, Compartimentele de specialitate din cadrul Direcţiei Generale de Salubritate
Sector 3, vor asigura ducerea la îndeplinire a prevederilor prezentei hotărâri.
PREŞEDINTE DE ŞEDINŢĂ
IULIANA VĂDUVA
NR. 286
DIN 29.05.2019
33spuy I81e1j sr a3onpuoo(q (02)
“ne 1& “pe-a +; oz) (os) 3ueios
MSI "Ass 'auewnbsinsau noua 128 846 avinoaxa(e IEpens J31j19oW 15 a1e[or0y
VU203uj :84e5 uip ieJedau Juawnueduo)
456 =19N1S0d 1VLOL usiuluedu0)
1007+T) le)
(a) anezuzsa sI
alelnn HEW I9AU0u053
|e1918u103 afeşan ă |
noag dieeojdxa |- Dope | Hua8y iei d INI
mos |] Inou!g | auauupueduuoo) | lia |
|
1 l
| | TOZEFII
(er+1) 1Z.3A uţeds (9s€+7)
(s+7) | 3„3u'ţa.uj (6v+7) atuaigun) AIONd nruauog (oe+7) aeppou
Bunns95 |$ E D42g (noua 18 a18uje3u0)
e.eday IS Bu!p.0 ayuațgin) jnoua
ANENS|unupy jnoug asnsay îi Ino.!g
|Noi8 huua1 nouta ă INoag
| | Li | |
(7) (21+7)
+
uue3ul beer) (57) tre) (r+7) (+7) (86+7) ueuodey
3pe1u0) ațiguuap auewn e.afeua
|044u09) 1$ a3u9nd D1U/0u033 1Ez|u2d3 A IZI8A Jollţeds ni 15 HEDIII3A
3sunsay 1$ soțpuauo) Byeuan|es
Wielay “9Je51unuu0) jnouig e 15 dijgnd !njnțusuoa 31u3ţe4n) |NasA1a$ IRIRIES “eadadsia
Inuauu3Jedu0) net Inouia
(7)
(7) aaizadgzsaa
gAnenstunupy
eibaug 1$ ayenuanies
_ erboaug
a] (7)
N |e13u35 J0p23.1q
WVWINd £ 10305 IS
1E207 Inyjsuo9 YÎNIaaS aa aLN!GHS3Ua
VINVUDINYDUO îndai
10 50, (au €STDH el T :1u exauy
£ XOLDIS ALVLIIG1VS A YIVAANID VLLOGUIA
€ HOLDAS 'TY01 INrIISNOD
MSAANANE 1N1dDINAA
CONSILIUL LOCAL SECTOR 3
DIRECȚIA GENERALĂ DE SALUBRITATE SECTOR 3
ANEXA NR. 2 A HCLS3 NR246../.21.05.2019
STAT DE FUNCŢII
FUNCTII CONTRACTUALE Nr. grad/ nivel
NR. crt. de conducere de executie posturi treapta studii
1 2 3 4 5 6
] FUNCTII CONTRACTUALE
A DE CONDUCERE
1 Director General 1 L) S.S
2 Director 2 j S.S
3 Sef Serviciu 5 [] S.S
4 Sef Birou 11 Ii S.S
Total 19
B DE EXECUTIE
1 Inspector de specialitate 11 IA S.S
2 Inspector de specialitate 16 ] S.S
3 Inspector de specialitate 25 j S.S
4 Inspector de specialitate [E] deb. S.S
5 Consilier juridic 1 ] S.S
6 Consilier juridic 2 |] S.S
7 Consilier juridic 1 deb. S.S
8 Referent 10 IA M
9 Referent 24 | M
10 Referent 25 j M
11 Muncitor calificat 66 | M
12 Muncitor necalificat 283 ] G
13 Muncitor necalificat 310 Il] G
14 Sofer 195 G
Total C.M. 978
/ 2 Total(!A+1B) 997
Întocmit,
Șef Birou Resurbe Umane, SSM şi SU
Matei Andreeă /
ied SECTORULUI
PRIMĂRIA -
DIRECȚIA GENERALĂ DE SALUBRITATE SECTOR 3
pă BUCUREȘTI,
ANEXA NR. 3 LA H.C.L. SECTOR 3 NR. 246 /.249.05.2019
REGULAMENTUL
DE ORGANIZARE ȘI FUNCȚIONARE
AL
DIRECȚIEI GENERALE DE SALUBRITATE
SECTOR 3
Page 1 of 22
PRIMĂRIA
' SECTORUI id DIRECȚIA GENERALĂ DE SALUBRITATE SECTOR 3
BUCUREȘTI
CAPITOLUL I
DISPOZIȚII GENERALE
Art. 1. Direcţia Generală de Salubritate Sector 3 este o instituţie publică, cu personalitate juridică,
în subordinea Consiliului Local al Sectorului 3 al Municipiului București în conformitate cu
prevederile art. 28 alin. (6), prima teză din Legea serviciilor comunitare de utilități publice nr.
