HCL 17/2024 Aita Mare adoptată

Art.1. — Prezentul Regulament reglementează modul în care zilierii pot desfășura activități necalificate cu caracter ocazional, sub forma raporturilor de muncă, prin derogare de la Legea nr.53/2003 privind Codul muncii, republicată, cu modificările și completările ulterioare, la nivelul Comunei Aita Mare, județul Covasna. Art.2. — În înțelesul prezentului Regulament, termenii au următorul înţeles: a) zilieri — persoană fizică, cetățean român sau străin, ce are capacitate de muncă și care desfășoară activități necalificate cu caracter ocazional, pentru un beneficiar sau un împuternicit al acestuia, contra unei remunerații; b) beneficiar de lucrări, denumit în continuare beneficiar —- Comuna Aita Mare, judeţul Covasna; c) activități cu caracter ocazional — activităţile care se desfășoară în mod întâmplător, sporadic sau accidental, care nu au caracter permanent. Capitolul II - Angajarea şi exercitarea unor activități de către zilieri Art.3. - Persoanele angajate ca zilieri în beneficiul Comunei Aita Mare, județul Covasna, pot presta: a) activități de întreţinere peisagistică — plantarea, îngrijirea și întreţinerea de parcuri și grădini, cu excepția facilităţii de locuit particulare, precum și întreținerea spaţiilor verzi din domeniul public al counei Aita Mare - clasa 8130; b) activităţi ale bazelor sportive — clasa 9311; €) activităţi de manipulare mărfuri și activităţi de curăţenie şi întreținere numai pentru domeniile menţionate la lit.a) și b). Art4. — Angajarea zilierilor se realizează în baza unui referat de necesitate aprobat de primarul comunei Aita Mare, unde se va menționa în mod obligatoriu perioada pentru care se solicită angajarea, numărul estimat de ore de muncă, tipul de activități și necesarul de zilieri. Art.5. — Selectarea persoanelor ce urmează a fi angajate ca zilieri se va realiza în funcție de natura, complexitatea şi volumul lucrărilor necesare. Art.6. — În cursul unei singure zile, la nivelul Primăriei Aita Mare nu pot fi 1 angajați simultan un număr mai mare de 6 zilieri. Art.7. — (1) Durata activității ocazionale care poate fi exercitată în temeiul prezentului regulament este de minimum o zi, corespunzător cu 8 ore de muncă. (2) Durata zilnică de executare a activității unui zilier nu poate depăși 12 ore. Zilierul minor care are capacitate de muncă va putea lucra 6 ore/zi, dar nu mai mult de 30 ore/săptămână. (3) Zilierul minor poate presta activități necalificate cu caracter ocazional la împlinirea vârstei de 16 an