51/2006, republicată, ale Legii serviciului de salubrizare a localităţilor nr. 101/2006, republicată cu
modificările și completările ulterioare.
Art. 2. Prezentul Regulament stabileşte cadrul juridic privind organizarea şi funcţionarea Direcţiei
Generale de Salubritate Sector 3, ale direcțiilor, serviciilor, birourilor din cadrul acestora, precum
şi atribuţiile principale ale fiecărui compartiment.
CAPITOLUL II
ORGANIZAREA ȘI FUNCȚIONAREA DIRECȚIEI GENERALE DE
SALUBRITATE SECTOR 3
Art. 3. Direcţia Generală de Salubritate Sector 3 este instituţie publică cu personalitate juridică, în
subordinea Consiliului Local al Sectorului 3 şi sub coordonarea primarului, ca serviciu public de
sine stătător și este condusă de un Director General.
Art. 4. Direcţia Generală de Salubritate Sector 3 are sediul în municipiul București, Sectorul 3,
Strada Jean Steriadi, ar. 17, parter, camera 1 şi dispune de cod fiscal, cont bancar propriu, de
ştampilă şi de sigilii proprii. Aceasta are patrimoniu propriu, funcționează pe bază de gestiune
economică şi se va bucura de autonomie financiară şi funcțională, va fi subiect juridic de drept
fiscal, titular al conturilor deschise la unitățile teritoriale ale trezoreriei sau la unitățile bancare şi va
întocmi, în condițiile legii, bugetul de venituri şi cheltuieli şi situaţii financiare anuale.
Art. 5. Obiectul de activitate al Direcţiei Generale de Salubritate Sector 3 îl constituie
activităţile specifice serviciului public de salubrizare. Obiectul de activitate cuprinde:
a) colectarea separată și transportul separat al deşeurilor municipale şi al deşeurilor
similare provenind din activităţi comerciale din industrie şi instituţii, inclusiv fracţii
colectate separat, fără a aduce atingere fluxului de deșeuri de echipamente electrice şi
electronice, baterii şi acumulatori;
b) colectarea şi transportul deşeurilor provenite din locuinţe, generate de activităţi de
reamenajare şi reabilitare interioară şi/sau exterioară a acestora;
c) sortarea deşeurilor municipale şi a deşeurilor similare în staţiile de sortare;
d) măturatul, spălatul, stropirea şi întreţinerea căilor publice;
€) curăţarea și transportul zăpezii de pe căile publice şi menţinerea în funcțiune a acestora
pe timp de polei sau de îngheţ;
f) colectarea cadavrelor animalelor de pe domeniul public şi predarea acestora către
unităţile de ecarisaj sau către instalaţiile de neutralizare.
Art. 6. Patrimoniul Direcţiei Generale de Salubritate Sector 3, înființată în subordinea Cânşiliuluj
Local al Sectorului 3, se constituie din mijloace fixe şi obiecte de inventar.
Page 2 of 22
| PRIMĂRIA *
4 SECTORULUI
BUCUREȘTI af
Art. 7. Bugetul de venituri și cheltuieli al Direcţiei Generale de Salubritate Sector 3 este format
din: venituri proprii obţinute din contravaloarea serviciilor furnizate către utilizatori/persoane fizice
şi juridice, a contravalorii serviciilor furnizate, subvenţii de la bugetul local al Sectorului 3, conform
prevederilor legale în vigoare și alte surse prevăzute de legea finanțelor publice și alte acte
normative în vigoare. Direcţia Generală de Salubritate Sector 3 are calitatea de ordonator tertiar de
credite.
Art. 8. Direcţia Generală de Salubritate Sector 3 este o structură cu personalitate juridică și
funcţionează pe baza următoarelor principii:
a) protecţia sănătăţii publice;
b) autonomia locală şi descentralizarea;
c) responsabilitatea faţă de cetăţeni;
d) conservarea și protecția mediului înconjurător;
e) calitate și continuitate;
f) tarife echitabile şi accesibile tuturor utilizatorilor;
g) nediscriminarea şi egalitatea tuturor utilizatorilor;
h) transparență, consultarea şi antrenarea în decizii a cetățenilor;
î) administrarea corectă şi eficientă a bunurilor din proprietatea publică şi a fondurilor publice;
) securitatea serviciului;
k) dezvoltarea durabilă.
Art. 9. Direcţia Generală de Salubritate Sector 3 trebuie să îndeplinească, la nivelul utilizatorilor,
indicatorii de performanță aprobaţi de Consiliul Local Sector 3 şi să respecte prevederile legale în
vigoare.
Art. 10. Organizarea, reglementarea, conducerea, gestionarea, coordonarea, monitorizarea şi
controlul funcţionării serviciului intră în atribuțiile Consiliului Local al Sectorului 3, ale Primarului
Sectorului 3 şi Directorului General, precum şi ale AN.R.S.C., conform competenţelor şi
atribuţiilor stabilite de legislația în vigoare pentru fiecare autoritate.
Art. 11. Direcţia Generală de Salubritate Sector 3 va funcționa cu personal încadrat conform
prevederilor Codului Muncii și prevederilor legale în vigoare specifice personalului din sectorul
bugetar.
Art. 12. Pentru realizarea obiectivelor ce revin Direcţiei Generale de Salubritate Sector 3, aceasta
este structurată pe compartimente funcţionale, în condițiile legii. Compartimentele funcţionale ale
Direcţiei Generale de Salubritate Sector 3 sunt încadrate cu personal contractual.
Art. 13. Atribuţiile Directorului General al Direcţiei Generale de Salubritate Sector 3 se stabilesc
de către Primarul Sectorului 3 prin fişa postului.
Art. 14. Atribuţiile de serviciu ale salariaţiilor Direcţiei Generale de Salubritate Sector 3 se stabilesc
de şeful ierarhic superior, se aprobă de către Directorul General şi se aduc la cunoştinţă salariaților
prin semnătură.
Page 3 of 22
ALA PRIMĂRIA $ ,
i SECTORULUI 3 DIRECȚIA GENERALĂ DE SALUBRITATE SECTOR 3
d. BUCUREȘTI Ad
Art. 15, Programul de lucru ai personalului din cadrul Direcţiei Generale de Salubritate Sector 3 se
stabileşte prin Regulamentul Intern aprobat prin decizia Directorului General,
CAPITOLUL III
STRUCTURA ORGANIZATORICĂ ȘI ATRIBUŢIILE PRINCIPALE
Art. 16. Direcţia Generală de Salubritate Sector 3 va avea următoarea structură organizatorică:
Direcţia Salubritate și Deszăpezire
Director
BIROUL Dispecerat, Verificări şi Raportări
SERVICIUL Salubritate Menajeră
o Biroul Containere şi Reciclare
> Compartiment Containere Agenţi Economici Mari
> Compartiment Reciclare și Sortare
SERVICIUL Curăţenie a Domeniu Public şi a Spaţiilor Verzi
o Biroul Domeniu Public
> Compartiment Coordonare Mecanizate
> Compartiment Reparatii Mobilier Stradal
o Biroul Ordine și Curăţenie Spaţii Verzi
o Biroul Parc
+ SERVICIUL Mecanizare
o Biroul Tehnic, Reparaţii şi Intreţinere
o Biroul Exploatare Utilaje
Direcţia Administrativă
- Director
SERVICIUL Juridic, Contencios şi Resurse Umane
o Biroul Resurse Umane, S.5.M şi S.U.
o Biroul Comercial
BIROUL Economic
+ SERVICIUL Achiziţii, Administrativ şi Urmărire Contracte
o Biroul Administrativ și Gestiune
e COMPARTIMENT Comunicare, Relaţii Publice şi Control Intern
Page 4 of 22
PRIMĂRIA
SECTORULUI
BUCUREȘTI
CAPITOLUL IV
Atribuţii şi responsabilităţi comune personalului cu funcţie de conducere
Directorul General, directorii, şefii de serviciu şi şefii de birouri au următoarele atribuţii,
competenţe şi responsabilităţi, în funcţie de specificul structurilor pe care le conduc și în funcție de
limitele de competenţă stabilite în fişa postului:
a) conduc, organizează, coordonează, controlează şi răspund de activitatea structurilor pe care le
b)
c)
d)
e)
8)
h)
j)
k)
D
P)
q)
au în subordine;
stabilesc obiectivele specifice şi indicatorii de performanţă ale direcţiei / serviciului / biroului /
compartimentului (după caz);
elaborează /revizuiesc fişele de post şi evaluează performanţele profesionale pentru personalul
de conducere şi/sau execuție aflat în directa subordonare;
formulează propuneri pentru modificarea Regulamentului Intern şi a Regulamentului de
Organizare și Funcţionare pentru structura pe care o coordonează;
răspund de aducerea la cunoştinţă întregului personal din subordine a Regulamentului Intern şi
a Regulamentului de Organizare şi Funcţionare şi a tuturor măsurilor/deciziilor conducerii
Direcţiei Generale de Salubritate Sector 3, care au implicaţii asupra personalului din subordine;
repartizează structurilor funcţionale din subordine corespondența şi lucrările atribuite spre
rezolvare structurii pe care o coordonează;
răspund de soluţionarea curentă a problemelor, verifică şi semnează lucrările structurii pe care
o coordonează;
stabilesc măsurile necesare pentru cunoaşterea şi aplicarea legilor, hotărârilor Consiliului Local
Sector 3, dispoziţiilor primarului şi deciziilor directorului general al Direcţiei Generale de
Salubritate Sector 3, care vizează sfera de activitate astructurilor pe care le coordonează;
urmăresc respectarea normelor de conduită şi disciplină de către întreg personalul aflat în
subordine;
propun spre aprobare directorului general, în condiţiile legii, efectuarea orelor suplimentare
peste durata normală a timpului de lucru sau în zilele de sărbători legale ori declarate
nelucrătoare, de către personalul din direcţia, serviciul, biroul sau compartimentele aflate în
subordine şi avizează propunerile privind plata sau recuperarea acestora, în condiţiile legii;
aprobă cererile de concedii de odihnă pentru personalul din subordine, monitorizează prezența
în instituţie a personalului din subordine şi deplasarea acestuia în afara entității;
redistribuie sarcinile personalului din subordine în cazul concediilor de odihnă, concediilor
medicale, participării la cursuri de instruire, conferinţe, alte evenimente pe termen scurt;
îşi dă acordul cu privire la detaşarea, delegarea, mutarea, promovarea, perfecţionarea
personalului pe care îl coordonează, precum şi sancţionarea acestuia. pentru neîndeplinirea
corectă şi la termen a sarcinilor de serviciu în limita competenţelor legale;
răspund de creşterea gradului de competență profesională şi de asigurarea unui comportament
corect în relaţiile cu cetăţenii;
analizează şi sprijină propunerile şi iniţiativele motivate ale personalului din subordine, propun
şi, după caz, iau măsuri în vederea îmbunătăţirii activităţii din cadrul structurii pe care o
coordonează;
colaborează şi conlucrează cu celelalte structuri din cadrul Direcţiei Generale de Salubritate
Sector 3, răspunzând cu promptitudine la solicitările acestora;
asigură şi răspund de aplicarea prevederilor legale privind întocmirea, circuitul şiapăstrarea
actelor şi documentelor în cadrul structurii pe care o coordonează;
Page 5 of 22
ss
PRIMĂRIA .
SECTORULUI DIRECȚIA GENERALĂ DE SALUBRITATE SECTOR 3
BUCUREȘTI
T)
s)
L)
u)
v)
w)
x)
y)
participă la întocmirea propunerilor bugetare, a notelor de fundamentare, a rapoartelor şi a
proiectelor de hotărâri, când este cazul;
propun achiziţii de produse/lucrări/servicii în condiţiile de eficienţă, eficacitate şi
economicitate;
desfăşoară activităţi în diverse comisii constituite la nivelul Direcţiei Generale de Salubritate
Sector 3 dar şi în comisiile constituite la nivelul Primăriei Sector 3 atunci când se solicită acest
acru;
implementează contractele rezultate ca urmare a finalizării procedurilor de achiziţie;
răspund pentru documentele întocmite;
îndeplinește, în condițiile legii, orice alte atribuţii repartizate de superiorii ierarhici sau de către
directorul general, care, prin natura lor sunt de competenţa sau se încadrează în obiectul şi
atribuţiile structurii pe care o coordonează;
asigură întocmirea/elaborarea/actualizarea Procedurilor Operaţionale/de Sistem de la nivelul
structurii precum şi implementarea standardelor de control intern managerial și urmăreşte ca
întreg personalul din subordine să le cunoască şi să le respecte;
asigură întocmirea/elaborarea/actualizarea Registrului Riscurilor şi a documentelor cu privire
la implementarea sistemului de control intern managerial la nivelul structurii pe care o
coordonează:
În cazul în care o persoană cu funcție de conducere este în concediu medical, suspendat din
funcţie sau, în caz de absenţă nejustificată, nu are înlocuitor desemnat prin fișa postului. superiorul
ierarhic sau, după caz, directorul general stabilește persoana care îi preia atribuţiile pe durata
absenței din instituţie.
a)
b)
c)
d)
e)
3)
£)
h)
i)
j)
k)
Atribuţii şi responsabilităţi comune personalului de execuţie
răspunde de exercitarea atribuţiilor stabilite prin fişa postului;
arhivează, potrivit legislaţiei în vigoare, documentele produse şi/sau primite de compartiment;
respectă normele de conduită profesională;
răspunde de legalitatea şi corectitudinea actelor întocmite în baza fişei postului şi a dispoziţiilor
date de superiorii ierarhici;
întocmeşte, actualizează şi asigură implementarea Procedurilor Operaţionale/de Sistem (după
caz) în cadrul compartimentului;
întocmeşte Registrul Riscurilor şi documentele cu privire la implementarea sistemului de
control intern managerial, în cadrul compartimentului;
participă la întocmirea propunerilor bugetare, a notelor de fundamentare, a rapoartelor şi a
proiectelor de hotărâri, când este cazul;
desfăşoară activităţi în diverse comisii constituite la nivelul Direcţiei, în care a fost desemnat;
efectuează deplasări în interesul serviciului;
îndeplineşte orice alte atribuţii date de către superiorii ierarhici, care, prin natura lor, sunt de
competenţa sau se încadrează în obiectul şi atribuţiile compartimentului din care fac parte;
reprezintă şi angajează structura organizatorică numai în limita atribuţiilor de serviciu şi a
mandatului care i s-a încredinţat de către conducerea entității;
Art. 17. Salarizarea personalului din cadrul Direcţiei Generale de Salubritate Sector 3 se face în
conformitate cu normele legale în vigoare privind sistemul de stabilire a salariilor de b; ntru;
personalul contractual din sectorul bugetar.
Page 6 of 22
|. SECTORULUI
PRIMĂRIA %$ .
| DIRECŢIA GENERALĂ DE SALUBRITATE SECTOR 3
BUCUREȘTI
ATRIBUŢII SPECIFICE NIVELELOR IERARHICE
Art. 18. Pentru realizarea obiectului de activitate, Direcţiei Generale de Salubritate Sector 3 îi revin
atri
[...]
Text extras automat din documentul oficial; în caz de diferențe, documentul original prevalează.
Primești un email când consiliul local discută sau votează pe subiectul ales de tine — parcări, gunoi, cartierul tău, orice. Gratuit, te dezabonezi oricând.
Folosim cookie-uri esențiale pentru funcționarea site-ului și, doar cu acordul tău, statistici anonime de trafic (Google Analytics). Detalii în Confidențialitate.